0

phát triển nguồn nhân lực biện pháp quan trọng không thể thiếu

phát triển nguồn nhân lực ngành hải quan trong điều kiện hội nhập kinh tế quốc tế

phát triển nguồn nhân lực ngành hải quan trong điều kiện hội nhập kinh tế quốc tế

Xuất nhập khẩu

... TIỄN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA NGÀNH HẢI QUAN TRONG ĐIỀU KIỆN HỘI NHẬP 1.1 NGUỒN NHÂN LỰC, SỰ CẦN THIẾT CỦA VIỆC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực - ... người, phát triển nguồn nhân lực nhằm thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội nâng cao chất lượng sống Do đó, phát triển nguồn nhân lực trình Phát triển nguồn nhân lực tổ chức nói chung nguồn nhân lực ... là: Áp dụng công nghệ mới; Phát triển hạ tầng sở phát triển nguồn nhân lực Trong đó, nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực yếu tố định nhất, then chốt Nguồn nhân lực có chất lượng cao, phù...
  • 125
  • 982
  • 7
Giai phap hoan thien va phat trien nguon nhan luc tai NHTMCP Quan doi

Giai phap hoan thien va phat trien nguon nhan luc tai NHTMCP Quan doi

Thạc sĩ - Cao học

... hợp KẾT LUẬN CHƯƠNG Có thể nói Quản trị nguồn nhân lực vấn đề quan trọng để phát triển nguồn lực tổ chức Quản trị tốt, khuyến khích nguồn nhân lực phát triển thúc đẩy phát triển tổ chức, doanh ... TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI 1.1 KHÁI NIỆM, CHỨC NĂNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI 1.1.1 Khái niệm quản trị nguồn nhân lựcNguồn nhân lực gì? - Nguồn nhân ... thiết cho đào tạo phát triển nguồn nhân lực để thích ứng với môi trường ngày trở nên nhiệm vụ quan trọng nhà quản trị nguồn nhân lực - Đào tạo phát triển triển khai cách hay không thức Hình thức...
  • 111
  • 1,790
  • 25
Phân tích và đề xuất một số biện pháp phát triển nguồn nhân lực lái may bay trong tổng công ty hàng không việt nam đến năm 2020

Phân tích và đề xuất một số biện pháp phát triển nguồn nhân lực lái may bay trong tổng công ty hàng không việt nam đến năm 2020

Thạc sĩ - Cao học

... tạo coi biện pháp chủ yếu quan trọng để phát triển nguồn nhân lực Trong trình phân tích đánh giá, Luận văn nêu rõ khác biệt phát triển nguồn nhân lực phát triển người Phát triển nguồn nhân lực nhìn ... văn nguồn nhân lực lái máy bay công tác phát triển nguồn nhân lực lái máy bay VNA P ạm vi n i n cứu Đề tài nghiên cứu nội dung phát triển nguồn nhân lực tập trung vào vấn đề phát triển nguồn nhân ... thống số lý thuyết nguồn nhân lực số điểm riêng biệt phát triển nguồn nhân lực người lái máy bay Thứ hai xuất phát từ việc phân tích thực trạng nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực lái máy bay...
  • 142
  • 235
  • 0
Phát triển nguồn nhân lực kỹ thuật quản lý vận hành trạm biến áp tại tổng công ty truyền tải điện quốc gia (Tóm tắt, trích đoạn)

Phát triển nguồn nhân lực kỹ thuật quản lý vận hành trạm biến áp tại tổng công ty truyền tải điện quốc gia (Tóm tắt, trích đoạn)

