cộng tác viên online tại hà nội
Giải pháp marketing phát triển thị trường giầy dép của công ty Biti’s tại Hà Nội.doc
Ngày tải lên :
23/11/2012, 16:54
... sinh viên của trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội,
ngay trong thời gian còn đi học, em đã chủ động đi làm thêm bán thời gian tại
một số cửa hàng kinh doanh quần áo thời trang của Hà Nội. ... viên được nghỉ trưa tại cửa hàng từ 12h-14h.
- Sau 1 năm làm việc tại cửa hàng, nhân viên bán hàng được tăng lương cố
định lên 800.000đ/1tháng.
Mức lương, thưởng và đãi ngộ nhân viên như trên theo ... nhằm tạo lượng
khách hàng trung thành với cửa hàng. Với đối tượng khách hàng lần đầu
đến với cửa hàng cũng được ưu tiên giảm giá 5% để khuyến khích những
khách hàng này mua hàng.
- Những sản phẩm...
- 29
- 1.3K
- 3
THỰC TRẠNG VỀ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN THƯƠNG HIỆU CỦA CÁC CÔNG TY MÁY TÍNH TẠI HÀ NỘI
Ngày tải lên :
01/04/2013, 21:50
...
bảo hành miễn phí.Riêng công ty máy tính Hà Nội có thêm chính sách hỗ trợ
khách hàng về vận chuyển sản phẩm:giao máy tận nơi trong nội thành Hà
Nội( Bán kính 15 Km).Công ty Trần Anh bảo hành ... TÍNH TẠI HÀ NỘI
***Giới thiệu về công ty phân phối máy tính :Tại Việt Nam chưa có nhà máy
có khả năng sản xuất ra linh kiện máy tính.Điều đó đòi hỏi phải có công
nghệ rất hiện đại .Tại Hà Nội, tồn ... tính thành viên là FPT Edead.
Ngày 5 tháng 3 năm 2007, FPT Elead, nhà cung cấp giải pháp máy
tính hàng đầu của Việt Nam đã công bố được nhận chứng chỉ Đối tác Định
danh do tập đoàn CNTT hàng...
- 27
- 931
- 1
133 Một số biện pháp Marketing nhằm mở rộng thị trường máy móc, thiết bị đóng gói của Công ty TNHH Công Nghệ Hướng Nam tại Hà Nội
Ngày tải lên :
03/04/2013, 12:13
... phối, công ty cử nhân viên tới đối tác, khách hàng có nhu
cầu mặt hàng máy móc thiết bị tiến hành thương lượng ký kết hợp đồng. Việc có được
các đơn đặt hàng nhiều khi do khách hàng của công ty tự ... Tại Ngân Hàng Ngoại
Thương Việt Nam – Chi Nhánh Thành Công.
Công ty TNHH CÔNG NGHỆ HƯỚNG NAM được thành lập ngày 23/07/2007
theo quyết định số : 0102031579 của Sở Kế Hoạch và Đầu Tư TP.HÀ NỘI.
Vốn ... cầu của khách hàng, giữ được mối quan hệ tốt, chữ tín đối với khách
hàng. Một đặc thù của công ty là không có kho lưu trữ hàng hóa nên công ty phải
thỏa thuận giao hàng ngay khi hàng hóa được...
- 59
- 568
- 4
Thực trạng và các giải pháp nhằm hoàn thiện chất lượng dịch vụ lưu trú trong kinh doanh khách sạn tại khách sạn Công Đoàn Việt Nam tại Hà Nội
Ngày tải lên :
05/04/2013, 16:22
... Việt Nam
tại Hà Nội.
2.2.1. Đánh giá chất lượng dịch vụ lưu trú tại khách sạn Công Đoàn Việt
Nam tại Hà Nội.
Trong quá trình thực tập, làm việc tại khách sạn Công Đoàn Việt Nam tại Hà
Nội, được ... phục vụ tại quầy bar và tất cả
các hội trường ăn lớn nhỏ tại khách sạn. Khách sạn Công Đoàn Việt Nam tại Hà Nội
có một quầy bar đạt tiêu chuẩn tại tầng 1 chuyên phục vụ khách nghỉ tại khách ... tiếp tới sự hài lòng của khách hàng. Họ đóng vai trò như người bán hàng, như
một nhân viên marketing. Đó cũng chính là bằng chứng xác thực chỉ ra rằng trong
doanh nghiệp, nếu nhân viên hài lòng...
- 71
- 2.1K
- 10
Công tác phục vụ bạn đọc khiếm thị tại Thư viện Thành phố Hà Nội.doc
Ngày tải lên :
25/09/2012, 16:30
... 01: Thư viện Hà Nội trước năm 2005
Ảnh 02 : Thư viện Hà Nội từ tháng 10/2008
Ảnh 03: Một phần kho sách chữ nổi tại Thư viện Hà Nội
Ảnh 04: Toàn cảnh khu vực phục vụ bạn đọc khiếm thị tại TVHN
ẢNh ... thị tại Thư viện Thành
phố Hà Nội là đề tài mới, trong nhiều năm trở lại đây vẫn chưa được nghiên
cứu.
4. Phạm vi nghiên cứu của đề tài
4.1. Phạm vi về không gian
Thư viện Thành phố Hà Nội ... liệu Hương ước, khoán ước của
các làng thuộc tỉnh Hà Nội (1920 – 1942) và tỉnh Hà Tây.
