3 thức ăn của trâu bò và biện pháp tận dụng tạo nguồn thức ăn

Quan điểm và giải pháp tạo động lực cho người lao động tại Tổng công ty Xi măng Việt nam trong giai đoạn tới

Quan điểm và giải pháp tạo động lực cho người lao động tại Tổng công ty Xi măng Việt nam trong giai đoạn tới

Ngày tải lên : 22/10/2013, 14:20
... 14,69 công việc Viên chức CMNV 32 11,19 194 67, 83 Dưới 30 tuổi 89 31 ,2 Từ 31 - 40 tuổi 92 32 ,3 Từ 41 - 50 tuổi 67 23, 5 Trên 50 tuổi 37 13, 0 2 53 88,8 32 11,2 106 37 ,4 Bút Sơn Công ty Hoàng Thạch ... động lực 5 3. 3 Giải pháp tạo động lực cho người lao động TCT Xi măng Việt Nam 3. 3.1 Hoàn thiện phương pháp xác định nhu cầu người lao động Như phân tích chương 2, Tổng công ty xi măng không tiến ... Đại học đại học Trình độ Cao đẳng 18 6 ,3 chuyên môn Trung cấp 65 22,9 Khác 95 33 ,5 31 Phụ lục 2: Sơ đồ qui trình sản xuất xi măng phương pháp lò quay khô 32 Nguyên liệu:đá vôi, đá sét Than đá...
  • 43
  • 673
  • 0
MỘT SỐ BIỆN PHÁP TẠO NGUỒN PHÁT TRIỂN ĐẢNG VIÊN  TRONG HỌC SINH Ở TRƯỜNG THPT TRẦN PHÚ

MỘT SỐ BIỆN PHÁP TẠO NGUỒN PHÁT TRIỂN ĐẢNG VIÊN TRONG HỌC SINH Ở TRƯỜNG THPT TRẦN PHÚ

Ngày tải lên : 18/07/2015, 12:50
... triển đảng chi năm học 2014-2015 II TỔ CHỨC THỰC HIỆN CÁC GIẢI PHÁP Giải pháp 1: Xây dựng nghị quyết của chi bô Nghị văn kiện trị trọng yếu cấp đảng từ sở đến Trung ương Nội dung chủ ... BCH Đoàn niên Giải pháp 3: Làm tốt công tác theo dõi, giúp đỡ, bồi dưỡng Khi có nguồn, cần phải ý theo dõi, giúp đỡ, bồi dưỡng Công tác tập trung vào số khâu then chốt sau: 3. 1 Phân công đảng ... thiêng liêng, cao người đảng viên thời đại VI TÀI LIỆU THAM KHẢO Chỉ thị 34 -CT/TW ngày 30 /5/1998 Bộ trị (khóa VIII) “Tăng cường công tác trị tư tưởng; củng cố tổ chức Đảng, đoàn thể, quần chúng...
  • 10
  • 387
  • 0
Giải pháp tạo động lực thúc đẩy người lao động tại xí nghiệp chế biến lâm sản hòa nhơn

Giải pháp tạo động lực thúc đẩy người lao động tại xí nghiệp chế biến lâm sản hòa nhơn

Ngày tải lên : 28/11/2013, 10:17
... 102.818 .30 6 100 116.729.814 100 96.746 .38 8 100 57.952.858 56 ,36 - N dài h n 6. 535 .544 6 ,36 5.7965 23 4,96 10.249.555 10,59 - N khác 2 .32 6. 834 2,26 3. 478.951 2,98 - NVCSH 31 .38 8.817 30 , 53 4.614.2 53 4,49 ... n kinh phí 62.672. 538 53, 69 50.856 .35 3 52,57 37 .869.199 32 ,44 35 .640.480 36 ,84 6.912.6 03 3,6 qu khác (Ngu n: t ng h p t báo cáo lao ñ ng Xí nghi p năm 2008,2009,2010) 2.1.2 .3 Cơ s v t ch t k thu ... (VNĐ) (%) 102.818 .30 6 100 116.729.814 100 96.746 .38 8 100 TSLĐ&ĐTNH 68.827.907 66,94 69.916.275 59,89 62.449.659 64,55 TSCĐ&ĐTDH 33 .990 .39 9 36 ,06 46.8 13. 539 40,11 34 .296.729 35 ,45 Ngu n v n -...
  • 24
  • 637
  • 0
Luận văn: Giải pháp tạo động lực thúc đẩy người lao động tại xí nghiệp chế biến lâm sản Hòa Nhơn pdf

