0

thực trạng công tác quản trị nhân sự tại công ty cổ phần truyền thông đại phúc an

giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty cổ phần truyền thông đại phúc an

giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty cổ phần truyền thông đại phúc an

Tài chính - Ngân hàng

... luận công tác quản trị nhân  Chương 2: Giới thiệu chung công ty cổ phần truyền thông Đại Phúc  Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân công ty An cổ phần truyền thông Đại Phúc An ... Thông Đại Phúc An 2.1.1 Sơ lược trình hình thành phát triển công ty cổ phần truyền thông Đại Phúc An 2.1.1.1 Giới thiệu công ty Đại Phúc An - Tên Công ty : CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG ĐẠI PHÚC AN ... Tuyển Trang 18 Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS Nguyễn Phú Tụ Chương 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG ĐẠI PHÚC AN 2.1 Giới thiệu công ty cổ phần Truyền Thông...
  • 94
  • 519
  • 0
thực trạng tình hình quản trị nhân sự tại công ty tnhh vân long

thực trạng tình hình quản trị nhân sự tại công ty tnhh vân long

Quản trị kinh doanh

... Lớp CĐ QTKD K49 Thực trạng số giải pháp nâng cao công tác quản trị nhân doanh nghiệp iii Thực trạng công tác quản trị nhân công ty Tình hình quản trị nhân công ty cấu nguồn nhân lực Năm 2008 ... Thực trạng số giải pháp nâng cao công tác quản trị nhân doanh nghiệp Chơng sở Lý luận công tác quản trị nhân doanh nghiệp I tổng quan quản trị nhân tổ chức Khái niệm vai trò quản trị nhân ... nhân doanh nghiệp Chơng 3: Phơng hớng phát triển công ty thời gian tới số giảI pháp nâng cao hiệu công tác quản trị nhân công ty I Tổng hợp đánh giá quản trị nhân công ty Qua khảo sát thực tế...
  • 64
  • 368
  • 1
Thực trạng hoạt động quản trị nhân sư tại công ty TNHH ngọc hường

Thực trạng hoạt động quản trị nhân tại công ty TNHH ngọc hường

Kinh tế - Quản lý

... làm Quản trị nhân gắn liền với tổ chức, quan, tổ chức cần phải phận nhân Quản trị nhân thành tố quan trọng chức quản trị Quản trị nhân gốc rễ nhánh trải rộng khắp nơi tổ chức Quản trị nhân ... SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ 1.1TỒNG QUÁT VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ 1.1.1 Khái niệm quản trị nhân Nhân nguồn lực quan trọng định đến tồn phát triển doanh nghiệp Vì vấn đề nhân quan tâm hàng đầu.Có ... TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ Muốn hoàn thiện công tác quản trị nhân doanh nghiệp vai trò nhà quản trị quan trọng Ngoài kiến thức hiểu biết chuyên môn nhà quản trị phải người tư cách đạo đức tốt, công...
  • 73
  • 385
  • 2
1 số biện pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại C.ty Đầu tư xây lắp thương mại Hà Nội

1 số biện pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại C.ty Đầu tư xây lắp thương mại Hà Nội

Kinh tế - Thương mại

... - Công ty kim khí Bắc Thái - Công ty kim khí Quảng Ninh - Công ty kim khí Hải Phòng - Công ty kim khí vật t tổng hợp Miền Trung - Công ty kim khí thành phố Hồ Chí Minh - Công ty kinh doanh ... ii Thực trạng lực cạnh tranh tình hình đầu t nâng cao khả cạnh tranh tổng công ty thép Việt Nam I Thực trạng lực cạnh tranh Tổng công ty thép Việt Nam Quá trình hình thành phát triển tổng công ... thời nhân tố quan trọng ảnh hởng đến lực cạnh tranh doanh nghiệp Trình độ công nghệ trang thiết bị thể nói nhân tố quan trọng bậc trực tiếp ảnh hởng đến lực cạnh tranh doanh nghiệp Công nghệ đại...
  • 78
  • 751
  • 4
Thực trạng hiệu quả quản trị nhân sự tại Khách sạn Thiên Hải Sơn