Cao đẳng - Đại học

... Phát triển nguồn nhân lực tổng thể hình thức, phương pháp, sách biện pháp nhằm phát triển số lượng phát triển số lượng chất lượng nguồn nhân lực 1.2.2 Vai trò phát triển nguồn nhân lực Phát triển ... vọng phát triển ngƣời lao động 1.2.3 Nội dung phát triển nguồn nhân lực 1.2.3.1 Phát triển nguồn nhân lựctheo chiều rộng Phát triển nguồn nhân lựctheo chiều rộng phát triển số lƣợng cấu nguồn nhân ... 1.2.3.2 Phát triển nguồn nhân lựctheo chiều sâu Phát triển nguồn nhân lực theo chiều sâu phát triển mặt trình độ chuyên môn nghiệp vụ, phát triển kỹ năng, phát triển thể lực, phát triển nhân cách...
  • 49
  • 287
  • 1
571 Phát triển nguồn nhân lực & giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam

571 Phát triển nguồn nhân lực & giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam

Quản trị kinh doanh

... nguồn nhân lực nâng cao chất không riêng mặt lượng Đây lúc mà cần phải quan tâm tới phát triển nguồn nhân lực Qua ba giai đoạn phát triển kinh tế thấy phát triển người quan trọng nguồn nhân lực, ... định Xuất phát từ vai trò nguồn nhân lực phát triển đặc điểm cụ thể nước ta Đảng Nhà nước ta xác định nguồn nhân lực người 27 Việt Nam lợi nguồn nhân lực quan trọng phát triển Điều thể chỗ: - ... 3.2 Vai trò nguồn nhân lực nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Nguồn nhân lực nguồn lực quan trọng trình CNH - HĐH đất nước Nguồn nhân lực - chất lượng nguồn nhân lực nguồn lực bên đất nước,...
  • 46
  • 851
  • 5
Một số chính sách và giải pháp thực hiện kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong giai đoạn 2001-2005

Một số chính sách và giải pháp thực hiện kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong giai đoạn 2001-2005

Kinh tế - Quản lý

... tầm quan trọng nguồn nhân lực nh việc xây dựng Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực phát triển kinh tế xã hội quốc gia Đối với nớc ta trình đổi mới, việc xây dựng kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ... hoạch phát triển nguồn nhân lực kế hoạch phát triển kinh tế xã hội I Kế hoạch nguồn nhân lực hệ thống kế hoạch hoá phát triển kinh tế xã hội Một số khái niệm có liên quan 1.1 Nguồn nhân lực Trớc ... nhân lực phơng hớng tạo động lực nguồn lực cho kế hoạch tăng trởng, phát triển bền vững quốc gia 1.2 Tăng trởng kinh tế điều kiện để phát triển nguồn nhân lực Nh ta biết, nguồn nhân lực mặt nguồn...
  • 37
  • 700
  • 0
Phát triển nguồn nhân lực cán bộ quản lý của các trường trung học phổ thông tỉnh Hà Tây (cũ)

Phát triển nguồn nhân lực cán bộ quản lý của các trường trung học phổ thông tỉnh Hà Tây (cũ)

Kinh tế

... TRIN NGUồN NHÂN LựC CBQL CủA CáC TRNG THPT TNH H TY (C) 3.1 Nhng cn c cú tớnh nh hng cho vic phỏt trin nguồn nhân lực CBQL trng THPT tnh H Tõy (cũ) 3.2 nh hng cụng tỏc xõy dng v phỏt trin nguồn nhân ... cỏc t vit tt i Danh mc cc bng ii Danh mc cc s iii M U CHNG 1: số vấn đề lý luận chung phát triển ngUồN NHÂN LựC CBQL tr-ờng THPT TỉNH Hà TÂY (Cũ) 1.1 Khỏi nim qun lý v qun lý giỏo dc 1.1.1 Khỏi ... qun lý phát triển ca ngnh GD T 10 1.3 Phỏt trin i ng CBQL trng THPT 18 1.4 Nhng nhõn t nh hng n quỏ trỡnh phỏt trin i ng CBQL trng THPT 21 CHNG 2: THC TRNG CễNG TC PHT TRIN NGUN NHÂN LựC CBQL...
  • 125
  • 357
  • 0
Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế, thực trạng và giải pháp