Luận văn: Giải pháp tạo động lực thúc đẩy người lao động tại xí nghiệp chế biến lâm sản Hòa Nhơn pdf

Ngày tải lên : 20/03/2014, 04:21
... 102.818 .30 6 100 116.729.814 100 96.746 .38 8 100 57.952.858 56 ,36 - N dài h n 6. 535 .544 6 ,36 5.7965 23 4,96 10.249.555 10,59 - N khác 2 .32 6. 834 2,26 3. 478.951 2,98 - NVCSH 31 .38 8.817 30 , 53 4.614.2 53 4,49 ... n kinh phí 62.672. 538 53, 69 50.856 .35 3 52,57 37 .869.199 32 ,44 35 .640.480 36 ,84 6.912.6 03 3,6 qu khác (Ngu n: t ng h p t báo cáo lao ñ ng Xí nghi p năm 2008,2009,2010) 2.1.2 .3 Cơ s v t ch t k thu ... (VNĐ) (%) 102.818 .30 6 100 116.729.814 100 96.746 .38 8 100 TSLĐ&ĐTNH 68.827.907 66,94 69.916.275 59,89 62.449.659 64,55 TSCĐ&ĐTDH 33 .990 .39 9 36 ,06 46.8 13. 539 40,11 34 .296.729 35 ,45 Ngu n v n -...
  • 24
  • 490
  • 0
các dạng bài tập của phương pháp tạo chuẩn độ phức

các dạng bài tập của phương pháp tạo chuẩn độ phức

Ngày tải lên : 06/06/2014, 10:03
... :9H39. 3 49:: 3 3 3H397 43 6:E97K39K2: 3 H3.:. 3 3 .9J394E3... 3  3 97E3 3 3  9: 8O9 3 9 3   3  02 79 2 43  3 3 . 3 3   3 3 F9 9 ... 97K5E. 3 3 2 3 g3 3 ,8:9 3 99,/74924    l 3  3 ;// 3 9J3 3 .: 3  3 .9,9. 3 / :3 5 3 5E5  3 3 /,97H3;.8/ 3  3 8- 3 : 3  ... O,5 3 9J.-2 3 ., 3 3 O,. 3 H3.:;9 3 5 3 .:94;2 . 3 .E.9 3 5 3 ., 3 3 2:48E9 O,5 3 9J.-,425 3 9J. 3 9J3; 5 3 9J. 3 . 3  %7 43 5 3 9J. 3 9J3 3 .9,9. 3 / 3 ,5...
  • 128
  • 553
  • 2
nghiên cứu sự hài lòng của khách du lịch nội địa đối với chất lượng dịch vụ du lịch của công ty tnhh biển ngọc

nghiên cứu sự hài lòng của khách du lịch nội địa đối với chất lượng dịch vụ du lịch của công ty tnhh biển ngọc

