quản trị nhân lực tập đoàn bảo việt

Báo cáo tốt nghiệp quản trị nhân lực Tập Đoàn Đầu Tư Tài Chính và Xây Dựng Đại Dương.

Báo cáo tốt nghiệp quản trị nhân lực Tập Đoàn Đầu Tư Tài Chính và Xây Dựng Đại Dương.

Ngày tải lên : 29/06/2015, 12:41
... giải việc tập đoàn o Y tế: có nhiệm vụ theo dõi, kiểm tra sức khỏe cán công nhân viên Tập đoàn 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực Tập đoàn Đầu tư ... động quản trị nhân lực Tập Đoàn Đầu tư tài xây dựng Đại Dương 2.1 Tình hình nhân lực chức năng, nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực Tập đoàn Đầu tư tài xây dựng Đại Dương 2.1.1 Tình hình nhân ... bảo hiểm chế độ bảo hiểm xã hội cho cán công nhân viên Tập Đoàn o Còn lại 06 nhân viên nhân thực công việc nhân theo phân công Trưởng phòng o Bảo vệ có trách nhiệm bảo vệ văn phòng Tập đoàn bảo...
  • 28
  • 474
  • 0
Báo cáo thực tập khoa quản trị nhân lực - đại học thương mại thực trạng công tác quản trị nhân lực tại ngân hàng Vietcombank chi nhánh Hà Nội

Báo cáo thực tập khoa quản trị nhân lực - đại học thương mại thực trạng công tác quản trị nhân lực tại ngân hàng Vietcombank chi nhánh Hà Nội

Ngày tải lên : 18/06/2015, 09:08
... đồ tổ chức phận quản trị nhân lực Vietcombank Hà Nội 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trưởng quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực Ngân hàng TMCP Vietcombank Hà Nội 2.2.1 Nhân tố bên Tình ... động quản trị nhân lực tìm kiếm, thu hút ứng viên, tuyển dụng, đào tạo, đãi ngộ nhân lực được đặc biệt trọng Bên cạnh đó, nhân tố môi trường bên ngân hàng tác động đến hoạt động quản trị nhân lực ... vụ phận tổ chức quản trị nhân lực Ngân hàng TMCP Vietcombank Hà Nội 2.1.1 Tình hình nhân lực Hiện phòng HCNS gồm 24 nhân viên chia làm phận phận tổ chức cán bộ, phận hành quản trị phận xây dựng...
  • 23
  • 2.6K
  • 15
Quản trị nhân lực các doanh nghiệp Việt Nam trong thời kì hội nhập kinh tế quốc tế

Quản trị nhân lực các doanh nghiệp Việt Nam trong thời kì hội nhập kinh tế quốc tế

Ngày tải lên : 23/03/2013, 10:32
... LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰCQUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Khái niệm vai trò quản trị nguồn nhân lực 1.1.1 Những khái niệm quản trị nguồn nhân lực Nguồn nhân lực "Nguồn nhân lực nguồn lực người nghiên ... niệm nguồn nhân lực quản trị nguồn nhân lực Quản trị nguồn nhân lực so với quảnnhân lực truyền thống không khác tên gọi mà khác lớn chất Sử dụng hình thức quản trị nguồn nhân lực mang lại ... quản trị nguồn nhân lực .3 1.1.1 Những khái niệm quản trị nguồn nhân lực 1.1.2 Vai trò quản trị nguồn nhân lực 1.2 Nội dung hoạt động quản trị nguồn nhân lực 13 1.2.1.Quan điểm quản...
  • 46
  • 1.1K
  • 2
áp dụng học thuyết quản trị nhân lực phương tây ở việt nam

áp dụng học thuyết quản trị nhân lực phương tây ở việt nam

Ngày tải lên : 12/08/2014, 21:40
... Quản trị nhân lực 1.3 Cơ sở lý luận Quản trị nhân lực lĩnh vực cụ thể Quản trị, xuất sớm với xuất loài người Khi nói đến Quản trị nhân lực không nhắc đến học thuyết ... tiềm trí tuệ 1.2.3 Tư tưởng quản trị nhân lực Nhóm Lớp HP: 1105CEMG0111 Quản trị nhân lực 1.3 Từ cách nhìn nhận người trên, học thuyết Y đưa phương thức quản trị nhân lực như: - Thực nguyên tắc ... tạo sức ỳ lớn nhân viên Thực trạng áp dụng học thuyết quản trị nhân phương Tây Việt Nam Nhóm Lớp HP: 1105CEMG0111 Quản trị nhân lực 1.3 2.1 Thực trạng áp dụng học thuyết quản trị nhân phương Tây...
  • 33
  • 2.7K
  • 10
Tình hình quản trị nhân lực tại ngân hàng VietinBank chi nhánh Bắc Ninh