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế, thực trạng và giải pháp

Quản trị kinh doanh

... số biện pháp, phương pháp phát triển nguồn nhân lực Thông qua cách đào tạo, quản lý 18 phát triển nguồn nhân lực số nước tiêu biểu Nhật Bản, Hàn Quốc… Từ có giải pháp phương thức phát triển nguồn ... dục đào tạo sở phát triển nguồn nhân lực, đường để phát huy nguồn nhân lực Qua phân tích đánh giá nguồn nhân lực trên, với triển vọng tốt đẹp giáo dục, Việt Nam đào tạo nguồn nhân lực dồi dào, ... hội phát triển nguồn nhân lực, quan tâm nhiều đến phát triển nguồn nhân lực vùng phát triển phận dân cư gặp nhiều khó khăn, thực mục tiêu đoàn kết, ổn định xã hội phát triển bền vững 3.3 GIẢI PHÁP...
  • 55
  • 578
  • 3
Phát triển nguồn nhân lực cục hải quan tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu từ nay đến năm 2020

Phát triển nguồn nhân lực cục hải quan tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu từ nay đến năm 2020

Thạc sĩ - Cao học

... PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực 1.2.Vai trò phát triển nguồn nhân lực ngành Hải quan Việt Nam 16 1.3 Kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực Hải quan ... Cơ sở lý luận phát triển nguồn nhân lực Chương 2- Thực trạng nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh BR-VT Chương 3-Giải pháp phát triển nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh BR-VT ... 9001:2000 quảnnguồn nhân lực Tóm tắt chương Đã phân tích làm sáng tỏ sở lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực, coi Nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực nhiệm vụ trọng tâm, chiến...
  • 115
  • 215
  • 0
Phát triển nguồn nhân lực cục hải quan tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu từ nay đến năm 2020

Phát triển nguồn nhân lực cục hải quan tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu từ nay đến năm 2020

Kinh tế

... PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực 1.2.Vai trò phát triển nguồn nhân lực ngành Hải quan Việt Nam 16 1.3 Kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực Hải quan ... Cơ sở lý luận phát triển nguồn nhân lực Chương 2- Thực trạng nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh BR-VT Chương 3-Giải pháp phát triển nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh BR-VT ... 9001:2000 quảnnguồn nhân lực Tóm tắt chương Đã phân tích làm sáng tỏ sở lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực, coi Nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực nhiệm vụ trọng tâm, chiến...
  • 115
  • 276
  • 0
Chiến lược đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cục hải quan tỉnh lạng sơn đến năm 2020

Chiến lược đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cục hải quan tỉnh lạng sơn đến năm 2020

Kinh tế

... giúp tìm điểm cụ thể, chi tiết phát triển nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh Lạng Sơn Qua để rút mặt mạnh, điểm yếu để xây dựng chiến lược phát triển cụ thể cho nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh Lạng ... cụ thể cho việc phát triển nguồn nhân lực riêng Cục Hải quan cho phù hợp với thực tế nguồn nhân lực tỉnh biên giới nhiều khó khăn thiếu thốn kinh tế, giáo dục Vì vậy, việc nghiên cứu để phát triển ... trạng đào tạo phát triển nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh Lạng Sơn giai đoạn 2009 – 2013 Chương 3: Một số giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo phát triển nguồn nhân lực Cục Hải quan tỉnh Lạng...
  • 4
  • 559
  • 9
Giải pháp phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao trong tương lai

Giải pháp phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao trong tương lai

