các học thuyết quản trị nhân lực phương tây

tiểu luận các học thuyết quản trị nhân lực phương đông

Danh mục: Giáo dục học

31
1,237
4

Kỹ năng quản lý 3 học thuyết quản trị nhân lực phương tây

Danh mục: Kỹ năng quản lý

Tài liệu Kỹ năng quản lý "3 Học thuyết Quản trị nhân lực phương Tây" pptx

Danh mục: Kỹ năng quản lý

... lượt ba học thuyết kinh điển X, Y, Z trên để từ đó so sánh được ba học thuyết với nhau và so sánh được học thuyết Quản trị nhân lực Phương Tây và Phương Đông. Thứ nhất là học thuyết X Học thuyết ... nó cũng đưa ra cách quản lý linh động phù hợp với một số lĩnh vực có tri thức cao và đòi hỏi sự sáng tạo của nhân viên. 3 Học thuyết Quản trị nhân lực phương Tây Quản trị nhân lực là một lĩnh ... kỷ luật của mình. Sự khác biệt giữa học thuyết quản trị phương Đông và phương Tây là ở chỗ: Phương Tây lấy hiệu quả công việc làm mục tiêu, các học thuyết phương Đông thì đề cao “Đức” và “Tâm”...

8
1,024
7

3 học thuyết quản trị nhân lực phương tây

Danh mục: Hành chính - Văn thư

18
1,642
1

Các học thuyết quản trị nhân lực - Sự tồn tại của các tư tưởng quản trị nhân lực Phương Tây và Phương Đông trong các doanh nghiệp Việt Nam.DOC

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... trị nhân lực Phương Tây và Phương Đông trong các doanh nghiệp Việt Nam.Chương 1: Các học thuyết quản trị nhân lực. Các học thuyết quản trị nhân lực Phương Đông. Quản trị nhân lực mặc dù không ... tự như các nhà quản trị Phương Tây và được vận dụng khá thành công trong lĩnh vực quản lý doanh nghiệp. Các học thuyết quản trị nhân lực Phương Tây. Nghiên cứu phương thức quản trị trong các doanh ... cách ủy nhiệm 45 2.4 Huấn luyện từ xa 45 2.5 Theo dõi 45 2.6 Tự đào tạo và phi tập trung 46 Đề tài 1: Các học thuyết quản trị nhân lực - Sự tồn tại của các tư tưởng quản trị nhân lực Phương...

48
7,324
27

Thực trạng vận dụng học thuyết quản trị nhân lực vào trong doanh nghiệp Honda.doc

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... dụng học thuyết quản trị nhân lực vào trong doanh nghiệp.Nhóm mình lựa chọn nhóm học thuyết phương tây nhaĐề cươngLời mở đầuI. Cơ sở lý luậnI.1 Khái niệm quản trị nhân lực I.2 Các học thuyết ... học thuyết quản trị nhân lực phương Tây a. Nội dung của học thuyết Xb. Nội dung của học thuyết Yc. Nội dung của học thuyết ZII. Liên hệ thực tiễn việc ứng dụng học thuyết QTNL phương Tây vào ... khoảng 500 nhân viên các công ty.c. Về chính sách đào tạo và phát triển nhân sự: hợp các lý thuyết quản trị nhân lực được áp dụng trong các xí nghiệp ở phương Tây lúc bấy giờ. Học thuyết X đưa...

31
13,276
140

lý thuyết quản trị nhân lực phương đông và ứng dụng vào doanh nghiệp cụ thể

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... trên có thể thấy công tác quản lý nhân sự tại FPT đã áp dụng thành công học thuyết quản trị nhân lực phương Đông. FPT tự hào là Tập đoàn tập trung đông đảo các cán bộ tin học nhất Việt Nam. Đó ... nghiệpViệt Nam là một quốc gia chịu ảnh hưởng mạnh mẽ của tư tưởng quản trị nhân lực phương Đông. Tư tưởng quản trị nhân lực phương Đông mang tính độc đáo ở chỗ nó dựa trên bản sắc văn hoá dân ... người: Thánh nhân và tiểu nhân. 3. Nội dung về tư tưởng quản trị nhân lực. − Khổng Tử chủ trương trị người bằng đức là chính.− Nhà quản trị phải tu dưỡng những đức tính cần thiết như nhân, nghĩa,...

32
4,794
11

Liên hệ thực tiễn việc áp dụng các học thuyết quản trị phương tây của Google.doc

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... như học thuyết X, học thuyết Y cũng đã được coi là học thuyết kinh điển trong quản trị nhân lực, được đưa vào giảng dậy trong các khối kinh tế.4. Thứ ba là học thuyết Za. Tác giả: Học thuyết ... tốt hơn nếu đạt được sự thỏa mãn cá nhân. c. Nội dung quản trị nhân lực: Từ cách nhìn nhận về con người như trên, học thuyết Y đưa ra phương thức quản trị nhân lực như:Thực hiện nguyên tắc thống ... cho mình quan điểm quản trị phù hợp với khu vực quản trị, điều này là quan trọng với nhà quản trị toàn cầuPHẦN 2: LIÊN HỆ THỰC TIỄN ÁP DỤNG CÁC HỌC THUYẾT QUẢN TRỊ PHƯƠNG TÂY CỦA GOOGLEI....

