... HỎI PHỎNGVẤNXINVIỆCBẰNGTIẾNGANH
19:33 Tien Bui Duc No comments
Sau đây là một số câu hỏi phỏngvấnxinviệc rất thông dụng được các nhà tuyển dụng thường
xuyên sử dụng khi phỏngvấnbằng ... bắt đầu một
buổi phỏngvấn với các bạn. Những câu hỏi phỏngvấnxinviệc hết sức căn bản phải không các
bạn? Hãy chuẩn bị thật kỹ những câu này để làm hành trang cho buổi phỏngvấn của mình nhé. ... làm việc chăm chỉ để đạt được mục tiêu này. Tôi không muốn có một sự nghiệp bình
thường, tôi muốn có một sự nghiệp đặc biệt mà tôi có thể tự hào.”
Trên đây là 5 câu hỏi phỏngvấnxin việc...
... in a smooth flow.
"Tôi luôn luôn muốn ở trạng thái cân bằng. Khi tôi làm việc, tôi muốn làm
việc chăm chỉ. Và khi không làm việc, tôi thích tham gia vào các hoạt động
cá nhân của tôi chẳng ... án. Mặc dù tôi có những khả năngkỹ thuật để thành công
trong công việc của tôi, nhưng tôi muốn tìm hiểu những ứng dụng phần
mềm khác mà có thể giúp đỡ hiệu quả công việc. "
"My goal ... hard to communicate more
effectively."
"Tôi thấy khả năngtiếngAnh của tôi là điểm yếu nhất của tôi. Tôi biết đây
chỉ là vấn đề tạm thời. Tôi chắc chắn sẽ học tập chăm chỉ để giao tiếp...
... đoạn phỏngvấn trực tiếp. 6
1.Tác phong chuyên nghiệp khi đi phỏng vấn. 6
2 .Kỹ Năng khi đi PhỏngVấn 8
3. Phản ứng lại các tình huống khó trong cuộc phỏng vấn. 10
4.Lỗi cơ bản khi đi phỏngvấn ...
đơn xinviệc một cách chuyên nghiệp bằng cách đánh máy hay bằng máy tính. Bạn nên ghi
phai vào đĩa mềm. Cách này sẽ giúp bạn năng động hơn khi bạn soạn các đơn xinviệc khác.
Đơn xinviệc ... với thị trường,
hãy cho họ biết.
II. Giai đoạn phỏngvấn trực tiếp
1. Tác phong chuyên nghiệp khi đi phỏngvấn
Trong cuộc phỏngvấnxin việc, không chỉ những
điều bạn nói là quan trọng,...
... doanh trong suӕt 5
năm qua và đã sӱ dөng khҧ năng sáng tҥo đó trong viӋc vҥch ra nhӳng phương thӭc đӝng viên
đӝc đáo đӇ cә vũ, khích lӋ các đҥi diӋn kinh doanh. Nhӡ đó mà đӝi ngũ kinh doanh ... chӭc.
32. Minh hoҥ vӅ thӡi gian khi Anh/ Chӏ là ngưӡi lãnh đҥo?
Dүn chӭng các ví dө vӅ nhӳng thành công cӫa bҥn, nhҵm chӭng minh cho các kӻ năng
lãnh đҥo.
33. Anh/ Chӏ cho rҵng cҩp dưӟi nghĩ sao ... bұt các kӻ năng giҧi quyӃt mâu thuүn, xây
dӵng tinh thҫn đӗng đӝi hay quҧn lý nhân viên.
17. Là mӝt nhà quҧn lý, Anh/ Chӏ tìm kiӃm điӅu gì khi tuyӇn dөng nhân viên?
"Các kӻ năng, tinh...
... gian, nhưng nhấn mnh vào kỹnăng
Logo
Ai phụ trách phỏngvấn tuyển chọn nhân viên:
1. Phỏngvấn sơ bộ
2. Phỏngvấn sâu
Phương pháp phỏng vấn:
1. Phỏngvấn trực diện gia một người ... nhà tuyển dụng.
Chọn kênh xinviệc
Hồ sơ xin việc.
Phỏngvấnxin việc.