- Phục vụ tra cứu về Hà Nội, tỉnh Hà Tây (cũ)
1.7.5. Công tác xây dựng và phát triển mạng lưới thư viện cơ...
- 49
- 2.4K
- 9
Hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Xí nghiệp Thoát nước số 3 thuộc Công ty TNHH Nhà nước một thành viên thoát nước Hà Nội.docx
Ngày tải lên :
28/09/2012, 11:46
... những tồn tại, hạn chế. Do vậy, làm thế nào để
nâng cao hơn nữa hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại
Xí nghiệp Thoát nước số 3 thuộc Công ty TNHH Nhà nước một thành viên
thoát ... nhiều mương ở nội, ven nội đã
được cải tạo hoặc dào sâu mở rộng, nắn dòng giúp cho thoát nước Hà Nội đạt
hiệu quả cao.
Việc quản lý quy tắc cũng có nhiều tiến bộ, đã tham mưu thành phố ra
quyết ... phạm các thể lệ quản lý hành chính
Nhà nước, vi phạm nội quy bảo vệ xí nghiệp.
3.2.2. Phòng kỹ thuật
a) Chức năng
- Tham mưu cho giám đốc xí nghiệp về công tác kế hoạch điều hành
sản xuất. Giao...
- 73
- 824
- 2
Hoàn thiện công tác trả lương cho người lao động tại Công ty TNHH một thành viên Nước sạch Hà Nội.doc
Ngày tải lên :
29/09/2012, 23:46
... TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN NƯỚC
SẠCH HÀ NỘI
1. Quá trình hình thành và phát triển của công ty
1.1 Giới thiệu chung
Công ty TNHH một thành viên Nước sạch Hà Nội (Công ty Nước sạch Hà Nội) là
một ... đào tạo với Công ty cấp nước Hà Nội, tổ chức lại thành đơn vị
mới tên là: “Công ty TNHH một thành viên Nước sạch Hà Nội . Công ty TNHH một thành
viên Nước sạch Hà Nội là doanh nghiệp kinh tế ... nghiệp Nhà nước có tư cách pháp nhân thuộc sở giao thông công chính Hà Nội.
- Công ty có trụ sở chính tại: Số 44 đường Yên Phụ, Ba Đình, Hà Nội
- Số điện thoại: 043.8293179. Đã được thành lập...
- 72
- 1.1K
- 13
Thực trạng công tác hoạch định nhân sự tại công ty TNHH Nhà nước một thành viên dệt 195 Hà Nội.DOC
Ngày tải lên :
04/10/2012, 12:01
... viên dệt 19/5 Hà
Nội.
Chương 2: Thực trạng công tác hoạch định nhân sự tại công ty TNHH Nhà
nước một thành viên dệt 19/5 Hà Nội.
Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác hoạch định nhân sự tại ... đó, lao động tại nhà
máy sợi Hà Nội và phân xưởng thêu thuộc nhà máy may thêu Hà Nội lại có sự biến
động tăng giảm khá thất thường. Nếu như năm 2005 lao động tại nhà máy sợi Hà Nội
là 213 người, ... và đã được Thành phố Hà Nội
công nhận là xí nghiệp quốc doanh dệt 8/5. Trong những ngày đầu mới thành lập, nhà
máy có cơ sở sản xuất đặt tại số 4, ngõ1, phường Hàng Chuối, TP .Hà Nội. Lúc đó...
- 70
- 2.6K
- 16
Công tác tiền lương tại Công ty TNHH nhà nước 1 thành viên Vườn thú Hà Nội - Thực trạng và giải pháp hoàn thiện.DOC
Ngày tải lên :
20/10/2012, 16:30
... lý động vật.
CHƯƠNG II
THỰC TRẠNG VỀ CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TNHH
NHÀ NƯỚC MỘT THÀNH VIÊN VƯỜN THÚ HÀ NỘI
I.CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CÔNG TÁC TIỀN LƯƠNG CỦA
CÔNG TY
23
CH sè 11 - B1 ... 6.280.688
+ Công ty TNHH nhà nước một thành viên Vườn Thú Hà Nội là doanh nghiệp
nhà nước.
+ Vì là doanh nghiệp nhà nước nên có những đặc điểm riêng có của doanh
nghiệp, vốn là do nhà nước cấp , Tổng ... hiện đại và đã trở thành một
vườn xanh, một lá phổi, góp phần điều hoà không khí cửa ngõ phía tây nội thành.
Hàng năm có hàng triệu lượt người đến vườn, hiện nay Vườn Thú Hà Nội có khoảng
90...
- 64
- 632
- 5
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH Nhà nước một thành viên cơ khí Hà Nội
Ngày tải lên :
11/12/2012, 11:53
... cho các học viên làm
công việc trợ lý hay thư ký.
1.2. Sự cần thiết phải hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn
nhân lực tại công ty TNHH Nhà nước một thành viên cơ khí Hà Nội.
Con ... khích nhân viên tham gia khoá đào tạo. 42
CHƯƠNG III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP VÀ KIẾN NGHỊ HOÀN THIỆN
CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI
CÔNG TY TNHH NN MỘT THÀNH VIÊN CƠ KHÍ HÀ NỘI 43
3.1. ...
của công ty. 10
CHƯƠNG I. CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT
TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MỘT
THÀNH VIÊN CƠ KHÍ HÀ NỘI 12
1.1. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực...
- 61
- 632
- 3