0

các dụng cụ phun thuốc và các loại thuốc nên để ở kho xa nơi sinh hoạt của con người xa nguồn nước

Bài giảng bệnh cây rừng

Bài giảng bệnh cây rừng

Nông nghiệp

... sức kho yếu mệt mỏi không nên phun thuốc + Các dụng cụ sau phun thuốc phải rửa rừng, không rửa nơi nguồn nước sinh hoạt ao, hồ, sông, suối + Các dụng cụ phun thuốc loại thuốc nên để kho xa nơi ... thuốc gồm phun lỏng phun bột - Phun lỏng: phun nước, phun sương, phun mù - Phun bột: + Xông biện pháp sử dụng loại thuốc có tính bay mạnh để độc tiêu diệt nguồn bệnh + Bón thuốc vào đất: đất: Tiêu ... động phun thuốc Gồm + Không đứng phun liên tục tiếng đồng hồ phun lâu có hại cho thể + Phải phun vào ngày râm, mát lúc sáng sớm hay chiều tối để tránh gây độc cho người trồng, không phun thuốc vào...
  • 24
  • 556
  • 0
Thiết kế PPDH phải dựa vào những phương thức học tập và các kiểu PPDH chung docx

Thiết kế PPDH phải dựa vào những phương thức học tập các kiểu PPDH chung docx

Cao đẳng - Đại học

... PPDH khuyến khích-tham gia Kiểu PPDH tình (hay vấn đề)-nghiên cứu Cách gọi tên kiểu PPDH rõ khuynh hướng tính chất hành động GV người học Mỗi kiểu PPDH có nhiều KN, mô hình lại có hình thức vật ... tượng PPDH vô hạn, lí luận (bản chất) có hữu hạn kiểu PPDH Khi thiết kế PPDH cần dựa vào quan niệm lí thuyết khoa học mà tin cậy phương thức học tập kiểu PPDH, nói chung lí thuyết học tập giảng...
  • 2
  • 668
  • 3
Sự cần thiết phải tạo động lực cho người lao động trong các cơ quan, doanh nghiệp

Sự cần thiết phải tạo động lực cho người lao động trong các cơ quan, doanh nghiệp

Kỹ năng lãnh đạo

... phong cách, phương pháp lãnh đạo Các sách liên quan tới quyền nghĩa vụ người lao động Các công cụ tạo động lực cho người lao động Các công cụ tài Tiền lương Tiền lương số tiền người sử dụng lao ... nghiêm trọng Kho ng thời gian thời điểm diễn hành vi tiến hành công cụ ngắn tốt Để ứng dụng học thuyết cách có hiệu việc tạo động lực cho người lao động nhà quản lý phải xây dựng công cụ thưởng phạt ... thuyết cho hành vi cá nhân nên thúc đẩy bị hạn chế công cụ thưởng, phạt làm lơ Hành vi thưởng có xu hướng lặp lại, không thưởng bị phạt bị loại bỏ dần, làm lơ phù hợp người quản lý nghĩ hành vi...
  • 13
  • 915
  • 2
Cơ sở lý luận về động lực và hệ thống công cụ nâng cao động lực cho người lao động trong doanh nghiệp.DOC

Cơ sở lý luận về động lực hệ thống công cụ nâng cao động lực cho người lao động trong doanh nghiệp.DOC

Kế toán

... Thc trng cụng tỏc to ng lc ang ỏp dng ti cụng ty cụng nghip tu thy v xõy dng sụng Hng Nhng c im c bn v cụng ty 1.1.Lch s phỏt trin v chc nng nhim v ca cụng ty: Cụng ty TNHH mt thnh viờn cụng nghip ... mnh ca cụng ty tng lai * Cụng ty xõy dng sụng Hng: õy l cụng ty con, c ch ng hch toỏn kinh doanh, nhim v u thu v thi cụng cỏc cụng trỡnh xõy dng Tuy khụng phi l ngnh sn xut chớnh ca cụng ty ... ng ca tt c cỏn b cụng nhõn viờn theo tiờu chun ca Cụng ty T chc hot ng th nhm to mụi trng cụng tỏc v sinh hot on th v thn li cho cỏn b cụng nhõn viờn, xõy dng hoỏ riờng cho Cụng ty Trong quỏ...
  • 85
  • 1,353
  • 8
Một số giải pháp nhằm tạo động lực cho người lao động tại Công ty Cổ phần may 10 thông qua việc hoàn thiện công tác tổ chức tiền lương

Một số giải pháp nhằm tạo động lực cho người lao động tại Công ty Cổ phần may 10 thông qua việc hoàn thiện công tác tổ chức tiền lương