Ngày tải lên : 30/10/2014, 12:47
... 11,7% 3. 1 .3 Cách tiếp cận thông tin lý chọn Biển Ngọc a Cách tiếp cận thông tin: Đa số khách hàng biết đến du lịch Biển Ngọc từ bạn bè, người thân với tần suất 216 lần 630 lần trả lời chiếm 34 ,3% ... Tuy nhiên, thành phần HDV có biến x10 (-0,062) nhỏ 0 ,3 nên loại biến x10 Và thành phần CSLT có biến x17 0, 039 nhỏ 0 ,3 nên loại biến x17 3. 2.2 Đánh giá thang đo chất lượng dịch vụ phân tích nhân ... cho toàn tổng thể 3. 2.5 Ý nghĩa hệ số hồi quy riêng phần mô hình Sự hài lòng = 3, 500 + 0,915(tiện nghi du lịch) + 0.209(dịch vụ) + 0, 037 (giá cảm nhận) + 0,111(cảnh quan) + 0, 132 (con người sở...
  • 26
  • 1.1K
  • 10
hỗ trợ an ninh cho hoạt động của ngư dân trên biển việt nam

hỗ trợ an ninh cho hoạt động của ngư dân trên biển việt nam

Ngày tải lên : 08/01/2015, 12:40
... 9,8 2008 30 0.875 .30 4 +21,5 4.509.418 .37 6 +19,8 10,0 2009 282.921.150 -6,0 4.251 .31 3.256 -5,7 9,9 2010 32 5 .34 5.868 +15,0 5. 033 .725. 739 +18,4 9,7 2011 541.128.586 +66 ,3 6.117.904.1 93 +21,5 13, 2 Nguồ ... (USD) Tăng trƣởng (%) so với Xuất (USD) năm trƣớc Tăng trƣởng (%) so với năm trƣớc Tỷ lệ đóng góp (%) NK/XK 2006 204.0 43. 309 -6,1 3. 348.290.7 13 +22,2 9,1 2007 247.689.920 +21,4 3. 762.665 .38 5 +12,4 ... biể n đảo của đấ t nƣớc 84 3. 3.2 Lấ y sƣ́c ma ̣nh tổ ng hơ ̣p của các lƣ̣c lƣơ ̣ng đảm bảo an ninh theo hƣớng hoà binh, hơ ̣p tác, cùng phát triển 85 ̀ 3. 3 .3 Hỗ trợ...
  • 107
  • 186
  • 0
Luận văn thạc sĩ Giải pháp tạo sự gắn bó của nhân viên tại công ty TNHH phần mềm FPT tại Đà Nẵng (full)

Luận văn thạc sĩ Giải pháp tạo sự gắn bó của nhân viên tại công ty TNHH phần mềm FPT tại Đà Nẵng (full)

Ngày tải lên : 06/07/2015, 15:19
... 1.190.4 43 1. 535 . 737 0 1.190.4 43 1. 535 . 737 1.117.769 1.408 .38 9 72.674 127 .34 8 1.858 2 .39 7 14 .30 7 29 .32 9 34 .270 47.978 6.144 8. 233 19.811 44.205 548 559 20 .35 9 44.764 4. 838 10.296 15.521 34 .468 ... 1.180 198.495 33 , 83% 2012 238 .488 17. 532 3. 306 1 .31 0 260. 636 31 ,31 % ( Nguồn: Phòng kế toán) Qua bảng số liệu cho thấy, giá trị tài sản cố định công ty TNHH phần mềm FPT Đà Nẵng tăng nhiều qua ... 2012 Số LĐ (Người) Tỷ trọng Đại học 191 56 ,3% 257 57 ,34 % 454 65 ,32 % Cao đẳng 104 30 ,7% 140 31 , 23% 176 25 ,32 % Trung cấp 45 13% 55 12, 43% 65 9 ,36 % Tổng số LĐ 34 0 100% 450 100% 695 100% ( Nguồn: Phòng...
  • 123
  • 977
  • 11
Giải pháp tạo sự gắn bó của nhân viên tại công ty TNHH phần mềm FPT tại Đà Nẵng

