... hãy đ
ề cập đến
những người thực sự bị ảnh hưởng. Phóng viên thích k
ể một câu chuyện
theo kinhnghiệm cá nhân của một ai đó, thì hãy tìm người đã tích luỹ đư
ợc
kinh nghiệm liên quan đ
ến ...
Kinh nghiệmlàmviệc vớ
i
đài truyền hình
Nó cần phải ngắn gọn và tập trung vào trọng tâm. Bắt đầu với một k
ênh
truyền đáng tin cậy và hợp ... Một đám người đứng xung quanh th
ì
không có gì để nói, nhưng nếu họ la hét hay kích động thì l
ại khác đúng
không? Các phóng viên cần những người phỏng vấn, hãy giúp họ tìm nh
ững
người đó....
... Kinhnghiệmlàmviệcvới đài truyền
hình
Hãy cho họ thấy sự kiện của bạn là một câu chuyện tin tức hợp pháp
Sự kiện có thể rất quan trọng với bạn nhưng chưa chắc đã như thế vớingười ... nhất hãy đề cập đến những người thực sự bị ảnh hưởng.
Phóng viên thích kể một câu chuyện theo kinhnghiệm cá nhân của một ai đó, thì
hãy tìm người đã tích luỹ được kinhnghiệm liên quan đến vấn ... cuốn. Một đám người đứng xung quanh thì không có gì để nói,
nhưng nếu họ la hét hay kích động thì lại khác đúng không? Các phóng viên cần
những người phỏng vấn, hãy giúp họ tìm những người đó....
... này sẽ cho bạn một cuộc sống ổn định.
Kinhnghiệm tìm
việc cho người
không tốt nghiệp đại
học
Kinh nghiệm và sự quen tay có giá trị hơn nhiều so vớiviệc được đào tạo một
cách bài bản trên ... dụng chẳng mấy hứng thú
với những ứng viên thiếu kinh nghiệm. Nhất là khi trong một cuộc thăm dò gần
đây do Linkedln tiến hành với câu hỏi "Theo bạn, học vấn và kinh nghiệm, cái nào
có giá ... mọi sự tấn công. Lúc này, họ cần những
người có kinh nghiệm, tất nhiên, nếu có cả bằng cấp cũng tốt nhưng nếu đủ khả
năng và sự trải nghiệm thực tế, việc bạn vừa mắt các nhà tuyển dụng này...
... thể tìm được
một việclàm ổn định, thậm chí có thể nghĩ đến việckinh doanh riêng. Nếu bạn
làm tốt, có uy tín, hoạt động kinh doanh chắc chắn sẽ đem lại hiệu quả, bất kể việc
bạn không có ... hành pháp khác chỉ chú trọng vào kinhnghiệmlàm việc, tâm
lý ứng viên và vốn kiến thức về pháp luật, khả năng giao tiếp cũng như sử dụng
ngôn ngữ.
Từ những kinhnghiệm đường phố tích lũy được, ...
đây do Linkedln tiến hành với câu hỏi "Theo bạn, học vấn và kinh nghiệm, cái nào
có giá trị hơn?". Đa số các nhà tuyển dụng đều chọn yếu tố thực hành, kinh
nghiệm thực tế.
Một nhà...
... kiến giữa các đồng nghiệp với nhau vì mỗi một cá nhân thường
không muốn quan hệ trực tiếp với nhà quản trị.
Làm việc theo nhóm
Văn hóa làmviệc của ngườiNhật Bản (P1)
Một trong ... sự đã diễn ra tại Nhật,
góp phần đáng kể vào vị thế của các doanh nghiệp nước này trên thương trường
quốc tế ngày nay.
Công việclàm trọn đời
Tại Nhật, “công việclàm trọn đời” luôn ... quả trong công việc.
Các nhân viên Nhật, nhất là những nam nhân viên có tay nghề, thường thích làm
một công việc suốt đời. Những nhân viên này ít tình nguyện đổi công ty hơn so
với nhân viên...
...
đồng.
101 bí quyết làmviệcvớingười khó tính
Trong các công ty, tổ chức và cả nhóm làm việc, có không ít người được
xem là khó tính vì họ rất khó gần, khó hợp tác làmviệc hoặc vì trạng ... trình bày một số khía cạnh
của quá trình làmviệcvớingười khó tính, từ việc quan sát và giao tiếp hiệu quả,
giảm thiểu đối kháng, đẩy mạnh hợp tác, đến việc giải quyết mọi ổn thỏa mọi
xung đột ... Nhận thức rõ phản ứng của mình khi giao tiếp vớingười khó tính.
47. Xây dựng môi trường làmviệc cởi mở để nhân viên có thể thẳng thắn
góp ý với nhau.
48. Nên nhớ rằng nhân viên mới luôn...
... và của công ty để có thể dung hoà và tạo ra môi trường làmviệcvới
nhau một cách tốt nhất.
Đối vớingười Nhật, chăm chỉ làmviệc và làm hết khả năng của mình vì sự phát
triển của công ty ...
Người nước ngoài khi nhìn ngườiNhậtlàmviệc tại các công ty thường cảm nhận
nặng nề vì cường độ làmviệc quá cao hay áp lực công việc lớn, lại có sự phân cấp,
làm theo mệnh lệnh, vâng lời ... hướng thời trang mới nhất ở Nhật Bản và điều này đóng vai trò quyết định
đến công việckinh doanh của họ.
Người Nhật luôn được biết đến với khả năng sáng tạo trong việc pha trộn và kết
hợp...