Thực trạng hiệu quả quản trị nhân sự tại Khách sạn Thiên Hải Sơn

Quản trị kinh doanh

... định nên cấu nhân ngày phát triển theo yêu cầu công việc năm, chứng tỏ công tác quản trị nhân nhân đưa sách điều kiện làm việc hợp lý 2.3.2 Thực trạng quản trị nhân 2.3.2.1 Phân tích công việc: ... trọng 12.4% tổng cấu nhân sự, đa phần nhân viên nhân viên thực tập, nhân viên thời vụ, nhân viên Và lượng nhân viên chiếm tỉ trọng cao từ 1-3 năm chiếm 38% cấu nhân sự, nhân viên chủ yếu vừa ... động nhân viên khó khăn, lượng nhân viên ít, dẫn đến việc thực công việc không trôi chảy nhân viên khách sạn nhân viên thuê 2.3.3 Đánh giá chung Nhìn chung tất nhân viên nhận xét công tác quản trị...
  • 39
  • 391
  • 0
Pháp luật về quản trị công ty cổ phần và thực tiễn áp dụng tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

Pháp luật về quản trị công ty cổ phầnthực tiễn áp dụng tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

Luật

... I HC QUC GIA H NI KHOA LUT H TH HNG ANH pháp luật quản trị công ty cổ phần thực tiễn áp dụng công ty cổ phần truyền thông đại d-ơng Chuyờn ngnh: Lut kinh t Mó s: 60 38 01 07 LUN ... tụi vit li cam oan ny ngh Khoa Lut xem xột tụi cú th bo v Lun Tụi xin chõn thnh cm n! NGI CAM OAN H Th Hng Anh MC LC Trang Trang ph bỡa Li cam oan Mc lc Danh mc cỏc t vit tt Danh mc cỏc hỡnh ... ty c phn Qun tr cụng ty cng bao hm mi quan h gia nhiu bờn, khụng ch ni b cụng ty c phn nh cỏc c ụng, ban giỏm c iu hnh, hi ng qun tr m cũn nhng bờn cú li ớch liờn quan bờn ngoi cụng ty: c quan...
  • 91
  • 396
  • 3
Hoàn thiện công tác kế toán doanh thu, chi phí và xác định kết quả kinh doanh tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

Hoàn thiện công tác kế toán doanh thu, chi phí và xác định kết quả kinh doanh tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

Kế toán

... nh u t quan tõm Tờn giao dch: Tờn cụng ty vit bng ting Vit Nam: CễNG TY C PHN TRUYN THễNG I DNG Tờn cụng ty vit bng ting nc ngoi: OCEAN MEDIA JOINT STOCK COMPANY Tờn cụng ty vit tt: OCEAN MEDIA.,JSC ... qun tr, ban kim soỏt gõy thit hi cho cụng ty v c ụng cụng ty; Quyt nh t chc li, gii th cụng ty; Hi ng qun tr l c quan qun y Cụng ty i h ng C ụng bu v nhim Cú ton quyn nhõn danh cụng ty quyt ... kt qu kinh doanh v cht lng hot ng ca doanh nghip Xỏc nh kt qu kinh doanh v vic so sỏnh doanh thu thu c vi chi phớ thỡ doanh nghip cú lói v ngc li doanh nghip s b l Kt qu kinh doanh l mc ớch cui...
  • 94
  • 247
  • 0
đề tài nghiên cứu khoa học hoàn thiện tổ chức lập và phân tích bảng cân đối kế toán, báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh nhằm tăng cường thông tin quản lý tài chính tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

đề tài nghiên cứu khoa học hoàn thiện tổ chức lập và phân tích bảng cân đối kế toán, báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh nhằm tăng cường thông tin quảntài chính tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

Báo cáo khoa học

... cân đối kế toán, Báo cáo kết hoạt động kinh doanh Công ty cổ phần truyền thông Đại Dƣơng Không gian: Tại công ty Cổ phần truyền thông Đại Dƣơng Thời gian: Bắt đầu từ ngày 01/04/2012 Kết thúc ngày ... hình doanh nghiệp quan quan quan đăng ký Thống kê Thuế kinh doanh x x x x 1- Công ty TNHH, Công ty cổ phần, Công ty x hợp danh, Doanh nghiệp tƣ nhân 2- Hợp tác xã Chú thích: Các quan ... kinh doanh nhằm tăng cường thông tin quảntài Công ty Cổ phần truyền thông Đại Dương Với tảng kiến thức kinh nghiệm thực tế quý báu mà thầy giáo, giáo trƣờng ĐHDL Hải Phòng tận tình truyền...
  • 136
  • 1,161
  • 0
báo cáo thực tập công ty cổ phần truyền thông VTC miền trung

