các nội dung đào tạo và phát triển nhân lực

Các nội dung đào tạo và phát triển

Các nội dung đào tạo và phát triển

Ngày tải lên : 22/04/2016, 19:03
... 4.3 Các nội dung đào tạo phát triển 4.3.1 Đào tạo phát triển chuyên môn – kỹ thuật  Mục đích Giúp cho cán bộ, nhân viên công ty nâng cao lực chuyên môn, nghiệp vụ kỹ ... luận a Đào tạo phát triển trị .Mục đích - Giúp người lao động có thái độ đắn công việc , làm lợi cho mình, cho doanh nghiệp cho xã hội - Rèn luyện lĩnh trị vững vàng cho NLD Nội dung: - Các nghị ... xúc tiến, nhân tố sản phẩm, giá sản phẩm, … Liên hệ thực tiễn • Đào tạo phát triển lý luận chuyên viên Marketing thường tập trung vào lý luận thường thức liên quan tới công việc sống nhân viên...
  • 10
  • 273
  • 0
Quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân lực của công ty Đoàn Sá

Quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân lực của công ty Đoàn Sá

Ngày tải lên : 25/12/2014, 12:08
... bộ/ đào tạo bên -Đào tạo tập trung /đào tạo chức -Đào tạo dài hạn/ đào tạo ngắn hạn -Đào tạo nước nước d, Nội dung đào tạo đối tượng -Đối tượng đào tạo cao cấp lý luận trị, đại học văn 2, đòa tạo ... c, Các hình thức đào tạo chủ yếu Công ty chủ trương đa dạng hóa hình thức đào tạo CBCNV công ty, đó, hình thức đào tạo chủ yếu áp dụng là: - Đào tạo theo kế hoạch /đào tạo đột xuất -Đào tạo nội ... nhận ký hợp đồng lao động II Thực trạng đào tạo phát triển nhân lực công ty 1, Các lĩnh vực, nội dung hình thức đào tạo chủ yếu a, Xác định nhu cầu đào tạo -Các văn hành Nhà nước, Công ty, quy định...
  • 50
  • 600
  • 0
THỰC TRẠNG, QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG, đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN lực của CÔNG TY đóng tàu sông cấm

THỰC TRẠNG, QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG, đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN lực của CÔNG TY đóng tàu sông cấm

Ngày tải lên : 26/05/2016, 17:33
... LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 2.1 Một số khái niệm 2.1.1 Nguồn nhân lực Nhân lực sức lực người, nằm người làm cho người hoạt động Sức lực ngày phát triển với phát triển thể người ... định chất lượng cấu đào tạo nguồn nhân lực - Các nguồn lực đầu tư cho đào tạo phát triển nguồn nhân lực nhân tố thứ hai có vai trò quan trọng, việc phát triển hệ thống trường đào tạo, giảng 16 đường, ... tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Từ thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp ta nhận thấy thuận lợi, khó khăn ảnh hưởng đến công tác đào phát triển nguồn nhân lực...
  • 31
  • 2.5K
  • 12
Hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty cổ phần dịch vụ sửa chữa nhiệt điện miền bắc (NPS)

Hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty cổ phần dịch vụ sửa chữa nhiệt điện miền bắc (NPS)

Ngày tải lên : 27/08/2016, 11:03
... …………………………………… 16 Đào tạo phát triển nhân lực ………………………………… 19 Khái niệm đào tạo phát triển nhân lực ……………………… 19 Mục tiêu đào tạo phát triển nhân lực …………………… 24 Vai trò đào tạo phát triển nhân lực ……………………… ... trình đào tạo phát triển nhân lực ……………………… 25 Mối quan hệ tuyển dụng, đào tạo phát triển nhân lực …… 27 1.4 Sự cần thiết phải hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo phát 28 1.2.2.4 triển nhân lực ... chức làm công tác đào tạo phát triển nhân 66 lực công ty 3.2.5 Đa dạng hoá chương trình đào tạo phát triển nhân lực … 66 Dự trù chi phí cho công tác đào tạo phát triển nhân lực …… 67 3.2.6 3.2.6.2...
  • 12
  • 638
  • 0
LÊ THỊ THÚY PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG sử DỤNG NGUỒN NHÂN lực và các GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG tác đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN lực tại CÔNG TY cổ PHẦN

LÊ THỊ THÚY PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG sử DỤNG NGUỒN NHÂN lực và các GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG tác đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN lực tại CÔNG TY cổ PHẦN