... những nhà kinh doanh của Nhật
đều sẵn sàng “xả hơi” cho mình tới các quán bar sau những giờ làm việc. Nếu nơi
bạn làmviệc quá cứng nhắc hoặc lễ nghi, thì những ngườikinh doanh Nhật sẽ ghé ... của người
Nhật, càng vớingười lớn tuổi, thâm niên lâu năm hơn, bạn càng phải cúi chào thấp
hơn.
Bạn học được gì? Văn hóa kinh doanh của ngườiNhật luôn coi trọng giá trị của
những người ... tới người nói. Thói quen này vớingười
nước ngoài thể hiện dấu hiệu của sự khó chịu.
1. Tôn trọng chính thẻ card kinh doanh của mình
Một cuộc gặp gỡ, ngườiNhật bao giờ cũng bắt đầu bằng việc...
... những công việclàm
thêm đó, bạn sẽ tích lũy cho mình những kinhnghiệm cần thiết để có thể bắt đầu
một công việc mới tốt hơn.
Bạn đang là sinh viên, bạn chưa có nhiều kinhnghiệmlàmviệc nhưng ... thêm những kinhnghiệmlàmviệc thực tế. Và biết đâu, từ những hoạt
động đó, sẽ có nhà tuyển dụng “chấm” bạn.
Những việclàm bán thời gian.
Đầu tư toàn bộ thời gian của bản thân vào việc học ... cho mình một công việc phù hợp khi
làm theo những gợi ý này. Chúc bạn may mắn và thành công.
Khi bạn là một trong những sinh viên thiếu kinhnghiệmlàm việc, bạn sẽ làm gì để
thuyết phục...
... chuyên nghiên cứu về Nhật Bản, khi kinh doanh với
người Nhật, các doanh nghiệp VN cần lưu ý tới một số điểm sau đây:
1. Đặc điểm nổi bật khi làmviệcvới các doanh nhân Nhật Bản là giữ chữ tín, ... của ngườiNhật sẽ giúp các doanh nghiệp VN giao
tiếp và kinh doanh thành công với họ.
Thị hiếu của người tiêu dùng Nhật Bản rất đa dạng nhưng cũng khá độc đáo.
Theo Thương vụ VN tại Nhật Bản, người ... tiếng Nhật vì họ cảm thấy gần gũi hơn.
Hơn nữa ở những doanh nghiệp vừa và nhỏ, số người nói được tiếng Anh rất ít.
10. NgườiNhật Bản rất coi trọng giờ hẹn. Vì vậy, khi đi làmviệcvới khách
Nhật, ...
... Bí quyết làm ăn vớingườiNhật .
Sống trong môi trường có thu nhập cao nên ngườiNhật Bản đòi hỏi rất khắt khe về chất lượng
hàng hóa, bao gồm ... đến uy tín.
Ngoài ra, ngườiNhật Bản cũng rất nhạy cảm với giá tiêu dùng hàng ngày. Sau cuộc khủng hoảng
kinh tế bong bóng vào cuối những năm 90 của thế kỷ trước, ngườiNhật không chỉ quan tâm ... về Nhật Bản, khi kinh doanh vớingười Nhật, các
doanh nghiệp Việt Nam cần lưu ý tới một số điểm sau đây:
1. Giữ lời hứa dù là những việc nhỏ nhất.
Đặc biệt, các doanh nhân Nhật Bản coi trọng...
... chảy.
Sử dụng bộ não của người khác là một niềm vui thật sự nếu bạn thích có nhiều người cùng chơi
dàn nhạc của mình. Điều quan trọng là bạn thích họ. Nếu làmviệcvới ai mà bạn không thích ... giỏi đến đâu chăng nữa.
Bạn có thể trả nhiều tiền để thuê người giỏi nhưng những người sáng tạo thường làmviệc do họ
yêu thích công việc, chứ không phải là vì tiền. Họ có quyền khó tính và chọn ... tạo". Hãy tưởng tượng nhà khởi nghiệp là người sáng tác nhạc
thì một người có bằng MBA là người điều khiển dàn nhạc.
Họ tập trung vào sự việc và tính hệ thống của nó, vào những chuyện...
... những công việclàm thêm
đó, bạn sẽ tích lũy cho mình những kinhnghiệm cần thiết để có thể bắt đầu một công việc
mới tốt hơn.
Bạn đang là sinh viên, bạn chưa có nhiều kinhnghiệmlàmviệc nhưng ...
thêm những kinhnghiệmlàmviệc thực tế. Và biết đâu, từ những hoạt động đó, sẽ có nhà
tuyển dụng “chấm” bạn.
Những việclàm bán thời gian.
Đầu tư toàn bộ thời gian của bản thân vào việc học ... nên
dành thời gian để tham gia vào những công việclàm thêm. Nếu bạn có người thân làm
trong các doanh nghiệp, hãy gợi ý với họ về ý định đi làm thêm của mình và nhờ họ giúp
đỡ.
Bạn nên...
... chuyên nghiên cứu về Nhật Bản, khi kinh doanh với
người Nhật, các doanh nghiệp VN cần lưu ý tới một số điểm sau đây:
1. Đặc điểm nổi bật khi làmviệcvới các doanh nhân Nhật Bản là giữ chữ tín, ... doanh của ngườiNhật sẽ giúp các doanh nghiệp VN giao tiếp và
kinh doanh thành công với họ.
Thị hiếu của người tiêu dùng Nhật Bản rất đa dạng nhưng cũng khá độc đáo. Theo
Thương vụ VN tại Nhật ... đến uy tín.
Ngoài ra, ngườiNhật Bản cũng rất nhạy cảm với giá tiêu dùng hàng ngày. Sau
cuộc khủng hoảng kinh tế bong bóng vào cuối những năm 90 của thế kỷ trước,
người Nhật không chỉ quan tâm...