Giải pháp tạo sự gắn bó của nhân viên tại công ty TNHH phần mềm FPT tại Đà Nẵng

Ngày tải lên : 06/07/2015, 15:19
... trọng Tỷ trọng Tỷ trọng (Người) (Người) (Người) 191 56 ,3% 257 57 ,34 % 454 65 ,32 % 104 30 ,7% 140 31 , 23% 176 25 ,32 % 45 13% 55 12, 43% 65 9 ,36 % 34 0 100% 450 100% 695 100% ( Nguồn: Phòng hành – tổng ... Đối tượng phạm vi nghiên cứu 3. 1 Đối tượng nghiên cứu Luận văn nghiên cứu vấn đề lý luận thực tiễn tạo gắn bó nhân viên 3. 2 Phạm vi nghiên cứu Về thời gian: Luận văn nghiên cứu công tác tạo gắn ... NHẰM TẠO SỰ GẮN BÓ CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH PHẦN MỀM FPT TẠI ĐÀ NẴNG 3. 1 CÁC CĂN CỨ CHO VIỆC ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP 3. 1.1 Căn đặc điểm công ty công nghệ thông tin Hiện nay, nhu cầu lao động có chuyên...
  • 26
  • 803
  • 3
“Ảnh hưởng của một số biện pháp kỹ thuật đến sự ra hoa và đậu quả cây bưởi Diễn tại Lục Ngạn- Bắc Giang”.

“Ảnh hưởng của một số biện pháp kỹ thuật đến sự ra hoa và đậu quả cây bưởi Diễn tại Lục Ngạn- Bắc Giang”.

Ngày tải lên : 14/11/2015, 18:38
... Số cành Số cành già non (cm) (cm) 233 ,3 5,7 175,8 140,7 3, 3 235 ,0 6,0 170,8 126,7 1 ,3 235 ,0 6,2 171,7 135 ,7 5,0 236 ,7 6 ,3 165,0 130 ,0 6,7 231 ,7 6,5 1 63, 3 131 ,3 7,0 Ghi chú: số liệu đo trước bố ... trồng 7 20,0 4x4 53, 4 * Ghi chú: Khoảng cách trồng cách x hàng cách hàng 4.1.2 Một số biện pháp kỹ thuật chăm sóc tác động tăng hoa, ... tháng 3. 2 .3 Nghiên cứu sự ảnh hưởng của biện pháp tỉa quả đến sinh trưởng, suất chất lượng quả của bưởi Diễn tại Lục Ngạn – Bắc Giang 3. 3 Phương pháp nghiên cứu 3. 3.1 Điều tra biện...
  • 52
  • 1.1K
  • 5
Giải pháp tạo động lực thúc đẩy làm việc cho nhân viên tại công ty cổ phần dinco

Giải pháp tạo động lực thúc đẩy làm việc cho nhân viên tại công ty cổ phần dinco

Ngày tải lên : 28/11/2013, 10:17
... viên qu n lý 3, 43, nhân viên văn phòng 3, 27, công nhân tr c Công tác t o ñ ng l c cho nhân viên b ng h i thăng ti n v n mang tính n nang quen bi t, chưa mang tính công b ng ti p 3, 36 Còn hi u ... ng, chưa ý ñ n ho t ñ ng văn nhân viên qu n lý 3, 29, nhân viên văn phòng 3, 36, công nhân hoá th thao, vi c ñánh giá thành tích cho nhân viên chưa sát v i th c tr c ti p 3, 48 Y u t n i dung ñào ... ho ch ñào t o c th nhân viên văn phòng 3, 27, công nhân tr c ti p 3, 53 Nhìn chung công tác ñào t o ch quan tâm ñ n nâng cao trình ñ cho cán b qu n lý nhân viên văn phòng ch y u ñào t o v chuyên...
  • 13
  • 1.7K
  • 5
Nghiên cứu ảnh hưởng của một số biện pháp kỹ thuật đến sinh trưởng, phát triển và chất lượng giống hoa lay ơn catigo ở gia lâm, hà nội

Nghiên cứu ảnh hưởng của một số biện pháp kỹ thuật đến sinh trưởng, phát triển và chất lượng giống hoa lay ơn catigo ở gia lâm, hà nội