báo cáo thực tập công ty cổ phần truyền thông VTC miền trung

Kĩ thuật Viễn thông

... TRUYỀN HÌNH SỐ P KINH DOANH Sơ đồ máy nhân công ty CP Truyền thông VTC Miền Trung P KỸ THUẬT 1.2.2 Đặc điểm tổ chức Bộ máy quảncông ty  Hội đồng quản trị : Là quan quản lý cao Công ty, Đại ... cung cấp thông tin mạng Internet 1.2 Tình hình tổ chức công ty 1.2.1 cấu tổ chức Bộ máy quảncông ty: Để thực hoàn thành tốt chức nhiệm vụ công ty, hệ thống máy công ty tổ chức quản lí theo ... hội đồng Cổ Đông bầu ra, quyền nhân danh Công ty để giải vấn đề liên quan đến mục đích, quyền lợi Công ty, trừ vấn đề thuộc thẩm quyền Đại hội đồng Cổ Đông  Giám đốc: Giám đốc công ty người...
  • 25
  • 645
  • 4
Hoàn thiện tổ chức lập và phân tích bảng cân đối kế toán tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

Hoàn thiện tổ chức lập và phân tích bảng cân đối kế toán tại công ty cổ phần truyền thông đại dương

Kế toán

... CHƢƠNG THỰC TRẠNG TỔ CHỨC LẬP VÀ PHÂN TÍCH BẢNG CÂN ĐỐI KẾ TOÁN TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG ĐẠI DƢƠNG 2.1 Tổng quan Công ty cổ phần truyền thông Đại Dƣơng (OMC) Tên doanh nghiệp : CÔNG TY CỔ PHẦN ... hình doanh nghiệp quan quan đăng ký Thống kê Thuế kinh doanh x x x 1- Công ty TNHH, Công ty cổ phần, quan x x Công ty hợp danh, Doanh nghiệp tƣ nhân 2- Hợp tác xã Chú thích: Các quan ... thông, phát truyền hình Hoạt động Công ty là: tƣ vấn, quảng cáo phƣơng tiện truyền thông 2.1.3 Đặc điểm cấu tổ chức máy quảncông ty OMC Công ty cổ phần truyền thông Đại Dƣơng tổ chức máy quản lý...
  • 109
  • 481
  • 1
Hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần truyền thông Đại Dương

Hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần truyền thông Đại Dương

Kế toán

... LƯƠNG VÀ QUẢN LÝ LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG ĐẠI DƯƠNG 1.1 ĐẶC ĐIỂM LAO ĐỘNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG ĐẠI DƯƠNG Công ty cổ phần truyền thông Đại Dương doanh nghiệp ... phải trách nhiệm cao công việc chưa xác định phần trách nhiệm mức lương 1.2.2 Các hình thức trả lương công ty cổ phần truyền thông Đại Dương Công ty cổ phần truyền thông Đại Dương áp dụng 02 ... đóng 1% quỹ tiền lương hàng tháng 1.4 TỔ CHỨC QUẢN LÝ LAO ĐỘNG VÀ TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG ĐẠI DƯƠNG Công ty cổ phần truyền thông Đại Dương cấu máy tổ chức theo mô hình trực...
  • 63
  • 270
  • 0
CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LONG NGÔ – THỰC TRẠNG & GIẢI PHÁP.doc

CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LONG NGÔ – THỰC TRẠNG & GIẢI PHÁP.doc

Quản trị kinh doanh

... Thực trạng công tác quản trò nhân Công ty Cổ phần Long Ngô Chương III: Kiến nghò giải pháp hoàn thiện công tác quản trò nhân công ty GVHD: Ths Phan Thò Mỹ Hạnh -2- SVTH: Bùi Quang Nhật Công tác quản ... trạng & Giải pháp CHƯƠNG THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LONG NGÔ 2.1 KHÁI NIỆM SỰ RA ĐỜI VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY 2.1.1 Lòch sử phát triển công ty Công ty Cổ phần Long Ngô Sở Kế ... Bùi Quang Nhật Công tác quản trò nhân Công ty Cổ phần Long Ngô – Thực trạng & Giải pháp Nhân lực kinh nghiệm Dễ bò công ty khác hút nhân tài Trình độ chiếm ưu công Nhân già cỗi ty Đối tác ngày...
  • 47
  • 935
  • 10
THỰC TRẠNG VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN Y - DƯỢC PHẨM VIMEDIMEX.doc

THỰC TRẠNG VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN Y - DƯỢC PHẨM VIMEDIMEX.doc

