0

các quy trình trong quản lý nhân sự

Nghiên cứu các vấn đề đạo đức trong quản lý nhân sự của siêu thị Big C

Nghiên cứu các vấn đề đạo đức trong quản nhân sự của siêu thị Big C

Quản trị kinh doanh

... sẽ chịu trách nhiệm sơ cứu trong trường hợp tai nạn xảy ra.Phòng thay đồCông ty cấp cho mỗi nhân viên một ngăn tủ các nhân có khóa trong phòng thay đồ.Do đó, nhân viên thu ngân không được ... thực phẩm- Thẻ nhân viên- Móng tay cắt ngắn- Không đeo nữ trang- Phải mang giầy có quai hậu.II. CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN NGƯỜI LAO ĐỘNG16 Quy trình xử thông tin khi có sự cố24 1 3. ... hoặc các ngy khỏc trong tunã i vi ngi lao ng lm theo ca và nhân viên bảo vệ : mỗi người lao động có thể được 1 ngày nghỉ hàng tuần rơi vào ngày chủ nhật trong vòng 6 tuần làm việcII. CÁC...
  • 34
  • 3,044
  • 25
Tuyển dụng là hoạt động then chốt trong quản lý nhân sự ở mọi tổ chức.doc

Tuyển dụng là hoạt động then chốt trong quản nhân sự ở mọi tổ chức.doc

Khoa học xã hội

... quản trị nguồn nhân lực. Tuyển dụng là tiền đề cho các hoạt động khác của quản trị nguồn nhân lực.Đề án này nhằm khẳng định: "Tuyển dụng là hoạt động then chốt của quản trị nhân lực trong ... bạn bè của nhân viên, nhân viên cũ của công ty, ngời nộp đơn xin việc, nhân viên các hÃng doanh nghiệp khác, các trờng đại học - cao đẳng, ngời thất nghiệp- Bạn bè của nhân viên: Các nhân viên ... cần những tiêu chuẩn, trình độ nào?Việc trả lời chính xác các câu hỏi trên có ý nghĩa quan trọng đối với quá trình tuyển dụng lao động và quy t định sự thành côn trong quá trình sử dụng lao động.2....
  • 24
  • 1,121
  • 10
Ứng dụng tin học trong quản lý nhân sự ở Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Tổng hợp I

Ứng dụng tin học trong quản nhân sự ở Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Tổng hợp I

Công nghệ thông tin

... tin học trong các vấn đề về quản và kinh tế, và nhận thấy những vấn đề còn nhiều bất cập trong quản con người, em quy t định chọn đề tài “Ứng dụng tin học trong việc quản nhân sự ở công ... tình hình nhân s ựTính ti n th c ề ựl nhĩTheo dõi h s ệ ốl ngươ Nhân viên P.TCCB Ban giám đốc Quản nhân sự Quản nhân sự Chương II: Phương pháp luận xây dựng HTTT quản lý 2.1. Tổng ... thiếu quản trị nhân lực. Quản trị nhân lực là bộ phận cấu thành và không thể thiếu trong quản kinh doanh. Quản trị nhân lực thường là nguyên nhân của thành công hay thất bại trong các hoạt...
  • 62
  • 1,070
  • 6
Ứng dụng tin học trong quản lý nhân sự ở công ty cổ phần XNK Tổng hợp I

Ứng dụng tin học trong quản nhân sự ở công ty cổ phần XNK Tổng hợp I

Kĩ thuật Viễn thông

... vấn đề quản nhân sự trong công ty sẽ giúp cho cán bộ quản nhân sự có thể có các thông tin nhân sự một cách nhanh chóng, chính xác, giảm bớt sai sót; giúp ban lãnh đạo đưa ra các quy t ... thiếu quản trị nhân lực. Quản trị nhân lực là bộ phận cấu thành và không thể thiếu trong quản kinh doanh. Quản trị nhân lực thường là nguyên nhân của thành công hay thất bại trong các hoạt ... tự động hóa. Các hệ thống này sẽ trợ giúp cho phòng quản trị nhân lực lưu giữ các thông tin về nhân sự và lập các báo cáo định kỳ, giúp các nhân viên phòng quản trị nhân lực trong việc lập...
  • 62
  • 789
  • 3
Tài liệu Kỷ luật và sa thải trong quản lý nhân sự pdf

Tài liệu Kỷ luật và sa thải trong quản nhân sự pdf

Kỹ năng quản lý

... thải trong quản nhân sự Tôi muốn các quân của cộng đồng SAGA tư vấn một vấn đề tế nhị về xử lý gian dối và nghi ngờ gian dối trong công tác nhân sự như sau: 1. Quản công trình ... với kinh nghiệm quản lý, tôi biết chắc nhân viên đó đã khai gian trong phần này, vì các phần khác đã có cách kiểm tra rõ ràng, do vậy tôi kiểm tra thì quả thật là chưa bỏ lớp đệm cách âm và tôi ... 1. Quản công trình gian dối Cty có giao cho quản công trình một số tiền (vài triệu) để gia cố cách âm phòng họp cho khách hàng nhưng nhân viên này không thực hiện mà vẫn báo cáo là...
  • 3
  • 579
  • 2
Luận văn ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý nhân sự tại công ty INTECH