Tình hình quản trị nhân lực tại ngân hàng VietinBank chi nhánh Bắc Ninh

Ngày tải lên : 29/06/2015, 12:41
... Vietinbank Bắc Ninh ưu tiên hàng đầu, hoạt động quản trị, suy cho quản trị nhân lực, quản trị nhân lực quản trị người, quản trị người hiệu hoạt động quản trị khác dễ dàng đạt mục tiêu Cụ thể sau: Thứ ... phương hướng quản trị nhân lực cụ thể sau : - Mục tiêu Ngân hàng quản trị nhân lực tiến tới độc lập quản trị nhân lực, đẩy mạnh công tác hoạch định đào tạo, đặc biệt tuyển dụng nhân lực nhằm tạo ... Công Đoàn SVTH: Ngô Thị Thu Thủy- 11D210165 Báo cáo thực tập tổng hợp Sơ đồ : Cơ cấu phận quản trị nhân lực Vietinbank Bắc Ninh 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản...
  • 34
  • 741
  • 0
báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại Công ty TNHH Hanesbrands Việt Nam chi nhánh Hưng Yên.

báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại Công ty TNHH Hanesbrands Việt Nam chi nhánh Hưng Yên.

Ngày tải lên : 01/04/2015, 10:13
... TNHH Hanesbrands Việt Nam Phần 2: Tình hình hoạt động quản trị nhân lực tổ chức 2.1 Tình hình nhân lực chức nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực doanh nghiệp 2.1.1 Tình hình nhân lực (số lượng, ... Môi trường cảnh quản Sơ đồ 2.1.3 Cơ cấu phòng hành nhân 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực tổ chức Môi trường bên ngoài: - Dân số, lực lượng lao ... năng, nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực Tại công ty TNHH Hanesbrands Việt Nam , phận đảm nhiệm công tác quản trị nhân lực chủ yếu phòng hành - nhân Phòng hành – nhân có nhiệm vụ: Kiểm tra...
  • 21
  • 1.2K
  • 2
báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại VỀ CÔNG TY TNHH GIOVANNI VIỆT NAM

báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại VỀ CÔNG TY TNHH GIOVANNI VIỆT NAM

Ngày tải lên : 01/04/2015, 10:13
... Mại lực Khoa: Quản trị nhân PHẦN TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA TỔ CHỨC CÔNG TY TNHH GIOVANNI VIỆT NAM 2.1 Tình hình nhân lực chức năng, nhiệm vụ phận quản trị công ty TNHH Giovanni Việt ... máy nhân công ty - Nhân viên khác gồm: bảo vệ, nhân viên vận chuyển, nhân viên lễ tân ( kiêm văn thư, tạp vụ) 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực ... hình nhân lực phận quản trị nhân lực công ty TNHH Giovanni Việt Nam Phòng hành nhân gồm vị trí người: trưởng phòng, phó phòng, nhân viên tổng hợp nhân sự, nhân viên phụ trách tiền lương chế độ, nhân...
  • 25
  • 520
  • 0
báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng

báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng

Ngày tải lên : 01/04/2015, 10:13
... trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng Theo giáo trình Quản trị nhân lực – Đại học Kinh tế quốc dân, nhân tố môi trường quản trị nhân lực ảnh ... vụ phận tổ chức quản trị nhân lực .6 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng .7 2.2.1 Nhân tố bên ... HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA NGÂN HÀNG TMCP VIỆT NAM THỊNH VƯỢNG 2.1 Tình hình nhân lực, chức năng, nhiệm vụ khối Quản trị nguồn nhân lực – VPBank 2.1.1 Tình hình nhân lực Ngân...
  • 23
  • 910
  • 0
báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại Công ty TNHH Dịch Vụ Kỹ Thuật và Thương Mại Hàn Việt,

báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại Công ty TNHH Dịch Vụ Kỹ Thuật và Thương Mại Hàn Việt,