37
9,708
84

Thực trạng ứng dụng tin học trong quản trị nhân lực tại các tổ chức tại việt nam hiện nay

Danh mục: Hệ thống thông tin

20
4,142
19

CÁC HỌC THUYẾT QUẢN TRỊ KINH DOANH

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tắc quản trị sau:- Nhân viên quản trị phải am hiểu khoa học, bố trí lao động một cách khoa học để thay thế cho các tập quán lao động cổ hủ.- Người quản trị phải lựa chọn người công nhân một cách ... nghiệp.Theo P. Drucker, quản trị có 3 chức năng: quản trị công nhân, công việc; quản trị các nhà quản trị và quản trị một doanh nghiệp. Quản trị theo P. Drucker còn là sự chủ động sáng tạo ... đại học cho các nhà quản trị và ông cho quản trị là một nghề.c. Charles Babbage (1792 - 1871) người đầu tiên đề xuất phương pháp tiếp cận có khoa học trong quản lý, ông rất quan tâm tới các...

6
1,324
12

Các vấn đề quản trị nhân lực và giải pháp của công ty CP Nam Dược

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... đến các vấn đề Quản trị nhân lực. 2.1.Đặc điểm về sản phẩm và thị trường tiêu thụ sản phẩm.• Về sản phẩm:Sản phẩm chủ yếu là dược phẩm, hoá mỹ phẩm và các loại thực phẩm chức năng …đều là các ... 30% 4.2. Các chíên lược Chiến lược về con người: Lập ra phòng nhân sự thực hiện: Kế hoạch hoá nguồn nhân lực; phân tích và thiết kế công việc; Tuyển mộ tuyển chọn biên chế nhân lực; đào tạo ... giữa các nước trong khối bị phá bỏ, không còn bảo hộ độc quyền, ưu đãi các doanh nghiệp Việt Nam phải học cách kinh doanh theo luật pháp quốc tế. Nền kinh tế Việt Nam hội nhập, nghĩa là các...

378 Đánh giá thực hiện công việc với các chức năng quản trị nhân lực

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... cũng biết cách sử dụng và phát huy hết khả năng của nguồn nhân lực mà tổ chức đang có.Trong khi đó ở các nớc phơng Tây, lý thuyết Quản trị Nhân sự và việc áp dụng nó vào thực tiễn trong các doanh ... hiểu sâu về lí thuyết Quản trị Nhân sự nói chung và công tác đánh giá thực hiện công việc nói riêng, đó chính là lí do em đÃ chọn đề tài này cho môn học chuyên ngành Quản trị Nhân lực. Đề tài ... quản trị Nhân lực vào trong các doanh nghiệp cha nhiều. Trong khi đó, công tác Quản trị Nhân sự lại có rất nhiều vấn đề khác nhau, mỗi một vấn đề có một vị trí, vài trò khác nhau và các vấn...

Các hoạt động quản trị nhân lực tại công ty TNHH Bia – Nước khoáng Công Đoàn Hà Tây

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... chuyênChương 2CÁC HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA CÔNG TYHoạt động quản trị nguồn nhân lực trong công ty có 8 hoạt độngchính.2.1 Phân tích và thiết kế công việcCông ty sử dụng hai phương pháp ... xét các hoạt động quản trị nhân lực của công ty.Trong thời gian gần đây, công tác quản trị nguồn nhân lực của côngty đang ngày càng hiệu qủa. Trình độ người lao động ngày càng tăng cao,động lực ... công ty TNHH Bia – Nước khoáng CôngĐoàn Hà Tây. Chương 2: Các hoạt động quản trị nhân lực tại công ty TNHH Bia –Nước khoáng Công Đoàn Hà Tây. Chương 3: Phương hướng phát triển thời gian tới của...

Tài liệu VĂN HÓA DOANH NGHIỆP, LÀM THẾ NÀO ĐỂ ĐO LƯỜNG? Trong các học thuyết quản trị ppt

Danh mục: Tài liệu khác

... VĂN HÓA DOANH NGHIỆP, LÀM THẾ NÀO ĐỂ ĐO LƯỜNG? Trong các học thuyết quản trị hiện đại, văn hoá doanh nghiệp được xem là nền tảng tạo nên giá trị doanh nghiệp, là yếu tố sống còn của doanh nghiệp, ... người quản lý giàu trí tưởng tượng, đổi mới, cải tiến liên tục. Nơi doanh nghiệp hướng ngoại và linh hoạt. Như vậy:  Các công ty về tuyển dụng, đào tạo, có khuynh hướng trội về C  Các công ... thời trang, có khuynh hướng trội về A  Các công ty về sản xuất linh kiện, chi tiết chính xác, tư vấn quản lý chất lượng, có thiên hướng trội về H  Các công ty phân phối, bán lẻ có khuynh...

TIỂU LUẬN SỰ PHÁT TRIỂN CỦA CÁC HỌC THUYẾT QUẢN TRỊ

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... thế kỉ 20 gồm: Quản trị khoa học, Quản trị hành chính, Tâm lý xã hội, Quản trị định lượng, Hội nhập trong quản trị.  Trường phái quản trị hiện đại: Tây Âu và Châu Á IV) PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN ... học, quản trị tác nghiệp và quản trị hệ thống thông tin.  Quản trị khoa học Một trong những áp dụng chính của trường phái này là quản trị khoa học. Chúng ta cần phân biệt quản trị khoa học ở ... những kỹ thuật phức tạp. Khoa học quản trị, quản trị tác nghiệp và quản trị hệ thống thông tin rất quan trọng cho các nhà quản trị các tổ chức lớn và hiện đại ngày nay. Các kỹ thuật của trường phái...