Ngày tải lên : 06/12/2013, 17:25
... tài 37 2.2.1 Th i gian th c hi n ñ tài 37 2.2.2 ð a ñi m th c hi n ñ tài 37 2 .3 N i dung nghiên c u 37 2.4 Phương pháp nghiên c u 37 2.4.1 Thí nghi m phòng 37 2.4.2 Thí nghi m nhà lư i 38 2.4 .3 ... có 30 ngu n g c Pheremon gi i tính 1 .3. 2.5 Nghiên c u phát tri n ng d ng thu c tr sâu sinh h c có 30 ngu n g c t n trùng 1 .3. 2.6 Nghiên c u phát tri n ng d ng thu c th o m c tr sâu h i 31 1 .3. 3 ... qu c a 23 thu c tr sâu sinh h c 1.2 .3. 3 nh hư ng c a y u t m ñ mưa ñ n ñ an toàn hi u qu 23 c a thu c tr sâu sinh h c 1 .3 Tình hình nghiên c u, phát tri n s d ng thu c tr sâu sinh h c 1 .3. 1 24...
  • 94
  • 802
  • 0
Luận văn:Giải pháp tạo động lực thúc đẩy làm việc cho nhân viên tại công ty cổ phần Dinco ppt

Luận văn:Giải pháp tạo động lực thúc đẩy làm việc cho nhân viên tại công ty cổ phần Dinco ppt

Ngày tải lên : 11/03/2014, 01:20
... viên qu n lý 3, 43, nhân viên văn phòng 3, 27, công nhân tr c Công tác t o ñ ng l c cho nhân viên b ng h i thăng ti n v n mang tính n nang quen bi t, chưa mang tính công b ng ti p 3, 36 Còn hi u ... ng, chưa ý ñ n ho t ñ ng văn nhân viên qu n lý 3, 29, nhân viên văn phòng 3, 36, công nhân hoá th thao, vi c ñánh giá thành tích cho nhân viên chưa sát v i th c tr c ti p 3, 48 Y u t n i dung ñào ... ho ch ñào t o c th nhân viên văn phòng 3, 27, công nhân tr c ti p 3, 53 Nhìn chung công tác ñào t o ch quan tâm ñ n nâng cao trình ñ cho cán b qu n lý nhân viên văn phòng ch y u ñào t o v chuyên...
  • 13
  • 1.4K
  • 1
Báo cáo "Hiện Tượng Lão Hóa Dạng "Cây Nước" Trong Vật Liệu Cách Điện Polyme: Nuững Đặc Điềm Nhận Dạng Và Phương Pháp Tạo "Cây Nước" Trong Phòng Thí Nghiệm " potx

Báo cáo "Hiện Tượng Lão Hóa Dạng "Cây Nước" Trong Vật Liệu Cách Điện Polyme: Nuững Đặc Điềm Nhận Dạng Và Phương Pháp Tạo "Cây Nước" Trong Phòng Thí Nghiệm " potx

Ngày tải lên : 25/03/2014, 14:22
... by Treeing, Proceeding 1969 IEEE-NEMA Electrical Insulation Conference, Boston, Sep 1969, tr. 131 - 135 Robert Ross - Inception and Propagation Mechanism of Water Treeing, IEEE Trans on EI, (5) (1998) ... Dyeing Methods Used for Detection of Water Trees In Extruded Cables Insulation, Electra 86 (19 83) 53- 59 97 Jean-Pierre Crine - Electrical, Chemical and Mechanical Processes in Water Treeing, IEEE ... in lc nh hng mụi trng v trng in t l mt dng lóo húa cú quỏ trỡnh phỏt trin chm Nh cỏc nghiờn cu [3] ó ch ra, cú mu lóo húa dng cõy nc ly t lp cỏch in cỏp in lc ang hnh thỡ thi gian hnh cn thit...
  • 7
  • 885
  • 0
Phát triển các dịch vụ khách hàng điện tử của Công ty CP Giải pháp máy tính Việt Nam

