dự đoán cung cầu nhân lực
Đánh giá cung cầu nhân lực ở Việt nam
Ngày tải lên :
06/11/2012, 13:46
...
THÔNG SỐ NHÂN LỰC VIỆT NAM TRỰC TUYẾN – CHỈ SỐ CẦU
Chỉ số Cầu trong Thông số Nhân lực Việt Nam Trực tuyến được tính dựa trên số lượng cơ
hội việc làm tại Việt Nam
2
. Cụ thể, Chỉ số Cầu thể ... 2006
www.vietnamworks.co
m
GIỚI THIỆU CHUNG
Thông số Nhân lực Trực tuyến Việt Nam là bản tổng kết hằng quý về tình hình cung -cầu
nhân lực dựa trên số lượng việc làm và hồ sơ đăng tìm việc trên ... 130 184
* Chỉ số Cung đo số hồ sơ tìm việc trung bình mỗi tháng trong từng Quý
THÔNG SỐ NHÂN LỰC TRỰC TUYẾN VIỆT NAM – Q1 2006
Đánh giá Cầu và Cung Nhân lực tại Việt Nam
...
- 9
- 791
- 3
Dự báo cung- cầu lao động trên thị trường lao động thành phố Hà Nội giai đoạn 2005- 2010.docx
Ngày tải lên :
28/09/2012, 09:01
... đối cán cân cung cầu.
1. Nhóm các biện pháp điều tiết quan hệ cung cầu lao động
1.1_Đối với cung lao động
1.1.1_ Thực hiện các biện pháp nhằm nâng cao chất lợng nguồn
nhân lực lực lợng lao ... cả nớc cũng nh quốc tế
- Cần phải chú ý đến cung cầu trong các ngành khác nhau các khu vực
khác nhau.
1.3.3_ Dự báo cung cầu lao động
Dự báo cung cầu lao động theo hệ số co giÃn của việc làm ... số từ đủ 15 tuồi trở lên
1.3.2_ Dự báo cung lao động
Dự báo cung lao động bằng sử dụng phơng pháp thành phần dựa
trên kết quả dự báo dân số giai đoạn 2005- 2010: Dự báo số ngời từ đủ
15 tuổi...
- 44
- 1.2K
- 6
Dự báo cầu nhân lực tại Công ty Cổ phần In Diên Hồng - Thực trạng và giải pháp
Ngày tải lên :
13/12/2012, 11:04
... chức sẽ xảy ra ba trường hợp: Cầu nhân lực lớn hơn
cung nhân lực (thiếu nhân lực) ; cầu nhân lực nhỏ hơn cung nhân lực
(thừa nhân lực) ; cầu nhân lực bằng cung nhân lực (cân đối) (Nguyễn
Vân Điềm ...
động ta có thể dự đoán được cầu nhân lực của tổ chức, Do đó, định mức lao
động là cơ sở của dự đoán cầu nhân lực.
4. Các phương pháp dự báo nhu cầu nhân lực
4.1. Dự báo nhu cầu nhân lực ngắn hạn
Theo ... LUẬN VỀ CÔNG TÁC DỰ BÁO
CẦU NHÂN LỰC
1. Kế hoạch hóa Nguồn nhân lực và dự báo cầu nhân lực là gì
1.1. Kế hoạch hóa nguồn nhân lực
1.1.1. Khái niệm
“Kế hoạch hóa nguồn nhân lực là quá trình đánh...
- 71
- 5.3K
- 38
Dự báo cung- cầu lao động trên thị trường lao động TP.Hà Nội giai đoạn 2005- 2010
Ngày tải lên :
18/12/2012, 12:04
... nên khi tiến hành dự báo cung-
cầu lao động trên thị trờng lao động thành phố Hà Nội, báo cáo này chỉ có
thể dự báo các chỉ tiêu chung nhất về cung cầu- lao động nh:
- Dự báo cung lao động theo ...
quan về tình hình cung- cầu lao động đều đợc xét cho cả bộ phận ngoài tuổi
lao động thực tế có nhu cầu làm việc.
1_Xây dựng mô hình dự báo:
1.1- Căn cứ dự báo:
Dự báo dân số dựa trên các số liệu ... 1,1%.
1.3_ Phơng pháp và mô hình dự báo:
1.3.1 _Dự báo dân số:
Do nguồn số liệu không đủ để dự báo dân số bằng phơng pháp thành
phần (chuyển tuổi) nên báo cáo dự báo dân số dựa trên những biến động của...