Ngày tải lên : 05/10/2014, 11:52
... tạo phát triển nguồn nhân lực công ty chia làm hai phận: Đào tạo lực chuyên môn kỹ thuật đào tạo nguồn nhân lực quản trị -Đào tạo phát triển lực chuyên môn.kỹ thuật Đào tạo phát triển lực chuyên ... đề đào tạo phát triển nguồn nhân lực Đào tạo phát triển nguồn nhân lực gồm nhiều nội dung: từ xác định nhu cầu đào tạo đến đánh giá chương trình đào tạo cụ thể sau: 1.5.1 Xác định nhu cầu đạo tạo ... LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.Khái Niệm Đào Tạo Phát Triển Nhân Lực Trước hết ta nên tìm hiểu khái niệm nhân lực: Nhân lực Bao gồm tất tiềm...
  • 64
  • 1K
  • 2
luận văn quản trị  nhân lực  THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN TẠI  các công ty doanh nghiệp

luận văn quản trị nhân lực THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN TẠI các công ty doanh nghiệp

Ngày tải lên : 24/06/2015, 18:22
... 2.2.2 Đào tạo phát triển nhân viên Mục đích công tác đào tạo phát triển nhân viên công ty Công tác đào tạo nhằm nâng cao trình độ phát triển nguồn nhân lực, đảm bảo cung cấp đầy đủ nhân lực cho ... tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 13 Yêu cầu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Bước chương trình đào tạo phát triển kỹ cho người lao động, cần phải xác định nhu cầu đào ... cầu đào tạo phát triển Thật vậy, chi phí cho đào tạo phát triển tương đối lớn, cần đào tạo cách hợp lý, mức với nhu cầu đào tạo doanh nghiệp Nếu đào tạo không hợp lý dẫn đến bỏ chi phí đào tạo lớn,...
  • 46
  • 508
  • 1
Vấn đề đào tạo và phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp nước ta hiện nay.doc

Vấn đề đào tạo và phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp nước ta hiện nay.doc

Ngày tải lên : 24/09/2012, 17:24
... đào tạo phát triển nhân lực - Ngân quỹ cho đào tạo phát triển nhân lực - Các kế hoạch chi tiết đào tạo phát triển nhân lưc - Mục tiêu đào tạo phát triển nhân lực - Đối tượng đào tạo phát triển ... CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY Tầm quan trọng nguồn nhân lực Các hình thức đào tạo phát triển nhân lực Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh ... nguồn nhân lực phát triển kinh tế doanh nghiệp TOYOTA Các hình thức đào tạo phát triển nhân lực doanh nghiệp Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Các phương pháp đào tạo phát triển...
  • 32
  • 1.2K
  • 14
quản trị nhân lựccông tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự tại CTy Hồng Lam.doc

quản trị nhân lựccông tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự tại CTy Hồng Lam.doc

Ngày tải lên : 28/09/2012, 16:50
... định  Công tác đào tạo coi  Đào tạo không thiết cách thức phát triển nghề nghiệp lập kế hoạch dài hạn không liên cho nhân viên phát triển nguồn kết với lĩnh vực khác đề nhân lực cho doanh nghiệp ... nhu cầu nhân lực công ty, đề bạt, thuyên chuyển nhân lực, đào tạo nhân lực Có thể kế hoạch nhân lực khó lập tình hình nhân viên thay đổi liên tục hoạt động sản xuất kinh doanh công ty phát sinh ... trình đào tạo  Cung cấp nguồn lực cần thiết để nhân viên ứng dụng kết đào tạo  Lập triển khai kế hoạch đào tạo  Tổ chức việc ứng dụng kết đào tạo  Cập nhật lập báo cáo đánh giá hiệu đào tạo ...
  • 156
  • 1.6K
  • 13
Vấn đề đào tạo và phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp nước ta hiện nay

Vấn đề đào tạo và phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp nước ta hiện nay

Ngày tải lên : 29/03/2013, 10:59
... đào tạo phát triển nhân lực - Ngân quỹ cho đào tạo phát triển nhân lực - Các kế hoạch chi tiết đào tạo phát triển nhân lưc - Mục tiêu đào tạo phát triển nhân lực - Đối tượng đào tạo phát triển ... CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY Tầm quan trọng nguồn nhân lực Các hình thức đào tạo phát triển nhân lực Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh ... nguồn nhân lực phát triển kinh tế doanh nghiệp TOYOTA Các hình thức đào tạo phát triển nhân lực doanh nghiệp Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Các phương pháp đào tạo phát triển...
  • 32
  • 679
  • 1
Công tác đào tạo và phát triển nhân lực ở các Doanh nghiệp Việt Nam