Phát triển các dịch vụ khách hàng điện tử của Công ty CP Giải pháp máy tính Việt Nam

Ngày tải lên : 19/06/2014, 15:53
... Tuyệt tăng, Tuyệt tăng, đối giảm đối giảm (%) (%) 1.050 66, 63 1.947 67,18 2.656 69,28 897 85, 43 709 36 ,42 600 36 ,37 951 32 ,82 1.178 30 ,72 35 1 58,5 227 23, 87 1.650 100 2.898 100 3. 834 100 ... chiếm 36 ,37 % tổng nguồn vốn tăng lên 35 1 triệu đồng tương ứng với tỉ lệ tăng 58,5% so với vốn vay Đến năm 2011 thì số vốn vay tăng 227 triệu đồng tương ứng tỉ lệ tăng 23, 87% ... sử dụng gồm có Form đăng ký, khảo sát trực tuyến, thu thập giao diện của khách hàng và thông qua bên thứ Tuy nhiên, Công ty chỉ sử dụng hình thức đó là Form đăng ký và...
  • 67
  • 591
  • 8
Giải  pháp phát triển thương hiệu điện tử của Công ty TNHH giải pháp phần mềm CMC

Giải pháp phát triển thương hiệu điện tử của Công ty TNHH giải pháp phần mềm CMC

Ngày tải lên : 14/04/2015, 08:59
... mềm CMC 22 2 .3. 1 Môi trường bên trong: 27 2 .3. 1.1 Nhân tố nhân 27 2 .3. 1.2 Nhân tố tài .28 2 .3. 1 .3 Nhân tố công nghệ: 29 2 .3. 2 Môi trường bên ... trường bên ngoài: 29 2 .3. 2.1 Môi trường kinh tế-chính trị, văn hóa xã hội 30 2 .3. 2.2 Môi trường ngành 30 Chương 32 CÁC KẾT LUẬN VÀ ĐỀ XUẤT ĐỐI VỚI ... MỀM CMC 32 3. 1 CÁC KẾT LUẬN VÀ PHÁT HIỆN THÔNG QUA NGHIÊN CỨU ĐỀ TÀI .32 3. 1.1 Những kết đạt 32 Đỗ Trần Sơn Lớp: K42i1 Chuyên đề tốt nghiệp Khoa Thương mại điện tử 3. 1.2 Những...
  • 41
  • 519
  • 0
Một số biện pháp tạo hứng thú cho trẻ 4  5 tuổi khám phá khoa học

Một số biện pháp tạo hứng thú cho trẻ 4 5 tuổi khám phá khoa học

Ngày tải lên : 22/04/2015, 09:32
... năm Cuối năm Số lợng 17 Tỷ lệ % 10 20 56.66 13. 33 Số lợng 10 15 Tỷ lệ % 33 .33 50 16.66 Tăng, giảm Số lợng +7 +9 -12 -4 Tỷ lệ % + 23. 33 +30 - 40 - 13. 33 Iii-Kết luận Bài học kinh nghiệm - Giáo viên ... Trò chơi 4: Trồng rau luống sử dụng giờ: Một số loại rau * Chuẩn bị: Một số loại rau ăn lá, rau ăn củ, rau ăn - luống * Cách chơi: Chia trẻ làm đội, nhiệm vụ đội phảI chọn loại rau cô yêu cầu ... chiến thắng * Luật chơi: Chơi theo luật tiếp sức Loaị rau trồng sai luống không đợc tính 3. 3) Biện pháp 3: Cho trẻ tiếp xúc nhiều với thiên nhiên Giờ hoạt động trời trẻ tích luỹ thêm nhiều kiến...
  • 10
  • 821
  • 0
Giải pháp tạo động lực thúc đẩy cho ngườif lao động tại công ty cổ phần xây dựng lighthouse

Giải pháp tạo động lực thúc đẩy cho ngườif lao động tại công ty cổ phần xây dựng lighthouse