- 50
- 492
- 1
Nâng cao năng lực cạnh tranh hàng xuất khẩu của Công ty cung ứng nhân lực quốc tế và thương mại SONA.DOC
Ngày tải lên :
04/09/2012, 14:32
... cho Công ty cung ứng nhân lực quốc tế và thương
mại SONA
3.2.1 Thu hút và sử dụng vốn hiệu quả
3.2.2 Xây dựng chiến lược kinh doanh dài hạn
3.2.3 Phát triển nguồn nhân lực
3.2.4 Xây dựng chương ... thành và phát triển của Công ty Cung ứng nhân
lực quốc tế và thương mại SONA
1.1.1 Quyết định thành lập công ty
Tên đầy đủ của công ty là : Công ty Cung ứng Nhân lực Quốc tế và
Thương mại
Tên ... Công ty cung ứng nhân lực quốc tế
và thương mại SONA, đề xuất một số giải pháp với công ty.
3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu
Đối tượng: lĩnh vực XNK hàng hóa của Công ty cung ứng nhân lực
quốc...
- 44
- 528
- 1
Nâng cao hiệu quả kinh doanh xuất nhập khẩu hàng hoá của Công ty Cung ứng nhân lực Quốc tế và Thương mại - SONA.DOC
Ngày tải lên :
25/10/2012, 16:17
... cho người lao động.
II- NHỮNG NHÂN TỐ CHỦ YẾU ẢNH HƯỞNG ĐẾN XUẤT NHẬP KHẨU
A. Các nhân tố thuộc môi trường bên ngoài.
1. Nhân tố kinh tế - xã hội trong nước.
Nhân tố kinh tế - xã hội trong ... BIỆN PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH
DOANH XUẤT NHẬP KHẨU HÀNG HOÁ CỦA CÔNG TY CUNG
ỨNG NHÂN LỰC QUỐC TẾ VÀ THƯƠNG MẠI (SONA)
I- ĐỊNH HƯỚNG PHÁT TRIỂN VỀ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CÔNG ... là: Tại sao Mỹ lại nhập cà
3
nước, tìm kiếm nguồn cung ứng và thị trường xuất nhập khẩu hàng hoá cung ứng lao
động quốc tế.
Trong lĩnh vực cung ứng lao động quốc tế, với danh tiếng của một doanh...
- 64
- 497
- 1
Thực trạng nhập khẩu hàng hóa tại công ty cung ứng nhân lực quốc tế và thơng mại (sona).DOC
Ngày tải lên :
25/10/2012, 16:22
... gia ký kết phải có đầy đủ t cách pháp nhân, năng lực hành vi, năng lực pháp
lý và đầy đủ thẩm quyền theo quy định của pháp luật. Hợp đồng đợc gọi là có hiệu
lực khi có đầy đủ hai bên tham gia ... dỡng
cán bộ công nhân viên chức trong công ty để không ngừng nâng cao trình độ kỹ
năng quản trị cũng nh trình độ văn hoá nghiệp vụ.
2.3. Quyền hạn của công ty cung ứng nhân lực quốc tế và thơng ... yêu cầu nh:
- Công ty TNHH Phú Thái.
- Công ty TNHH Tự Cờng.
- Công ty TNHH Đại Minh.
- Các công ty văn phòng phẩm Hà Nội, Nam Tuấn, Công ty xây lắp
7
* Nhà cung cấp(bạn hàng): Do nhu cầu thị...
- 64
- 447
- 3
Hiện trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh xuất khẩu sức lao động tại Công ty Phát triển Công nghệ, Tin học và Cung ứng nhân lực
Ngày tải lên :
23/11/2012, 14:26
...
động tại Công ty Phát triển Công nghệ, Tin học và Cung ứng nhân lực
I- Giới thiệu về Công ty Phát triển Công nghệ, Tin học và Cung ứng
nhân lực thuộc Tổng công ty ứng dụng công nghệ mới và du ... tin
học và Cung ứng nhân lực.
Chơng III: Phơng hớng và giải pháp nâng cao hiệu quả trong hoạt động xuất
khẩu lao động của Công ty Phát triển Công nghệ, Tin học và Cung ứng nhân
lực.
Phạm Thi ... triển Công nghệ, Tin học và Cung ứng nhân lực
+ Các nhân tố khác:
Ngoài những nhân tố ảnh hởng đến công tác xuất khẩu lao động của
Công ty ở trên thì còn nhiều các nhân tố khác nh sức khoẻ,...
- 62
- 593
- 1