Công tác đào tạo và phát triển nhân lực ở các Doanh nghiệp Việt Nam

Ngày tải lên : 21/04/2013, 10:39
... 0918.775.368 Do vậy, đào tạo phát triển nhân lực đào tạo phát triển thể lực trí lực người tổ chức 1.2 Khái niệm “ Đào tạo “ “ Phát triển “ Liên quan đến hoạt động phát triển nguồn nhân lực gồm có ba ... THỰC TRẠNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM HIỆN NAY – NGUYÊN NHÂN ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP Thực trạng đào tạo phát triển nhân lực doanh nghiệp Việt Nam Phát huy lợi ... 0918.775.368 14 3.2.3 Các hình thức đào tạo phát triển Có nhiều cách để phân loại hình thức đào tạo 3.2.3.1 Theo định hướng nội dung đào tạo, có hai hình thức: Đào tạo định hướng công việc đào tạo định hướng...
  • 35
  • 673
  • 3
LUẬN VĂN: CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN ppt

LUẬN VĂN: CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN ppt

Ngày tải lên : 23/03/2014, 04:20
... pháp đào tạo quan trọng Phương pháp đào tạo công nhân Đào tạo nơi làm việc Là hình thức đào tạo học viên cách thực công việc trình làm việc họ Cách thức đào tạo có ưu điểm đơn giản công nhân ... DỤNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN I KHÁI NIỆM TẦM QUAN TRỌNG CỦA CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TRONG CÁC DOANH NGHIỆP: Khái niệm quản trị nhân sự: Quản trị nhân hay gọi quản trị tài nguyên nhân ... nghiệp III ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC: Khái niệm: Đào tạo nâng cao lực quản trị cố gắng để nâng cao khả quản trị cách truyền đạt kiến thức, làm thay đổi quan điểm hay nâng cao kỹ thực hành Đào tạo nâng...
  • 17
  • 756
  • 0
Một số vấn đề về công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên - 3 ppt

Một số vấn đề về công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên - 3 ppt

Ngày tải lên : 24/07/2014, 11:21
... phương pháp đào tạo chỗ để đào tạo phát triển cấp quản trị sở người làm Công ty kèm cho nhân viên tuyển vào Cá nhân gọi học viên vừa người học vừa người theo sát cấp Ngoài hội quan sát cách thức ... đồng thời qua mà tạo điều kiện cho học viên rèn luyện kỹ giao tiếp Các học viên học tập cách quan sát rút kết luận để vận dụng công tác Đào tạo thông qua kỹ thuật nghe - nhìn Các nhà quản trị ... thời gian giúp đỡ cấp hoàn thành chương trình đào tạo Các trò chơi kinh doanh Các trò chơi kinh doanh trò chơi quản trị, việc mô tình kinh doanh hành, cách lựa chọn giữ lại yếu tố cấu thành nên...
  • 6
  • 349
  • 0
Một số vấn đề về công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên - 2 doc

Một số vấn đề về công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên - 2 doc

Ngày tải lên : 24/07/2014, 11:21
... phương pháp đào tạo quan trọng Phương pháp đào tạo công nhân Đào tạo nơi làm việc Simpo PDF Merge and Split Unregistered Version - http://www.simpopdf.com Là hình thức đào tạo học viên cách thực ... chuyên môn, khoá thực tập kiểu kèm cặp tạo nơi làm việc, luân phiên thay đổi công việc, hội thảo chuyên đề Vai trò sách đào tạo phát triển nhân lực: Làm cho nhân viên làm quen với công việc môi ... http://www.simpopdf.com Nhân viên giới thiệu với người phụ trách, ban lãnh đạo sở, đồng nghiệp khác giới thiệu với Ban giám đốc công ty xí nghiệp III ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC: Khái niệm: Đào tạo nâng cao lực quản...
  • 7
  • 367
  • 0
Một số vấn đề về công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên - 1 pps

Một số vấn đề về công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên - 1 pps

Ngày tải lên : 24/07/2014, 11:21
... Chức quản trị nhân sự: Quản trị nhân nhân tố định đến sống củadng, bao gồm chức sau: Đặt người vào việc Giúp đỡ nhân viên làm quen với công việc tổ chức xí nghiệp Đào tạo phát triển nhân viên Phối ... hợp hoạt động phát triển mối quan hệ tốt công việc doanh nghiệp Giải thích sách, thủ tục, nội quy công ty cho nhân viên Kiểm tra việc trả lương cho nhân viên Phát triển khả tiềm tàng nhân viên Lưu ... thuyên chuyển nhân viên Nó giúp nhà quản trị hiểu động thái thái độ ứng xử nhân viên Để có hiệu cao người ta thường cho ứng viên tham gia thi trắc nghiệm cá nhân Căn vào kết xếp loại, cá nhân có đặc...
  • 7
  • 427
  • 1
Đề tài " MỘT SỐ VẤN ĐỀ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN " pot