Quản trị kinh doanh

... luận nguồn nhân lực chất lượng cao,cơ hội,thách thức xu hướng phát triển Phần 2:Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực chất lượng cao thời kỳ phát triển kinh tế Phần 3:Xu hướng giải pháp phát triển nguồn ... nguồn nhân lực dồi có đến 50% lao động trẻ 30 tuổi Tuy nhiên, nguồn nhân lực Việt Nam thừa mà thiếu- thừa lượng, thiếu chất” Nổi cộm lên vấn đề nguồn nhân lực chất lượng cao thiếu hụt trầm trọng ... đánh giá nguồn nhân lực chất lượng cao Chất lượng nguồn nhân lực khái niệm tổng hợp,bao gồm nét đặc trưng trạng thái thể lực, trí lực, đạo đức phẩm chất.Nó thể trạng thái định nguồn nhân lực với...
  • 39
  • 620
  • 0
Phát triển nguồn nhân lực hành chính quận ngũ hành sơn, thành phố đà nẵng

Phát triển nguồn nhân lực hành chính quận ngũ hành sơn, thành phố đà nẵng

Kinh tế

... VẤN ĐỀ CHUNG VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC HÀNH CHÍNH 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực hành Nhân lực: Nhân lực hiểu nguồn lực người bao gồm thể lực, trí lực nhân cách Nó phản ... lí luận chung phát triển nguồn nhân lực hành Chương 2: Thực trạng phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ Hành Sơn, thành phố Đà Nẵng Chương 3: Giải pháp phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ ... vấn đề lý luận phát triển nguồn nhân lực - Phân tích thực trạng phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ Hành Sơn thời gian qua - Đề xuất số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ...
  • 26
  • 490
  • 1
Phát triển nguồn nhân lực hành chính quận cẩm lệ, thành phố đà nẵng

Phát triển nguồn nhân lực hành chính quận cẩm lệ, thành phố đà nẵng

Thạc sĩ - Cao học

... TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC HÀNH CHÍNH 1.1.1 Khái niệm phát triển nguồn nhân lực hành a Khái niệm nguồn nhân lực Nguồn nhân lực tổng thể số lượng chất lượng người với tổng hoà tiêu chí trí lực, thể lực ... vùng giai đoạn phát triển đồng thời đảm bảo phát triểnnhân 1.1.2 Ý nghĩa việc phát triển nguồn nhân lực hành Phát triển nguồn nhân lực có ý nghĩa lớn quan, đơn vị hành Nó động lực, chìa khóa ... niệm phát triển nguồn nhân lực hành Phát triển nguồn nhân lực hành trình tạo biến đổi số lượng chất lượng nguồn nhân lực hành nhằm nâng cao hiệu sử dụng chúng để đáp ứng ngày tốt nhu cầu phát triển...
  • 26
  • 551
  • 2
Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại ban quản lý phát triển đô thị mới điện nam – điện ngọc

Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại ban quảnphát triển đô thị mới điện nam – điện ngọc

Kinh tế - Quản lý

... tầm quan trọng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực phát triển đất nước - Công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực đóng vai trò vô quan trọng, ảnh hưởng trực tiếp đến trình hoạt động, phát ... trò Đào tạo Phát triển nhân lực Để cho tổ chức tồn phát triển yếu tố quan trọng người Nhân tố người yếu tố quan trọng để giúp cho tổ chức tồn bền vững phát triển mạnh mẽ, nguồn nội lực thúc đẩy ... quảnPhát triển Đô thị Điện Nam Điện Ngọc sở lý luận chung công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Chương II: Thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Ban quảnPhát triển...
  • 39
  • 245
  • 1
Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế, thực trạng và giải pháp

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế, thực trạng và giải pháp

Báo cáo khoa học

... trọng dụng tôn vinh nhân tài Phát triển nguồn nhân lực trách nhiệm nhà nƣớc toàn xã hội Đảm bảo công xã hội phát triển nguồn nhân lực, quan tâm nhiều đến phát triển nguồn nhân lực vùng phát triển ... số biện pháp, phƣơng pháp phát triển nguồn nhân lực Thông qua cách đào tạo, quảnphát triển nguồn nhân lực số nƣớc tiêu biểu nhƣ Nhật Bản, Hàn Quốc…Từ có giải pháp phƣơng thức phát triển nguồn ... dục đào tạo sở phát triển nguồn nhân lực, đƣờng để phát huy nguồn nhân lực Qua phân tích đánh giá nguồn nhân lực trên, với triển vọng tốt đẹp giáo dục, Việt Nam đào tạo nguồn nhân lực dồi dào,...
  • 45
  • 319
  • 0
Phát triển nguồn nhân lực cán bộ quản lý của các trường trung học phổ thông tỉnh Hà Tây (cũ)