Quản trị kinh doanh

... thin cụng tỏc phõn tớch cụng vic v cụng tỏc nh mc lao ng + Phõn tớch cụng vic: L bc c s nn tng hot ng qun tr nhõn lc ca bt c doanh nghip no Phõn tớch cụng vic giỳp ngi lao ng hiu rừ hn v trớ cụng ... mt cụng vic gỡ ú - Tng s gn bú ca ngỡ lao ng vi cụng vic hin ti, vi cụng ty Khi ng lc lao ng, ngi lao ng s cm thy mỡnh mt bu nhit huyt vi cụng vic, cm thy yờu thớch cụng vic, hng say vi cụng ... v sn phm, cụng ngh v trỡnh trang b k thut a c im v sn phm v cụng ngh Cụng ty May 10 chuyờn kinh doanh v sn xut cỏc sn phm hng may mc thuc Tng cụng ty Dt May Vit Nam (Vinatex) Hin Cụng ty nhn...
  • 87
  • 1,397
  • 7
Tạo động lực cho người lao động trong tổ chức

Tạo động lực cho người lao động trong tổ chức

Quản trị kinh doanh

... với người có tác dụng tiêu cực với người khác, nâng cao suất với người không làm tăng chí làm giảm suất người khác Cho nên việc áp dụng biện pháp nào, mức độ phải vào đặc điểm tính cách cụ thể người ... thuộc vào việc người tin tưởng mạnh mẽ vào việc đạt mà cố gắng Nếu đạt mục tiêu này, liệu người có hưởng thụ cách thoả đáng hay không, thưởng, liệu phần thưởng có thoả mãn mục tiêu cá nhân người ... Liệu người có mong muốn làm việc thời điểm nhât định hay không phụ thuộc vào mục tiêu cụ thể nhận thức người đáng giá tương đối hoạt động đường để đạt mục tiêu cường độ động lực hoạt động người...
  • 39
  • 595
  • 2
383 Khuyến khích tài chính - phương tiện thu hút và tạo động lực cho người lao động trong quản lý nguồn nhân lực của tổ chức

383 Khuyến khích tài chính - phương tiện thu hút tạo động lực cho người lao động trong quản lý nguồn nhân lực của tổ chức

Quản trị kinh doanh

... tác dụng loại trừ hành vi ý muốn người quản lý gây hậu tiêu cực, đó, đem lại hiểu so với thưởng Học thuyết khuyên nhà quản lý nên quan tâm đến thành tích tốt nên nhấn mạnh hình thức thưởng để ... động lực dựa sở yếu tố tạo nên thoả mãn không thoả mãn người công việc Theo Herzberg, người có hai loại nhu cầu, bản, độc lập với ảnh hưởng tới hành vi theo cách khác Ông thấy rằng, người cảm thấy ... TRÌNH SỬ DỤNG CÁC LOẠI KHUYẾN KHÍCH TÀI CHÍNH TRONG CÁC TỔ CHỨC VIỆT NAM 20 II MỘT SỐ KINH NGHIỆM CỦA CÔNG TY FPT TRONG VIỆC SỬ DỤNG THÀNH CÔNG CHƯƠNG TRÌNH KHUYẾN KHÍCH TÀI CHÍNH CHO NGƯỜI LAO...
  • 35
  • 1,182
  • 4
Khuyến khích tài chính- thu hút phương tiện thu hút và tạo động lực cho người lao động trong quản lý nguồn nhân lực của tổ chức

Khuyến khích tài chính- thu hút phương tiện thu hút tạo động lực cho người lao động trong quản lý nguồn nhân lực của tổ chức

Quản trị kinh doanh

... đem lại kết phần thởng nh mong muốn Để tạo động lực cho ngời lao động, ngời quản lý nên có biện pháp để tạo nên kỳ vọng cá nhân kết phần thởng; tạo nên hấp dẫn kết phần thởng; nh giúp cho ngời ... tác dụng loại trừ hành vi ý muốn ngời quản lý nhng gây hậu tiêu cực, đó, đem lại hiểu so với thởng Học thuyết khuyên nhà quản lý nên quan tâm đến thành tích tốt nên nhấn mạnh hình thức thởng để ... hành vi đợc thởng có xu hớng lặp lại, hành vi không đợc thởng (hay bị phạt) có xu hớng không lặp lại kho ng thời gian giửa thời điểm xẩy hành vi thời điểm thởng Phạt ngắn có tác dụng thay đổi...
  • 32
  • 565
  • 0
NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

Quản trị kinh doanh

... khác) Kết (của thân) Kết (của ngời khác) Không công bằng: < Sự cống hiến (của thân) Sự cống hiến (của ngời khác) Kết (của thân) Không công bằng: Kết (của ngời khác) > Sự cống hiến (của thân) Sự ... hiến thân để biện minh cho phần thởng cao, trờng hợp cảm thấy phần thởng nhận đợc cao ngời khác + Giảm phần cống hiến thân để bù đắp vào phần thấp phần thởng trờng hợp cảm thấy phần thởng thấp ... tiền thởng sau đợc áp dụng phổ biến: - Thởng hoàn thành hoàn thành vợt mức kế hoạch - Thởng phát minh sáng kiến cải tiến kỹ thuật - Thởng nâng cao tỷ lệ hàng có chất lợng cao - Thởng áp dụng thành...
  • 19
  • 2,450
  • 7
Cơ sở lý luận về công tác tạo động lực cho người lao động trong doanh nghiệp

Cơ sở lý luận về công tác tạo động lực cho người lao động trong doanh nghiệp

Kế toán

... thuận lợi cho người lao động để tạo họ hăng say làm việc Phong cách quản lý người lãnh đạo: Trong tổ chức, người lãnh đạo người trực tiếp quản lý đạo người lao động phong cách làm việc người lãnh ... tự sửa đổi Để sử dụng tốt hình thức thưởng phạt để khuyến khích người lao động làm việc doanh nghiệp phải thực tốt việc sau: - Xác định cách cụ thể hành vi tích cực để định hướng người lao động ... thưởng) hành vi không thưởng bị phạt có xu hướng không lặp lại Tuy nhiên, tác dụng tác động tăng cường thưởng phạt phụ thuộc vào kho ng thời gian thời điểm xảy hành vi thời điểm thưởng phạt, kho ng...
  • 25
  • 950
  • 0
Cơ sở lý luận về động lực và hệ thống công cụ nâng cao động lực cho người lao động trong doanh nghiệp

Cơ sở lý luận về động lực hệ thống công cụ nâng cao động lực cho người lao động trong doanh nghiệp

Kế toán

... thưởng cao dẫn đến người lao động chạy theo số lượng, đồng thời đề cao vai trò tiền thưởng -Các tiêu chí thưởng phạt phải vừa đủ để người lao động cần cố gắng chút Nếu tiêu chí thưởng cao, người ... thưởng có tác dụng kích thích người lao động thưởng tạo động lực cho người lao động Khi thực sách tiền thưởng phải đảm bảo nguyên tắc sau: -Tiền thưởng phải dựa định cần phải có tiêu chuẩn thưởng ... lại, tiêu chí thưởng thấp người lao động không cần cố gắng dễ dàng đạt không khuyến khích người lao động làm việc -Thưởng phải dựa vào thành tích người Thưởng phải đảm bảo công người lao động thấy...
  • 17
  • 690
  • 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI  LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

Kế toán

... trường sống Vì nhà quản trị nên tìm hiểu tính cách mổi người lao động công ty sở để họ tìm cách đối xử, sử dụng lao động tốt Độ tuổi giới tính ảnh hưởng tới khả lao động người Nhiều công viêc yêu ... thành từ nguồn: - Người sử dụng lao động đóng 15% so với tổng quĩ tiền lương - Người lao động đóng 5% - Hỗ trợ Nguồn nhân lực - Tiền sinh lời quĩ - Các nguồn khác  Phúc lợi tự nguyện Là loại phúc ... công cụ để lãnh đạo người 1.3.1 Công cụ tài 1.3.1.1 Tiền lương Theo giáo trình giảng kinh tế nguồn nhân lực PGS.TS Trần Xuân Cầu “ Tiền lương số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao...
  • 22
  • 973
  • 5
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

Kế toán

... Phong cách lãnh đạo mà cách người lãnh đạo dùng để tác động đến tập thể lao động Việc lựa chọn phong cách lãnh đạo có ảnh hưởng không nhỏ đến tâm lý người lao động hiệu làm việc tập thể, tổ chức ... Đây loại công cụ dùng cách thức tác động vào nhận thức tình cảm người tổ chức, nhăm nâng cao tính tự giác nhiệt tình lao động họ thực công việc giao phó Ưu điểm loại công cụ tác động trực tiếp vào ... mở Mỗi tính cách có ảnh hưởng đến kết làm việc khác nhau, nhà quản lý phải có nhìn nhận đắn để xếp, bố trí công việc cho phù hợp với đặc điểm tính cách khác nhau, từ khái thác sở trường khác người...
  • 14
  • 716
  • 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TỔ CHỨC

