mẫu phụ lục hợp đồng đào tạo
PHỤ LỤC HỢP ĐỒNG
Ngày tải lên :
22/01/2013, 09:28
... HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc Lập – Tự Do – Hạnh Phúc
oOo
PHỤ LỤC HỢP ĐỒNG
Số phụ lục: 01
1* Phụ lục này là một phần không thể thiếu của hợp đồng số: 355/03-2012HD .
2* Cấu trúc và chức năng như ... Giao diện sử dụng:
• Trang chính: 1 mẫu.
• Trang nhà sản xuất: 1 mẫu.
• Trang danh sách: 1 mẫu.
• Trang chi tiết: 1 mẫu.
Trang 2 của 9
Module Phụ tùng & Phụ kiện.
Đặc điểm:
• Cập nhật nội ... nhật trên trang chủ.
Giao diện sử dụng:
• Trang chính: 1 mẫu.
• Trang loại xe: 1 mẫu.
• Trang danh sách: 1 mẫu.
• Trang chi tiết: 1 mẫu.
Module Dịch vụ.
Đặc điểm:
• Cập nhật nội dung không...
- 9
- 4.7K
- 7
PHỤ LỤC HỢP ĐỒNG
Ngày tải lên :
22/08/2013, 10:58
... CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Địa danh, ngày … tháng… năm….
PHỤ LỤC HỢP ĐỒNG
Số
- Căn cứ theo HĐKT số đã ký ngày ……., tháng……., năm…………
- Căn cứ nhu cầu thực tế...
- 2
- 2.9K
- 22
Tài liệu PHỤ LỤC HỢP ĐỒNG CUNG ỨNG LAO ĐỘNG pdf
Ngày tải lên :
13/12/2013, 01:16
... hiện.
- Kể từ ngày ký Phụ lục hợp đồng cho đến ngày 15 tháng 12 năm 2009.
- Kể từ ngày ký Phụ lục hợp đồng cho đến ngày 15 tháng 12 năm 2009.
- Phụ lục này là bộ phận của Hợp đồng cung ứng lao động ... lao động, hai bên cùng nhau thỏa thuận thay đổi một số
nội dung của hợp đồng mà hai bên đã ký kết như sau:
nội dung của hợp đồng mà hai bên đã ký kết như sau:
1. Nội dung thay đổi.
1. Nội dung ... Số sổ lao động (nếu có): cấp ngày / / tại:
- Căn cứ Hợp đồng cung ứng lao động số 138/ HĐ-CƯLĐ ký ngày 04 tháng 09
- Căn cứ Hợp đồng cung ứng lao động số 138/ HĐ-CƯLĐ ký ngày 04 tháng 09
năm...
- 2
- 687
- 4
Hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Giầy Thăng Long.DOC
Ngày tải lên :
08/09/2012, 13:35
... xác định xem nhân viên nào
cần đợc đào tạo, và nội dung của việc đào tạo là đào tạo cái gì ? Khi nào cần đào
tạo, cần đợc đầu t ở bộ phận nào. Nhu cầu đào tạo đợc xác định dựa trên phân tích ... dung kế hoạch
đào tạo
ở giai đoạn này chủ yếu là soạn giáo trình bao gồm mục tiêu đào tạo, lựa chọn
đối tợng cần đào tạo, lựa chọn giáo viên đào tạo, xây dựng chơng trình đào tạo và
lựa chọn ... phơng pháp đào tạo .
2.1 Mục tiêu đào tạo là gì? Khi mà tổ chức đà xác định đợc nhu cầu cần đào
tạo thì tổ chức cần phải xem đào tạo là để nâng cao chất lợng cho đội ngũ
lao động hay đào tạo thêm...
- 50
- 1.5K
- 22
Giải pháp hoàn thiện hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Công ty Coca-cola Việt Nam
Ngày tải lên :
19/11/2012, 08:54
... phận đào tạo và dành một
khoản ngân sách khá lớn cho hoạt động đào tạo, cụ thể:
Bảng 7: Chi phí đào tạo qua các năm 2001,2002,2003.
Đơn vị: Triệu đồng
Năm Chi phí cho đào tạo
Chi phí đào tạo ... càng có nhiều hình thức đạo tạo
phơng pháp đào tạo mới, hiện đại hơn góp phần nâng cao hiệu qủa hoạt động
đào tạo.
Và còn nhiều nhân tố tác động đến hiệu quả đào tạo nữa nh chính sách của
nhà ... bị, dụng cụ học tập hiện đại nâng cao hiệu quả đào tạo và phát triển nguồn
nhân lực. Đồng thời chính sách đào tạo phải gắn với chính sách đào tạo tuyển
dụng và sử dụng lao động cũng nh chiến...
- 65
- 5K
- 88
hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Giày Thăng Long
Ngày tải lên :
27/03/2013, 10:31
... xác định xem nhân viên nào
cần đợc đào tạo, và nội dung của việc đào tạo là đào tạo cái gì ? Khi nào cần đào
tạo, cần đợc đầu t ở bộ phận nào. Nhu cầu đào tạo đợc xác định dựa trên phân tích ...
III. / Các phơng pháp đào tạo
Phơng pháp
đào tạo
Đặc điểm u điểm Nhợc Đối tợng áp
dụng
A./ Đào tạo trong công việc
1) Đào tạo
theo chỉ dẫn
công việc
Quá trình đào tạo
bắt đầu từ sự giới ... chính,
th kí, trợ lý .
tạo , cố gắng để việc đào tạo đáp ứng đợc những mong muốn của những học
viên có mục tiêu.
Tạo điều kiện thực tế trong quá trình đào tạo: Việc đào tạo kỹ năng có liên
quan...
- 54
- 550
- 4
93 Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các trường đại học khối kinh tế của Việt Nam thông qua các chương trình hợp tác đạo tạo quốc tế
Ngày tải lên :
30/03/2013, 16:46
... người tham gia vào quá
trình đào tạo và phục vụ đào tạo bao gồm : Đội ngũ giảng viên, đội ngũ quản lý
các cấp và đội ngũ những người phục vụ cho quá trình đào tạo cùng tất cả những
kiến thức ... lượng đào tạo có phần bị
hạn chế hơn so với đào tạo chính quy. Hình thức đào tạo tại chức cũng được áp
dụng cho các nhân viên đi học các khoá ngắn hạn được tổ chức bởi các cơ sở đào
tạo. Ở ... tự đào tạo của người lao động là một bộ
phận quan trọng của công tác đào tạo và phát triển đội ngũ, theo đó, một hệ
thống quản lý tạo điều kiện, nuôi dưỡng và khuyến khích khả năng tự đào tạo, ...
- 225
- 738
- 2