Phát triển nguồn nhân lực cán bộ quản lý của các trường trung học phổ thông tỉnh Hà Tây (cũ)

Du lịch

... TRIN NGUồN NHÂN LựC CBQL CủA CáC TRNG THPT TNH H TY (C) 3.1 Nhng cn c cú tớnh nh hng cho vic phỏt trin nguồn nhân lực CBQL trng THPT tnh H Tõy (cũ) 3.2 nh hng cụng tỏc xõy dng v phỏt trin nguồn nhân ... lý phát triển ca ngnh GD T 10 1.3 Phỏt trin i ng CBQL trng THPT 18 1.4 Nhng nhõn t nh hng n quỏ trỡnh phỏt trin i ng CBQL trng THPT 21 Ch-ơng 2: Thực trạng công tác phát triển ngUN NHÂN LựC ... vit tt i Danh mc cỏc bng ii Danh mc cỏc s iii M U CHƯƠNG 1: số vấn đề lý luận chung phát triển ngUồN NHÂN LựC CBQL tr-ờng THPT TỉNH Hà TÂY (Cũ) 1.1 Khỏi nim qun lý v qun lý giỏo dc 1.1.1 Khỏi...
  • 28
  • 227
  • 0
Phát triển nguồn nhân lực công chức quản lý ngành thanh tra tỉnh đồng nai dựa trên mô hình năng lực  luận văn thạc sĩ 2016

Phát triển nguồn nhân lực công chức quản lý ngành thanh tra tỉnh đồng nai dựa trên mô hình năng lực luận văn thạc sĩ 2016

Chuyên ngành kinh tế

... cho lực (1 Hoàn toàn không quan trọng; Rất không quan trọng; Không quan trọng; Không ý kiến; Quan trọng; Rất quan trọng; Hoàn toàn quan trọng) STT 10 11 12 13 14 15 Nội dung lực Khái niệm hóa Quy ... khăn tổ chức Quản trị nguồn nhân lực trình lâu dài nên đơn vị cần ý thực đồng thời đầy đủ công việc thu hút, trì phát triển nguồn nhân lực Việc trì phát triển nguồn nhân lực vấn đề phức tạp cần ... công tác quảnphát triển nguồn nhân lực hành công yêu cầu đặt hành thời đại Nguồn nhân lực nguồn lực có vai trò định thành công thất bại hệ thống hay tổ chức Trong đó, nguồn nhân lực hành công...
  • 67
  • 621
  • 2
Phát triển nguồn nhân lực hành chính quận Ngũ Hành Sơn, thành phố Đà Nẵng

Phát triển nguồn nhân lực hành chính quận Ngũ Hành Sơn, thành phố Đà Nẵng

Quản trị kinh doanh

... VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC HÀNH CHÍNH 1.1 MỘT SỐ VẤN ĐỀ CHUNG VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC HÀNH CHÍNH 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực hành Nhân lực: Nhân lực hiểu nguồn ... lí luận chung phát triển nguồn nhân lực hành Chương 2: Thực trạng phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ Hành Sơn, thành phố Đà Nẵng Chương 3: Giải pháp phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ ... vấn đề lý luận phát triển nguồn nhân lực - Phân tích thực trạng phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ Hành Sơn thời gian qua - Đề xuất số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực hành quận Ngũ...
  • 26
  • 297
  • 0

Xem thêm