Ngày tải lên : 14/04/2016, 18:33
... qua xây dựng hệ thống đánh giá thực công việc, từ doanh nghiệp đưa định tăng lương, tăng thưởng, đào tạo, thăng chức… 1 .3. 2 Tạo động lực thúc đẩy thông qua mối quan hệ nơi làm việc Mối quan hệ ... quản trị theo mô hình cấu chức năng, qua công ty tạo động lực cho người lao động chuyên môn hóa công việc 2.1 .3 Đặc điểm nguồn lực a Nguồn nhân lực Công ty có khoảng 33 0 người lao động (bao gồm 120 ... NHÂN HẠN CHẾ CỦA TẠO ĐỘNG LỰC THÚC ĐẨY Ở CÔNG TY TRONG THỜI GIAN QUA 2 .3. 1 Những thành công 2 .3. 2 Những tồn tại, hạn chế 2 .3. 3 Nguyên nhân hạn chế KẾT LUẬN CHƯƠNG Trong chương thực trình phân tích,...
  • 26
  • 389
  • 0
đồ án tốt nghiệp khoa xây dựng nhà ở 7 tầng khu công nghiệp an dương   hải phòng

đồ án tốt nghiệp khoa xây dựng nhà ở 7 tầng khu công nghiệp an dương hải phòng

Ngày tải lên : 17/05/2016, 15:02
... 4,2 4,2 3, 3 3, 3 3, 3 3, 3 3, 3 3, 3 4,2 4,2 3, 3 3, 3 3, 3 3, 3 3, 3 H.s phõn phi ti trng 0,0896 0,0896 0,0896 0,0896 0,0896 0,0896 0,0896 0,0896 Wi(kG) 2991,56 2960,86 2805, 03 2954,08 30 60,08 31 48,74 ... x0,216 + 2x0,623x0 ,36 2 +(1-0,6 23) x0 ,36 x0 ,32 =0 ,32 1150 x0 ,3 N [ 2.e. R + (1 R )Za ] h Rb b 89,8[ x0,216 x0,6 23 + (1 0,6 23) 0 ,32 ] 0 ,36 = -0, 037 1150 x0 ,3 x3 0,944x2 + 0 ,32 x 0, 037 =0 -> x = 0,26cm) ... x0,218 + 2x0,623x0 ,36 2 +(1-0,6 23) x0 ,36 x0 ,32 =0 ,3 1150 x0 ,3 N [ 2.e. R + (1 R )Za ] h Rb b 78[ x0,218 x0,6 23 + (1 0,6 23) 0 ,32 ] 0 ,36 = -0, 032 1150 x0 ,3 x3 0,944x2 + 0,3x 0, 032 =0 -> x = 0,29cm)...
  • 209
  • 488
  • 0
MỘT SỐ BIỆN PHÁP TẠO HỨNG THÚ CHO HỌC SINH LỚP 5  HỌC MÔN KHOA HỌC

MỘT SỐ BIỆN PHÁP TẠO HỨNG THÚ CHO HỌC SINH LỚP 5 HỌC MÔN KHOA HỌC

Ngày tải lên : 01/06/2016, 13:57
... không nên lạm dụng phương pháp nào Cần phải cân nhắc kĩ nội dung, tính chất của mỗi bài dạy; cứ vào nhận thức của học sinh, lực sở trường của giáo viên; vào điều kiện, ... : a )Tạo một dung dịch đường hoặc muối, tỉ lệ nước và đường từng nhóm quyết định Nêu tên và đặc điểm của từng chất tạo dung dịch; nêu tên dung dịch và đặc điểm của ... nắm chắc về công dụng và giá trị thật của chúng Bài 24 Đồng và hợp kim của đồng - Quan sát ảnh chụp một số đồ cổ được làm từ đồng và hợp kim của đồng Bài 26 Đá...
  • 15
  • 973
  • 3

Xem thêm