Luận văn ứng dụng công nghệ thông tin trong quản nhân sự tại công ty INTECH

Lập trình

... nhu cầu quản nhân sự từ thực tế và nhu cầu quản nhân viên của công ty. Yêu cầu có một phần mềm quản để trợ giúp cho lãnh đạo và nhân viên trong công ty để quản nhân sự. Các thao tác ... Về xử Xem thông tin nhân viên. Cập nhật hồ sơ nhân sự: quá trình công tác, bằng cấp, khen thưởng- kỷ luật Tìm kiếm nhân sự theo một tiêu chí nào đó do ban quản đưa ra. Quản nhân viên ... TRẠNG Việc quản nhân sự trong công ty bao gồm: Quản hồ sơ của nhân viên trong suốt quá trình công tác (từ khi bắt đầu vào công ty đến khi chuyển tới công ty khác). Quản đào tạo phát...
  • 95
  • 2,095
  • 19
ứng dụng tin học trong quản lý nhân sự ở công ty cổ phần xuất nhập khẩu tổng hợp i

ứng dụng tin học trong quản nhân sự ở công ty cổ phần xuất nhập khẩu tổng hợp i

Kinh tế - Quản lý

... động.− Giúp các nhà quản trị nhân lực giải quy t các vấn đề về nhân lực.− Cung cấp thông tin cho mức quản cao nhất nhằm hỗ trợ cho quá trình ra các quy t định sách lược.Để có thể quản trị được ... cho việc quản nhân sự là rất khó khăn trong công ty. Vớichuyên ngành về ứng dụng tin học trong các vấn đề về quản và kinh tế, và nhậnthấy những vấn đề còn nhiều bất cập trong quản con ... côngviệc quản nhân lực ngày càng khó khăn, phức tạp. Vì do đó mà việcáp dụng tin học hóa trong vấn đề này sẽ giúp đỡ các cán bộ trong phòngTCCB của công ty thực hiện công việc quản các nhân...
  • 75
  • 580
  • 1
Tiền và nghĩa trong quản lý nhân sự ppt

Tiền và nghĩa trong quản nhân sự ppt

Quản trị kinh doanh

... là cho hôm nay. Những công ty “nghĩa tình” Theo các chuyên gia quản nhân sự, một trong những yếu tố giúp các DN giữ được chân nhân viên là văn hóa công ty. Thực tế, rất nhiều công ... nghĩa trong quản nhân sự Theo khảo sát của Navigos Group tại 168 công ty trong nước và nước ngoài hoạt động ở Việt Nam, 63,8% doanh nghiệp (DN) đều cho rằng, thách thức lớn nhất trong lĩnh ... dụng được nhân tài phù hợp cũng là thách thức lớn trong năm 2010. Vì vậy, 72% DN được khảo sát cho biết, ngân sách cho hoạt động nhân sự của công ty được tăng lên trong năm 2010, trong đó mức...
  • 7
  • 323
  • 1
Tiền và nghĩa trong quản lý nhân sự docx

Tiền và nghĩa trong quản nhân sự docx

Kỹ năng quản lý

... một món quà nhỏ". Những công ty “nghĩa tình” Theo các chuyên gia quản nhân sự, một trong những yếu tố giúp các DN giữ được chân nhân viên là văn hóa công ty. Thực tế, rất nhiều công ... trong quản nhân sự Theo khảo sát của Navigos Group tại 168 công ty trong nước và nước ngoài hoạt động ở Việt Nam, 63,8% doanh nghiệp (DN) đều cho rằng, thách thức lớn nhất trong lĩnh vực nhân ... "Để nhân viên có thể gắn bó làm việc lâu dài thì phải tin tưởng giao việc cho họ. Nhưng khi giao việc thì phải giao quy n để họ chủ động điều hành, quy t định mọi việc trong quy n hạn....
  • 6
  • 349
  • 0
ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý nhân sự

ứng dụng công nghệ thông tin trong quản nhân sự

Cơ sở dữ liệu

... của mỗi nhân viên.7.6 In báo cáo - thống kêPage 15/ 19 ỨNG DỤNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN TRONG QUẢN NHÂN SỰPage 19/ 19 ỨNG DỤNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN TRONG QUẢN NHÂN SỰ Quản hơn các đề ... đích tích hợp các hệ thống thông tin khác nhau trong Page 9/ 19 ỨNG DỤNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN TRONG QUẢN NHÂN SỰ Quản thông tin nhân sự bao gồm đầy đủ, chi tiết về nhân sự trong doanhnghiệp.Theo ... đội.7.3 Quản hồ sơ nhân sự Là nơi lưu trữ đầy đủ nhất hệ thống dữ liệu của cácnhân trong suốt quá trình công tác tại công ty.Page 12/ 19 ỨNG DỤNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN TRONG QUẢN NHÂN SỰmột...
  • 19
  • 1,657
  • 2
Đánh giá thực hiện công việc là một hoạt động quản lý nhân sự quan trọng trong các doanh nghiệp.docx

Đánh giá thực hiện công việc là một hoạt động quản nhân sự quan trọng trong các doanh nghiệp.docx

Quản trị kinh doanh

... ngoài việc giúp cho người quản đưa ra các quy t định nhân sự, các kết quả ĐGTHCV còn giúp người quản có thể thấy rõ hiệu quả của các hoạt động quản nguồn nhân lực như tuyển mộ, tuyển ... giá được lưu lại trong hồ sơ nhân viên, dựa vào kết quả đánh giá mà người quản ra các quy t định nhân sự. Quá trình này sẽ được tiếp tục cho kỳ đánh giá tiếp theo.II. CÁC PHƯƠNG PHÁP ĐÁNH ... đó, giám đốc nhân sự còn trực tiếp đánh giá các nhân viên trong bộ phận mình rồi đề đạt kết quả đánh giá lên Ban Giám Đốc. Các trưởng phòng có nhiệm vụ đánh giá các nhân viên trong bộ 20...
  • 42
  • 1,181
  • 3

Xem thêm

Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose