bài tập quản trị nhân lực tính lương

Bài tập quản trị nhân lực

14
3,704
19

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống 2 đại học Thương Mại

... hàng Kiểm soát tài trợ rủi ro Việc doanh nghiệp cần tìm hiểu nguyên nhân chấm rứt hợp đồng từ phía nhà cung cấp Nếu nguyên nhân xuất phát từ phía doanh nghiệp, doanh nghiệp toán chậm, vi phạm...

4
6,098
150

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống 6

Danh mục: Ôn thi Đại học - Cao đẳng

... xếp nhân lực để phục vụ hoạt động kinh doanh thị trường EU có nhiều thay đổi : xếp nhân lực đủ tài phận thị trường khác TÀI TRỢ Sử dụng vốn tự có: Tăng chi phí cho việc nghiên cứu thị trường, trị, ... nổ Bài 9.Một công ty xuất hàng may mặc có chiến lược xâm nhập thị trường EU Hãy nhận dạng, phân tích đề xuất biện pháp phòng ngừa rủi ro trị, pháp luật thị trường Bài làm Nhận dạng rủi ro trị, ... gây cháy nổ nhân viên, khách hàng,… - Mâu thuẫn cá nhân người lao động với nhân tố bên ngòai Dẫn đến việc trả thù,… - cửa hàng có mâu thuẫn , họăc cạnh tranh không lành mạnh với nhân tố khác,...

10
7,023
19

Slide giải bài tập quản trị rủi ro tình huống 4 + 5

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... hàng chủ lực Lập quỹ vốn dự phòng Đầu tư hoạt động nghiên cứu thị trường quốc gia nhập Chú trọng vào công tác đảm bảo pháp lý cho doanh nghiệp Thực hoạt động xuc tiến sản phẩm ( quảng cáo, ... Lập quỹ vốn dự phòng Đầu tư hoạt động nghiên cứu thị trường Thực hoạt động xuc tiến sản phẩm ( quảng cáo, PR ) Ebook.VCU – www.ebookvcu.com  Tình 5: Sau bị kiện bán phá giá thị trường Châu Âu,...

11
3,476
3

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống số 3

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... họa: • Do công nhân sản xuất chủ quan quy trình sản xuất • Do máy móc công nghệ hỏng hóc, không đảm bảo yêu cầu kĩ thuật trình sảm xuất, gây lỗi hệ thống cho sản phẩm • Cơ chế quản lý sản xuất ... đốc sản xuất chưa kiểm tra kịp thời thường xuyên, để phát lỗi kịp thời • Chưa trọng công tác quản trị rủi ro trình sản xuất Ebook.VCU www Nguy hiểm • * Chủ quan: • Tổ sản xuất xuất xưởng lô sản ... sản xuất Ebook.VCU www Kiểm soát rủi ro • Là giám đốc sản xuất trước tiên phải xác định nguyên nhân dẫn đến sản phẩm bị lỗi đâu, trách nhiệm thực thuộc • Nếu tổ sản xuất sản xuất không đạt yêu...

7
3,471
77

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống số 7 Ebook.VCU

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... hàng cấm, vi phạm quy định bảo vệ môi trường, vi phạm vệ sinh an toàn thực phẩm, nhân viên hay thành viên ban quản trị vi phạm pháp luật bị xét sử Ebook.VCU - ww b Nguy hiểm • * Khách quan: • - ... tích • Nguy 1: Đặc trưng TTCK tách biệt sở hữu quản lý cấu cổ đông cty thay đổi Sẽ bao gồm nhóm cổ đồng cổ đông tham gia quản lý cổ đông không tham gia quản lý tham gia vốn TTCK Khi giá cổ phiếu ... bị bán • Nguy 2: ảnh hưởng đến giá trị cổ phiếu quỹ công ty • Nguy 3: khó khăn việc phát hành cổ phiếu để hút vốn đầu tư • Nguy 4: công ty dễ bị mua lại vị giá trị công ty giảm Ebook.VCU - ww Ebook.VCU...

13
1,815
1

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống 4 5

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... kèm theo nhằm tăng tính hấp dẫn cho sản phẩm DN - Mất vị thế, uy tín: xây dựng mối quan hệ với đối tác làm ăn, khẳng định chất lượng sản phẩm DN, sử dụng chương trình PR, quảng cáo cho sản phẩm, ... hàng hoá sang thị trường này, bạn phải làm gì? • Trả lời: Phân tích rủi ro: - - Hiểm hoạ Nhà quản trị chưa nắm rõ luật xuất luật cạnh tranh thị trường Châu Âu Hoạt động nghiên cứu thị trường ... thủ cạnh tranh bán giá sản phẩm - - - Nguy hiểm Không có luật sư tin cậy tư vấn luật cho nhà quản trị Đối thủ cạnh tranh kiện bán phá giá Giá sản phẩm doanh nghiệp bán thấp giá thị trường Sản...

4
1,877
66

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống 1

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... -Chi phí kiện tụng bồi thường cho khách hàng Thấp -Nhân viên xin nghỉ việc -Chi phí kiểm định, bảo quản, sản xuất -Giảm long tin, trung thành nhân viên -Tạo điều kiện cho đối thủ cạnh tranh phát ... quảng cáo, xúc tiến,… -Tạo mối quan hệ tốt với đối tác  Làm chậm trình phát triển cửa hàng: -Sử dụng biện pháp để đưa cửa hàng vào hoạt động cách sớm  Giảm lòng tin, trung thành nhân viên nhân ... viên xin nghỉ việc: -Cần có sách đãi ngộ nhân viên tốt Tài trợ rủi ro  Tốn chi phí kiện tụng, bồi thường cho khách hàng  Tốn chi phí kiểm định, chi phí bảo quản, sản xuất loại sản phẩm khách hàng...

2
1,540
41

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống câu 2 c

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... hàng Kiểm soát tài trợ rủi ro Việc doanh nghiệp cần tìm hiểu nguyên nhân chấm rứt hợp đồng từ phía nhà cung cấp Nếu nguyên nhân xuất phát từ phía doanh nghiệp, doanh nghiệp toán chậm, vi phạm...

4
1,587
35

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống câu 6 9

Danh mục: Giáo dục hướng nhiệp

... xếp nhân lực để phục vụ hoạt động kinh doanh thị trường EU có nhiều thay đổi : xếp nhân lực đủ tài phận thị trường khác TÀI TRỢ Sử dụng vốn tự có: Tăng chi phí cho việc nghiên cứu thị trường, trị, ... nổ Bài 9.Một công ty xuất hàng may mặc có chiến lược xâm nhập thị trường EU Hãy nhận dạng, phân tích đề xuất biện pháp phòng ngừa rủi ro trị, pháp luật thị trường Bài làm Nhận dạng rủi ro trị, ... gây cháy nổ nhân viên, khách hàng,… - Mâu thuẫn cá nhân người lao động với nhân tố bên ngòai Dẫn đến việc trả thù,… - cửa hàng có mâu thuẫn , họăc cạnh tranh không lành mạnh với nhân tố khác,...

10
3,106
7

Giải bài tập quản trị rủi ro tình huống 10

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... thông qua tạo nhân lực: Có thể tự tài Ebook.VCU – www.ebookvcu.com hình thức: quảng cáo, xúc tiến…  Nội doanh nghiệp điều hành gây mâu thuẫn nội Thiếu hụt lao động: -Có sách thay nhân lực phù hợp ... xếp nhân lực để phục vụ hoạt động kinh doanh thị trường EU có nhiều thay đổi : xếp nhân lực đủ tài phận thị trường khác TÀI TRỢ Sử dụng vốn tự có: Tăng chi phí cho việc nghiên cứu thị trường, trị, ... chương trình PR, quảng cáo sản phẩm DN + Đầu tư công tác đảm bảo pháp lý cho doanh nghiệp sản phẩm 12 Ebook.VCU – www.ebookvcu.com Bài Một nhân viên cửa hàng sơ ý làm cháy gian hàng trị giá 50tr/đ...

27
2,759
13

BÀI GIẢNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC

Danh mục: Chuyên ngành kinh tế

...

98
825
2

Câu hỏi và trả lời ôn tập quản trị nhân lực

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... lãnh đạo Phối hợp với phận quản lý chức khác Đánh giá phân loại công việc Dự đoán biến động nhân lực Dự trữ ngân sách chi phí cho quản trị nhân lực Xây dựng kế hoạch nhân lực Xây dựng thực chương ... - Phối hợp với phận quản lý chức khác - Đánh giá phân loại công việc - Dự đoán biến động nhân lực - Dự trữ ngân sách chi phí cho quản trị nhân lực - Xây dựng kế hoạch nhân lực - Xây dựng thực ... trả thay tiền lương =75% tiền lương +chế độ trợ cấp thai sản +chế độ trợ cấp tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp +chế độ hưu trí +Chếđộtửtuất t Hết Câu hỏi ôn tập thi Quản trị nhân lực câu 1:Phân...

24
2,748
36

Bài giảng quản trị nhân lực đh mở TP HCM

Danh mục: Quản lý nhà nước

... lực • Tầm quan trọng quản trị nhân lực • Triết lý quản trị nhân lực • Các hoạt động quản trị nhân lực – – – – – – – Phân tích công việc Hoạch định nhân lực Tuyển mộ nhân lực Tuyển chọn nhân lực ... quản trị nhân lực Vai trò phận quản trị nhân lực tổ chức, doanh nghiệp • Các yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động quản trị nhân lực • • • • • Khái niệm, đối tượng nghiên cứu • Khái niệm quản trị nhân lực ... giá nhân viên Chương 8: Trả công lao động Chương Tổng quan quản trị nhân lực Khái niệm, đối tượng nghiên cứu Quá trình phát triển quản trị nhân lực Vai trò quản trị nhân lực tổ chức Các chức quản...

109
1,079
3

bài giảng quản trị nhân lực

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chốt nhà quản lý tổ chức nhân viên chuyên môn quản trị nhân lực thời đại 1.3 Phòng quản trị nguồn nhân lực 1.3.1 Vai trò phòng quản trị nguồn nhân lực Mục đích phòng quản trị nguồn nhân lực bảo ... sánh cầu cung nhân lực tổ chức xảy 03 trường hợp sau đây: Cầu nhân lực lớn cung nhân lực (thiếu nhân lực) ; Cung nhân lực lớn cầu nhân lực (thừa nhân lực) ; Cầu nhân lực cung nhân lực (Cân đối) ... lực tổ chức? Vai trò, cần thiết Quản trị nhân lực? Trình bày chức chủ yếu Quản trị nhân lực? Triết lý Quản trị nhân lực gì? Tầm quan trọng triết lý Quản trị nhân lực? Trình bày quan niệm người...