Ngày tải lên : 01/04/2015, 10:13
... thực tập Khoa: Quản trị nguồn nhân lực PHẦN TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY 2.1 Tình hình nhân lực chức năng, nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực Công ty 2.1.1 Tình hình nhân ... tuyển dụng nhân viên -Các nhiệm vụ khác lãnh đạo phân công 2.1.3 Tổ chức phận quản trị nhân lực Trưởng phòng Nhân Phó phòng Nhân Nhân viên Nhân viên Nhân viên Sơ đồ 2: Bộ máy Quản trị nhân Công ... Phòng Nhân sự) 2.1.2 Chức năng,nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực  Chức : Có chức : GVHD: TS Mai Thanh Lan SVTH: Trương Thị Lượng Báo cáo thực tập Khoa: Quản trị nguồn nhân lực - Chức quản trị...
  • 32
  • 831
  • 1
báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực  tại CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI K&G VIỆT NAM

báo cáo thực tập tổng hợp khoa quản trị nhân lực tại CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI K&G VIỆT NAM

Ngày tải lên : 01/04/2015, 15:33
... Quản trị nhân lực hoạt động đáng quan tâm công tác quản trị nhân lực công ty K&G Việt Nam 3.2 Phương hướng hoạt động kinh doanh, quản trị nhân lực Công ty Công ty TNHH Thương Mại K&G Việt Nam ... hình nhân lực chức năng, nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực Công ty TNHH Thương Mại K&G Việt Nam 2.1.1 Tình hình nhân lực (số lượng, chất lượng, cấu) Hiện phòng Hành – Nhân Công ty có nhân ... truyền thông nội - 02 Nhân viên hành Hiện tại, chịu trách nhiệm công tác Quản trị nhân lực Bộ phận Quản trị Nhân lực Công ty có cấu sau: Trưởng phòng Nhân Chuyên viên Tuyển dụng Nhân viên Chuyên viên...
  • 22
  • 3.1K
  • 6
Báo cáo thực tập khoa quản trị nhân lực - đại học thương mại thực trạng công tác quản trị nhân lực tại Công ty GIOVANNI việt Nam

Báo cáo thực tập khoa quản trị nhân lực - đại học thương mại thực trạng công tác quản trị nhân lực tại Công ty GIOVANNI việt Nam

Ngày tải lên : 18/06/2015, 09:07
... thực tập tổng hợp Khoa Quản trị nhân lực PHẦN : TÌNH HÌNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN GIOVANNI VIỆT NAM 2.1 Tình hình nhân lực chức nhiệm vụ phân tổ chức quản trị nhân công ... trạng tổ chức quảnnhân lực Công ty TNHH Winmark Việt Nam 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực công ty TNHH GIOVANNI VIỆT NAM 2.2.1 Nhân tố bên ... hoạt động quản trị nhân lực công ty TNHH GIOVANNI VIỆT NAM 2.3.1 Thực trạng quan hệ lao động công ty TNHH GIOVANNI Việt Nam  Công đoàn Trong hoạt động quản trị nhân lực, tổ chức Công Đoàn đại...
  • 31
  • 2.2K
  • 10
Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành quản trị nhân lực Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam – chi nhánh KCN huyện Quế Võ

Báo cáo thực tập tổng hợp Chuyên ngành quản trị nhân lực Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam – chi nhánh KCN huyện Quế Võ

Ngày tải lên : 24/06/2015, 15:19
... đồ tổ chức phận quản trị nhân lực Vietcombank Hà Nội 11 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trưởng quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực Ngân hàng TMCP VietinBank Quế Võ 2.2.1 Nhân tố bên Tình ... ĐỘNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA NGÂN HÀNG TMCP VIETINBANK QUẾ VÕ 2.1 Tình hình nhân lực chức năng, nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực Ngân hàng TMCP Vietinbank Quế Võ 2.1.1 Tình hình nhân lực ... động quản trị nhân lực tìm kiếm, thu hút ứng viên, tuyển dụng, đào tạo, đãi ngộ nhân lực được đặc biệt trọng Bên cạnh đó, nhân tố môi trường bên ngân hàng tác động đến hoạt động quản trị nhân lực...
  • 22
  • 779
  • 9
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực tại công ty Bảo Việt Hà Nội