Tài chính - Ngân hàng

... có tác dụng kích thích người lao động làm việc • Phong cách lãnh đạo: Đó cách mà người lãnh đạo sử dụng quyền lực dùng để tác động đến tập thể người lao động Phong cách lãnh đạo có tác dụng quan ... tố ảnh hưởng tới người lao động để từ đưa sách, biện pháp khuyến khích người lao động làm việc đạt hiệu cao Các nhân tố ảnh hưởng tới động lực người lao động là: • Thái độ quan điểm người lao ... chường lao động chí người ta bỏ việc cảm thấy đối xử không công 5 .Các phương hướng tạo động lực lao động: Để tạo động lực cho người lao động, người quản lý cần hướng hoạt động vào ba hoạt động then...
  • 11
  • 418
  • 0
Tài liệu Thận trọng với

Tài liệu Thận trọng với "đỉnh huyết áp lúc sáng sớm" người già docx

Sức khỏe người cao tuổi

... thuốc tác dụng kéo dài, có khả kiểm soát thời điểm có nguy cao - Bệnh nhân cao huyết áp cần theo dõi huyết áp ngày, thiết phải điều trị loại thuốc hạ huyết áp có tác dụng liên tục 24 Đó thuốc nhóm ... đổi theo tuần (tăng cao vào ngày làm việc căng thẳng) theo mùa (cao vào mùa lạnh) Cách phòng tránh biến chứng huyết áp tăng lúc sáng sớm: - Khi thức giấc, dù đêm hay ngày, người cao tuổi cần bình ... tư kho ng 3-5 phút, thở nhịp nhàng, sau ngồi dậy Khi đó, thể thích nghi dần với nhu cầu tăng nhanh hệ tuần hoàn; giúp tim não không bị thiếu máu, oxy đột ngột - Khống chế huyết áp loại thuốc...
  • 3
  • 474
  • 0
một số giải pháp để nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực cho người lao động trong doanh nghiệp

một số giải pháp để nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực cho người lao động trong doanh nghiệp

Quản trị kinh doanh

... kiện thuận lợi để tăng thu nhập cho ngời lao động áp dụng biện pháp quản lý, ứng dụng tiến khoa học kỹ thuật để nâng cao suất lao động Đa dạng tiêu thởng nâng cao mức thởng nh thởng kịp thời Công ... hợp với trởng phận cần ngời để tiến hành tuyển dụng Quá trình tuyển dụng đợc phòng tổ chức thực tốt từ khâu phân tích công việc cần ngời để đa tiêu chuẩn để tuyển chọn, đến xác định nguồn cung ... áp dụng cho toàn công ty công ty trích từ quỹ khen thởng công ty để thởng cho cá nhân kho n tiền xứng đáng với thành tích họ Qua phân tích ta thấy công ty có nhiều cố gắng việc sử dụng tiền thởng...
  • 27
  • 351
  • 0
Tài liệu 5 biểu hiện lúc sáng sớm cần chú ý docx

Tài liệu 5 biểu hiện lúc sáng sớm cần chú ý docx

Sức khỏe giới tính

... tối uống nhiều nước trước ngủ Nếu tuần hoàn máu thể không tốt, hệ thống tuần hoàn máu không kịp thời đẩy nước dư thừa thể ngoài, làm cho nước lưu đọng lại vi huyết quản thẩm thấu vào da gây phù ... Hôi miệng Hơi thở buổi sáng có liên quan trực tiếp đến ăn uống, uống thuốc, uống rượu, hút thuốc, uống cà phê gan cân gây Nếu miệng có vị đường mạch nha, thể phát tín hiệu nhắc nhở bạn ý dinh dưỡng ... đầu có nhiều nguyên nhân, thời gian sử dụng máy tính lâu, xương cổ có vấn đề Bệnh xương cổ chèn ép động mạch, ảnh hưởng não cung cấp máu Nếu thường ngày uống nước lượng vận động không đủ, độ nhớt...
  • 3
  • 284
  • 0
thiết kế thang máy chở người và áp dụng thang máy đó vào công tác cứu hộ

thiết kế thang máy chở người áp dụng thang máy đó vào công tác cứu hộ

Điện - Điện tử - Viễn thông

... dụnh cụ cấp cứu kèm d) Thang máy chuyên chở hàng có ngời kèm Loại thờng dùng càc nhà máy công xởng, kho tàng Chủ yếu dùng để chở hàng nhng có ngời kèm phục vụ e)Thang maý chở hàng ngời kèm Loại ... toàn để bảo đảm thang máy hoạt động đợc cửa cabin cửa tầng đợc đóng kho sập Tuỳ theo loại cửa phơng pháp dẫn động đóng mở cửa mà trang bị loai kho cho phù hợp Hầu hết thang máy chở ngời dùng loại ... đóng mở cửacửa quay, cửa lùa Cửa quay gồm loại cánh, hai cánh, bốn cánh Cửa quay thờng dùng loại thang chở hàng , dùng cho thang trở ngời thờng đóng mở tay Cửa lùa thờng loai cửa lùa ngang loại...
  • 105
  • 581
  • 0

Xem thêm