Tâm lý của nhà tuyển dụng
Kết thúc phỏngvấn
Bản lĩnh và tự tin trong công việc.
... ứng viên -
phỏng vấn cá nhân.
2. Phỏngvấn gia người phụ trách nhân sự với nhiều ứng viên -
phỏng vấn nhm.
3. Phỏngvấn gia nhiều người (cấp quản lý) với ứng viên -
phỏng vấn hội đồng....
... Tìm kiếm cơ hội khác
KỸ NĂNGPHỎNGVẤNXINVIỆC =
Quá trình
GIAO TIẾP
Trăm trận trăm th
ắ
n
g
! >>Bi
ế
t NG
Ư
Ờ
I
- Lịch s
ự
+ Trungthực
‐Nhiệttình+ Năng động
‐Tựtin+Cátính
‐Lạcquan
- ... tìm việc ghi rõ “duyên cớ” nào bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này. Thứ hai,
thư tìm việc giúp NTD biết được bạn có kỹnăng và kinh nghiệm phù hợp với công việc hay không. Cuối
cùng, thư tìm việc ... kỹnăng và kinh nghiệm phù hợp
Trong phần chính của thư tìm việc, bạn ch
ỉ nên trình bày những kỹnăng và kinh nghiệm phù hợp với yêu
cầu của vị trí ứng tuyển. Minh họa thành tích của bạn bằng...
... Kỹnăng mềm:
Ngoài hai kỹnăng trên thì kỹnăng mềm cũng là một kỹnăng quan trọng giúp
bạn tạo ấn tượng tốt trong mắt nhà tuyển dụng. Các kỹnăng này rất đặc biệt
thuộc ... đương.
Kỹnăng khác:
Kỹnăng khác là sở trường của bạn về việc nào đó chẳng hạn như hát karaoke,
uống được bia, rượu, khả năng chịu áp lực,… Và nêu lên thời gian bạn sử dụng
chúng. Nếu kỹnăng ... nghiệm làm việc.
2.3. Các kỹnăng của bạn
Kỹ năng ngoại ngữ:
Bạn hãy mô tả thêm những kinh nghiệm ngoại ngữ mà bạn đã có như bạn có
khả năng giao tiếp tốt với người nước ngoài, nghe và hát tiếng...
... công việc sẽ
giúp bạn tự tin hơn trong khi phỏngvấn khi công việc đó là phù hợp với năng
lực của bạn, còn nếu năng lực của bạn phần nào còn hạn chế đói với công việc
đó thì bản mô tả công việc ... cống hiến của bạn vào thành công
vào công việc.
III. SAU PHỎNG VẤN
8
- Gõ cửa trước khi vào phòngphỏngvấn và xin phép trước khi ngồi vào
bàn phỏng vấn.
- Bắt tay với nhà tuyển dụng, cần chú ... dành để tìm việc bấy lâu nay. Nếu ngay ngày hôm sau mà bạn đã gọi điện
thoại tới, thì bạn có thể bị coi là đường đột và quá bức bách.
10
PHỎNG VẤNXIN VIỆC: TRƯỚC, TRONG VÀ SAU PHỎNG VẤN
______________________
I....
... problem and fix it in the next milestone. Both options didn’t sound very
appealing. I suggested fixing the program now, and perform another build to verify the fix instead of
waiting for tomorrow....
... trang phục cho buổi phỏng vấn
47
Khi phỏng vấn
Người phỏngvấn sử dụng nhiều giác quan:
Tai, mắt, mũi, tay, và giác quan thứ 6
Một ứng viên thường ñược ñánh giá:
55% bằng vẻ bề ngoài và ... khâu nào
ðể làm ñược việc anh/ chị cần phải làm gì
Thông qua câu hỏi tình huống ñể ñánh giá:
Khả năng tư duy
Khả năng giải quyết vấn ñề, xử lý tình huống
Khả năngkỹ thuật
11
Tam giác ... cũ
22
Chuẩn bị phỏng vấn
Hiểu nhà tuyển dụng
Lĩnh vực kinh doanh của nhà tuyển dụng?
Khách hàng của nhà tuyển dụng là ai?
Danh tiếng của nhà tuyển dụng như thế nào?
Ai sẽ phỏngvấn bạn? Bao...