... tế, tác độngđồng bộ đến cung-cầu lao động: hợp đồnglao động, thỏa ớc laođộng tập thể, an toàn vệ sinh lao động, tiền lơng và chế độ trả lơng, BHXH, xuất khẩu laođộng Bộ luật laođộng cũng ... TTLĐ và giá cả sức laođộng hay mức tiền công, tiền lơng mà tại đó ngời sở hữu sức laođộngđồng ý làm việc.2.1 Cung lao động Theo Samuelson, cung laođộng biểu hiện số lợng laođộng mà các hộ ... năm 1992 về lao động, quản lý lao động, về mối quan hệ giữa ngời laođộng và ngời sử dụng laođộng về nghĩa vụ, quyền lợi và trách nhiệm của các bên tham gia TTLĐ. Bộ luật laođộng đà tạo điều...
... Phòng TC-HC năm 2004II. Đặcđiểmlao động, hoạt động quản trị nhân sự và tổ chức laođộng 1- Đặcđiểmlao động Đặcđiểm lớn nhất của công ty t vấn đó là sản phẩm mang tính chất trí tuệ cao do ... 170010877 Laođộng bình quân năm ngời 275 464 536 5008 Thu nhập bình quân 1 ngời/tháng triệu đ 1,670 1,930 2,600 3,317Nguồn:Ban lu trữ - Phòng TC-HC năm 2004II. Đặcđiểmlao động, hoạt động quản ... phần:I. Giới thiệu chung về Công ty t vấn xây dựng Sông ĐàII. Đặcđiểmlao động, hoạt động quản trị nhân sự và tổ chức lao động III. Phơng hớng, nhiệm vụ của công ty những năm tới và một...
... đốitượng sử dụng lao động, 1% trừ vào lương của người laođộng nhằm chăm lo,bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động, hỗ trợ người laođộng khimất việc làm.1.4. Tổ chức quản lý laođộng và tiền ... hiện.* Hình thức trả lương theo thời gianĐẶC ĐIỂMLAOĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ QUẢN LÝ LAOĐỘNG TIỀN LƯƠNG CỦACÔNG TY TNHH PHÁT ĐẠT.1.1. Đặcđiểmlaođộng của công ty TNHH Phát Đạt1.1.1. Quá trình ... án tuyển dụng laođộng trình ban giám đốc xem xét.Hiện tại trong tổng số laođộng của công ty có khoảng 20% là lao động dài hạn, còn lại là laođộng ngắn hạn được công ty ký hợp động từ 1-3 năm.Trong...
... 22%Trong đó: Doanh nghiệp đóng 16%Người laođộngđóng 6%Quỹ Bảo hiểm xã hội được chi tiêu cho các trường hợp người laođộng ốmđau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hưu trí, tử tuất; ... muốnhoạt động tốt thì công ty đó phải có chính sách trả lương cho người lao động xứng đáng với công sức mà họ đã bỏ ra, vì chỉ có như thế người laođộng mớiyên tâm làm việc và thi đua laođộng giỏi. ... cho người lao động. Đứng đầu là Giám đốc công ty, người có quyền cao nhất chịu mọi trách nhiệmvới nhà nước và tập thể cán bộ công nhân viên trong Công ty, từ việc huy động ĐẶCĐIỂMLAOĐỘNG TIỀN...
... người lao động. Trong đó : Người sử dụng laođộng 2% Người laođộng 0% * Bảo Hiểm Thất Nghiệp: Quỹ BHTN được trích lập theo tỷ lệ 2% Trong đó : Người sử dụng laođộng 1% Người laođộng 1% ... với năng lực tổ chức của tổ, nhóm để hoàn thành công ĐẶC ĐIỂMLAOĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ QUẢN LÝ LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG TẠI XNXL1. ĐẶCĐIỂMLAOĐỘNG CỦA XNXL – CTY-NSHN Tiền lương là một bộ phận của ... người laođộng và người sử dụng lao động. Giá cả sức laođộng hay tiền công có thể tăng hoặc giảm phụ thuộc vào cung cầu hàng hoá sức lao động. Như vậy giá cả tiền công thường xuyên biến động...