Đề tài " MỘT SỐ VẤN ĐỀ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN " pot

Ngày tải lên : 27/07/2014, 07:21
... TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN PHẦN I MỘT SỐ VẤN ĐỀ VỀ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN I KHÁI NIỆM TẦM QUAN TRỌNG CỦA CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TRONG CÁC DOANH ... người vào việc Giúp đỡ nhân viên làm quen với công việc tổ chức xí nghiệp Đào tạo phát triển nhân viên MỘT SỐ VẤN ĐỀ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN Phối hợp hoạt động phát triển ... pháp đào tạo quan trọng Phương pháp đào tạo công nhân Đào tạo nơi làm việc Là hình thức đào tạo học viên cách thực công việc trình làm việc họ Cách thức đào tạo có ưu điểm đơn giản công nhân...
  • 14
  • 372
  • 0
THỰC TRẠNG CÔNG tác TUYỂN DỤNG, đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN sự tại CÔNG TY cổ PHẦN bất ĐỘNG sản NAM VIỆT

THỰC TRẠNG CÔNG tác TUYỂN DỤNG, đào tạo và PHÁT TRIỂN NHÂN sự tại CÔNG TY cổ PHẦN bất ĐỘNG sản NAM VIỆT

Ngày tải lên : 07/10/2014, 13:07
... lớp đào tạo nội công ty cần thực công việc để mở - lớp đào tạo: Đề cương mục tiêu đào tạo Nội dung đào tạo Thời gian đào tạo Chương trình đào tạo Lịch trình giảng dạy Kế hoạch đánh giá đào tạo ... hành đánh giá kết đào tạo theo tiêu chuẩn cụ thể, phát mặt tích cực làm khắc phục tiêu cực 2.4.2.1 Chi phí đào tạo phát triển nguồng nhân lực: Chi phí đào tạo phát triển nguồn nhân lực gồm nhiều ... Mảng đào tạo ngoại ngữ yếu Nắm nhu cầu đào tạo Xây dựng chương trình đào tạo Lập kế hoạch đào tạo Thực đào tạo Đánh giá kết đào tạo Thông tin phản hồi Hình 2.1 Quy trình lập chương trình đào tạo...
  • 30
  • 2.8K
  • 12
Công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại các doanh nghiệp thương mại hiện nay

Công tác đào tạo và phát triển nhân lực tại các doanh nghiệp thương mại hiện nay

Ngày tải lên : 02/04/2015, 12:07
... cao Nú c th hin qua biu sau: Biu 7: Mc to iu kin nõng cao trỡnh 0% 0% Tạo điều kiện 30% Trong điều kiện cho phép Không tạo điều kiện 70% Không có ý kiến Biu 8: Tiờu chun quyt nh bt b nhim ... 90% d Thụng tin v ni dung o to i vi nhng ngi ó c o to thỡ nhỡn chung h ỏnh giỏ chng trỡnh o to mc t yờu cu Cú khong hn 70% tr li mc th c th hin qua bng sau: Bng 12: Ni dung o to Ch tiờu Cõu ... cụng vic ca ngi lao ng Biu 12: Mc lnh hi t chng trỡnh o to 8% 2% Tất kiến thức từ ch-ơng trình đào tạo phần kiến thức Không đ-ợc 30% ý kiến khác 60% Biu 13: Hiu qu ca chng trỡnh o to Túm li thụng...
  • 66
  • 417
  • 0
Một số vấn đề công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên

Một số vấn đề công tác tuyển dụng đào tạo và phát triển nhân viên

Ngày tải lên : 19/04/2015, 09:28
... pháp đào tạo quan trọng Phương pháp đào tạo công nhân Đào tạo nơi làm việc Là hình thức đào tạo học viên cách thực công việc trình làm việc họ Cách thức đào tạo có ưu điểm đơn giản công nhân ... CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN Đào tạo nâng cao lực quản trị bao gồm chương trình hay khoá học đào tạo kiến thức chuyên môn, khoá thực tập kiểu kèm cặp tạo nơi làm việc, luân ... DỤNG ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN Phối hợp hoạt động phát triển mối quan hệ tốt công việc doanh nghiệp Giải thích sách, thủ tục, nội quy công ty cho nhân viên Kiểm tra việc trả lương cho nhân...
  • 13
  • 516
  • 0