Quản trị kinh doanh

... hữu Công nghệ mua, vốn huy động nguồn nhân lực phải tự tạo Do Vimedimex nguồn nhân lực quan tâm sâu sắc 2.3 THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI VIMEDIMEX 2.3.1 Thực trạng công tác tuyển dụng nhân ... chào bán cổ đông hữu cán nhân viên công ty (số lượng nhân viên công ty lựa chọn dựa tiêu chí số năm công tác, chức vụ nắm giữ, mức độ đóng góp cán công nhân viên) công ty phát hành cổ phần với ... trường Do tác động kinh tế chung lạm phát tỉ giá nên năm 2009 tốc độ tăng trưởng lợi nhuận Công ty giảm xuống 2.2 ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI VIMEDIMEX GVHD: ThS Phan Thị Mỹ...
  • 30
  • 2,239
  • 30
Thực Trạng Về Công Tác Quản Trị Nhân Sự Tại Công Ty TNHH S & HV.doc

Thực Trạng Về Công Tác Quản Trị Nhân Sự Tại Công Ty TNHH S & HV.doc

Quản trị kinh doanh

... Thực Trạng Về Công Tác Quản Trị Nhân Sự Tại Công Ty TNHH S & HV chỗ, công việc, để nhân viên phát huy khả để hoàn thành công việc giao, giúp công ty đạt mục tiêu đề Công tác tuyển dụng nhân công ... tình hình quản trị nhân công ty 2.3.1 Tình hình quảnnhân công ty 2.3.1.1 cấu nhân công ty * Xét theo vai trò lao động Tính tới thời điểm công ty 49 công nhân Trong đó, 36 nhân viên ... Chương II: Thực Trạng Về Công Tác Quản Trị Nhân Sự Tại Công Ty TNHH S & HV 2.1 Khái quát chung doanh nghiệp 2.1.1 Lịch sử hình thành công ty TNHH S & HV - Công ty TNHH S & H thành lập...
  • 20
  • 947
  • 8
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty Máy tính việt nam I

Thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty Máy tính việt nam I

Công nghệ thông tin

... Phần I sở lý luận quản trị nhân I Bản chất,chức vai trò quản trị nhân sự: Khái niệm quản trị nhân lực: Các công ty ngày hay không phẩm chất trình độ gắn bó công nhân viên công ty nghĩa ... viên công ty nghĩa nhà quản trị phải nhận thức đề chiến lợc quản trị nhân cách hiệu Từ quản trị nhân đợc thể nh sau :" Quản trị nhâu phận quan trọng công tác quản trị doanh nghiệp,là trình tổ ... hoàn thiện công tác quản trị nhân Tại công ty máy tính Việt Nam I I Phơng hớng phát triển nhiệm vụ công tác quản trị nhân công ty máy tính Việt Nam I Phớng hớng phát triển kinh doanh Đất nớc...
  • 49
  • 948
  • 1
Thực trạng về công tác quản trị nhân sự tại Nhà máy Xe lửa Gia Lâm

Thực trạng về công tác quản trị nhân sự tại Nhà máy Xe lửa Gia Lâm

Kinh tế - Thương mại

... - Tổ chức hệ thống quản trị nhân sự: phòng ban quản trị nhân quản trị viên nhân sự, thông tin, hạch toán, đánh giá hiệu quản trị nhân doanh nghiệp Các nội dung quan hệ tác động qua lại với ... quản trị nhân 1.1 Quản trị nhân .2 1-/ Khái niệm: .2 2-/ Vai trò quản trị nhân 1.2 Nội dung công tác quản trị nhân doanh nghiệp 1-/ Công tác quản trị ... hành công tác quản trị nhân ý nghĩa đặc biệt quan trọng giúp cho công tác quản trị đợc thực hiệu thời gian định * Phơng pháp tâm lý: Bên cạnh hai công cụ trên, quản trị nhân ngời ta sử dụng công...
  • 27
  • 508
  • 0
THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CP TOYOTA ĐÔNG SÀI GÒN

THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CP TOYOTA ĐÔNG SÀI GÒN

Kinh tế - Thương mại

... Tình hình hoạt động kinh doanh công ty CP Toyota Đông Sài Gòn 23 2.2 Thực trạng công tác quản trị nhân TESC .26 2.2.1 Các nhân tố ảnh hưởng đến công tác quản trị nhân 26 2.2.1.1 Ảnh ... MỤC LỤC  PHẦN MỞ ĐẦU Trang PHẦN NỘI DUNG CHƯƠNG 1: SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ 1 Công tác quản trị nhân 1.1.1 Khái niệm Quản trị nhân ... nhân 1.1.2 Chức quản trị nhân .3 1.1.3 Tầm quan trọng vấn đề quản trị nhân 1.2 Các nhân tố ảnh hưởng cần thiết việc hoàn thiện công tác quản trị nhân ...
  • 4
  • 2,365
  • 103

Xem thêm