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực tại công ty Bảo Việt Hà Nội

Ngày tải lên : 17/09/2015, 21:26
... nhiên đến hầu hết nhân viên xét thưởng vào cuối năm 2.2.2 Quan điểm của nhà quản trị Sự nhận thức đắn nhà quản trị giúp công ty Bảo Việt Hà Nội có hệ thống quản trị nguồn nhân lực tương đối ... Công ty Bảo Việt Hà Nội có nhiệm vụ tổ chức hoạt động kinh doanh địa bàn thủ đô Hà Nội gồm tất nghiệp vụ bảo hiểm triển khai Tổng công ty bảo hiểm Việt Nam: - Bảo hiểm sinh mạng cá nhân - Bảo hiểm ... lượng chất lượng nguồn nhân lực, cấu tổ chức công ty sở để nhà quản trị đưa định tuyển mộ sử dụng nguồn nhân lực Công ty dựa cấu máy tổ chức để có điều chỉnh, bố trí nhân lực cách khoa học hợp...
  • 24
  • 1.3K
  • 9
Báo cáo thực tập quản trị nhân lực tại công ty TNHH hanesbrands việt nam chi nhánh hưng yên

Báo cáo thực tập quản trị nhân lực tại công ty TNHH hanesbrands việt nam chi nhánh hưng yên

Ngày tải lên : 17/09/2015, 21:26
... Hanesbrands Việt Nam PHẦN 2: TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA TỔ CHỨC 2.1 Tình hình nhân lực chức nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực doanh nghiệp 2.1.1 Tình hình nhân lực (số lượng, ... Môi trường cảnh quản Sơ đồ 2.1.3 Cơ cấu phòng hành nhân 2.2 Ảnh hưởng nhân tố môi trường quản trị nhân lực tới hoạt động quản trị nhân lực tổ chức Môi trường bên ngoài: - Dân số, lực lượng lao ... năng, nhiệm vụ phận tổ chức quản trị nhân lực Tại công ty TNHH Hanesbrands Việt Nam , phận đảm nhiệm công tác quản trị nhân lực chủ yếu phòng hành - nhân Phòng hành – nhân có nhiệm vụ: Kiểm tra...
  • 20
  • 2.2K
  • 11
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần tập đoàn Tiến Bộ

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần tập đoàn Tiến Bộ

Ngày tải lên : 27/03/2013, 08:55
... phần Tập đoàn Tiến Bộ CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC 1.1 Khái niệm học thuyết quản trị nhân lực CHƯƠNG I 1.2 Các nhân tố ảnh hưởng tới quản trị nhân lực 1.3 Nội dung quản trị nhân ... tác quản trị nhân lực Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ Đưa giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ ĐỐI TƯỢNG NGHIÊN CỨU Công tác quản trị nhân lực ... công tác quản trị nhân lực Chương II: Thực trạng công tác công tác quản trị nhân lực Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ Chương III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực Công...
  • 28
  • 836
  • 4
Bài tập nhóm quản trị nhân lực: Quản trị nhân sự công ty viễn thông Viettel

Bài tập nhóm quản trị nhân lực: Quản trị nhân sự công ty viễn thông Viettel

Ngày tải lên : 19/10/2013, 21:15
... lĩnh vực khác quản trị tài chính, quản trị sản xuất, quản trị hành chính, kế toán… rõ ràng quản trị nhân đóng vai trò quan trọng doanh nghiệp Bất cấp quản trị phải biết quản trị nhân viên Vì , ... Bài tập nhóm quản trị nhân lực GVHD: Huỳnh Tấn Trung Một công ty hay tổ chức dù có nguồn tài dồi dào, máy móc kỹ thuật đại đến đâu trở nên vô nghĩa quản trị nhân Chính phương thức quản trị nhân ... Nhóm 8X Trang Bài tập nhóm quản trị nhân lực GVHD: Huỳnh Tấn Trung nhân viên có mối quan hệ với thái độ đóng góp họ - động viên nhân viên Ngày nay, nhân viên nhân biết nhà quản trị, ưu tiên hàng...
  • 24
  • 2.5K
  • 19