... cận thị trờng, ngoài thị trờng và khách hàng truyền thống nh Bỉ, Nhật Bản, Đức, Pháp, Tây Ban Nha công ty còn chủ trơng mở rộng thị trờng tìm cách v-ơn tới các thị trờng xa, chú ý hình thành thị ... cả trên thị trờng thế giới, chính vì vậy công ty luôn chủ trơng gắn kết thị trờng trong nớc với thị trờng ngoài n-ớc. Đặc biệt , trong bối cảnh hội nhập sâu vào khu vực và quốc tế ,thị trờng ... tổ chức laođộng và tiền lơng:- Nghiên cứu sắp xếp lại tổ chức theo hớng tăng cờng cho sản xuất, kinh doanh, giảm bớt khâu gián tiếp. Động viên CBCNV phát huy tinh thần tích cực, chủ động tìm...
... Việt Nam đà hoạt động ngày càng đạt hiệu quả cao và mở rộng thêm nhiều lĩnh vực mới. II. Đặcđiểm hoạt động kinh doanh của Công ty Cổ phần và Định giá Việt Nam.1. Tổ chức hoạt động của Công ... phải xây dựng cho mình một bộ máy hoạt động linh hoạt nhằm thích ứng với từng loại hình doanh nghiệp.a. Mục tiêu:Do đặcđiểm kinh doanh và sự đòi hỏi của thị trờng, Công ty Cổ phần và Định giá ... so sánh giá trị đó với giá trị ghi sổ.19- Nguồn vốn hoạt động, cơ cấu tổ chức;- Ngành nghề, lĩnh vực kinh doanh - Đặcđiểm hoạt động kinh doanh;- Đây là công việc tạo cơ sở cho kiểm toán...
... khoảng 160 laođộng là hợp đồng dài hạn, số còn lại là laođộng thời vụ. Mỗi năm, số laođộng này làm việc chủ yếu từ tháng 12 đến tháng 6. Qua bảng số liệu trên cũng cho ta thấy số laođộng bình ... có thể mở rộng hơn nữa ra thị trờng nớc ngoài, và cũng nh vậy, đối với thị trờng tiiêu thụ trong nớc cũng có thể đợc mở rộng, đặc biệt là thị trờng phía nam, một thị trờng mà trong thời gian ... nhanh, tiết kiệm tài sản lu động, từ đó tăng doanh thu và lợi nhuận.2- Đặcđiểm hệ thống tổ chức quản lý và tổ chắc sản xuất tại Công ty Hà Nội Chinghai.Căn cứ vào đặcđiểm quy trình công nghệ...
... ơng của công ty : a. Tổng số laođộng và cơ cấu laođộng của Công ty : Chỉ tiêu Năm 2002 Năm 2003 Năm 2004Tổng số CB-CNV 69 95 115 Lao động gián tiếp 9 11 17 Lao động trực tiếp 60 84 98Qua ... ơng của công ty : b. Tổng số laođộng và cơ cấu laođộng của Công ty : Chỉ tiêu Năm 2002 Năm 2003 So sánhTổng số CB - CNV 95 115 20 Lao động gián tiếp 11 20 9 Lao động trực tiếp 84 95 11Qua ... tiếp 95 101 6 Qua cơ cấu tổ chức nguồn laođộng ta thấy rằng bộ phận laođộng sản xuất của Công ty đà đợc bố trí tổ chức tốt, ổn định.Lực lợng laođộng của Công ty đợc tăng dần về số lợng...
... chi phí sản xuất.Cơ sở tính chi phí nhân công trực tiếp là các chứng từ hạch toán lao động, kết quả laođộng thực tế của các phân xởng và các qui định của Nhà nớc. Xí nghiệp áp dụng trả lơng: ... nhiệm vụ quản lý con dấu, hồ sơ nhân sự, bố trí sắp xếp tuyển chọn công nhân viên, 4 A- Đặcđiểm hoạt động sản xuất kinh doanh tại xí nghiệp rợu bia và chế biến nông sản xuất khảu hà nội.I- ... TK 157 thành thực Gửi bán TK 627 tế SP, lao vụ Chi phí sản xuất chung TK 632 Tiêu thụ thẳng 2 Tính giá thành sản phẩmCăn cứ vào đặcđiểm quy trình công nghệ sản xuất và để phù hợp...