2 6 biểu đồ số lượng container lạnh có thể phục vụ tại cảng

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại cục dự trữ nhà nước khu vực đông bắc

Ngày tải lên : 20/04/2016, 22:14

... THPT Cộng Năm 20 11 SL Tỷ lệ 5.3 28 21 .4 37 28 .2 59 45.1 131 100 Năm 20 13 SL Tỷ lệ 6. 3 32 22. 2 41 28 .5 62 43 144 100 Năm 20 15 SL Tỷ lệ 12 7.8 35 22 .7 46 29 .9 61 39 .6 154 100 Bảng số liệu cho thấy, ... 20 11 SL Tỷ lệ 29 22 .1 32 24.4 43 32. 8 35 Năm 20 13 SL Tỷ lệ 39 27 .1 35 24 .3 39 27 .1 Năm 20 15 SL Tỷ lệ 43 27 .9 42 27.3 38 24 .7 Trên 50 Cộng 27 131 20 .7 100 31 144 21 .5 100 31 154 20 .1 100 Đội ngũ ... BẢNG Số bảng 2. 1 2. 2 2. 3 2. 4 2. 5 2. 6 2. 7 2. 8 2. 9 3.1 3 .2 Tên bảng Lực lượng lao động cục DTNN khu vực Đông Bắc theo giới tính Lực lượng lao động cục DTNN khu vực Đông Bắc theo độ tuổi Lực lượng...

81
345
12

CƠ SỞ LÍ LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC KẾ TOÁN NGUYÊN VẬT LIỆU TẠI CÁC DOANH NGHIỆP XÂY LẮP

Ngày tải lên : 08/10/2013, 14:20

... 111, 1 12, 141, 331 TK 1 52 TK 62 1 Dư đầu kỳ Tăng mua Xuất để chế tạo sản phẩm (Tổng giá toán) TK 151, 411, 22 2 TK 62 7 , 64 1, 6 42 Tăng nguyên Xuất cho nhu cầu khác PX, nhân khác xuất phục vụ cho ... TK331,111,1 12, 141,311 TK 1 52 TK 62 1 Dư đầu kỳ Tăng mua Xuất để chế tạo sản phẩm TK1331 VAT đầu vào khấu trừ TK151 TK 62 1 ,64 1 ,6 42 Hàng đường kỳ trước Xuất cho CP SXC, CPBH,CPQLDN TK411 TK 128 ,22 2 Nhận ... góp VLD TK6 42, 338 Thừa phát kiểm kê TK151 Xuất thuê gia công chế biến TK 128 , 22 2 Nhận lại vốn góp liên doanh TK1381, 6 42 Thiếu phát kiểm kê TK 421 TK 4 12 Đánh giá tăng Đánh giá giảm 1 .2. 2 Đối với...

28
694
1

CƠ SỞ LÍ LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC KẾ TOÁNNGUYÊN VẬT LIỆU TẠI CÁC DOANH NGHIỆP XÂY LẮP

Ngày tải lên : 31/10/2013, 15:20

... 111, 1 12, 141, 331 TK 1 52 TK 62 1 D đầu kỳ Tăng mua Xuất để chế tạo sản phẩm (Tổng giá toán) TK 151, 411, 22 2 TK 62 7 , 64 1, 6 42 Tăng nguyên Xuất cho nhu cầu khác PX, nhân khác xuất phục vụ cho BH, ... TK331,111,1 12, 141,311 TK 1 52 TK 62 1 D đầu kỳ Tăng mua Xuất để chế tạo sản phẩm TK1331 VAT đầu vào đợc khấu trừ TK151 TK 62 1 ,64 1 ,6 42 Hàng đờng kỳ trớc Xuất cho CP SXC, CPBH,CPQLDN TK411 TK 128 ,22 2 Nhận ... góp VLD TK6 42, 338 Thừa phát kiểm kê TK151 Xuất thuê gia công chế biến TK 128 , 22 2 Nhận lại vốn góp liên doanh TK1381, 6 42 Thiếu phát kiểm kê TK 421 TK 4 12 Đánh giá tăng Đánh giá giảm 1 .2. 2 Đối với...

26
327
0

Cơ sở lý luận chung về nền kinh tế và nguồn nhân lực

Ngày tải lên : 25/03/2013, 16:03

... 100,00 89 ,25 84 ,27 79,15 85,19 67 ,03 86, 80 1 ,20 3,44 8,11 3,44 10,07 5, 52 1 ,28 2, 25 2, 07 2, 00 5,01 1,73 1,77 2, 25 2, 27 1 ,69 7, 52 1,57 3,90 4,78 3,49 4,51 3,55 2, 21 2, 52 3,01 4,91 3,17 8, 82 2,17 Nguồn: ... 79,01 100,00 72, 01 100,00 82, 31 6, 63 10,03 2, 69 23 2, 60 2, 51 2, 65 3 , 26 3,31 3 ,66 4,07 5,35 5, 16 4,44 6, 69 3,51 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775. 368 Tây Bắc Bắc ... 43,91 22 ,54 33,08 18 ,65 15 ,20 11 ,65 37,93 14,00 51, 52 57, 92 0,17 0,54 0,07 0,90 2, 28 100,00 100,00 100,00 100,00 100,00 12, 19 17,85 69 , 96 100,00 43,59 42, 84 24 ,43 30, 06 43,97 27 ,33 35, 76 35 , 26 13,38...

46
597
2

468 MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI (CÔNG TY MẸ) TỔNG CÔNG TY CƠ KHÍ GIAO THÔNG VẬN TẢI SÀI GÒN

Ngày tải lên : 05/04/2013, 17:12

75
587
1

665 MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI (CÔNG TY MẸ) TỔNG CÔNG TY CƠ KHÍ GIAO THÔNG VẬN TẢI SÀI GÒN

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:22

75
526
0

Cơ sở lý luận chung về công tác quản lý và sử dụng nguồn nhân lực trong khách sạn

Ngày tải lên : 22/10/2013, 14:20

... tr nhõn lc ca cỏc khỏch sn da trờn c s lut lao ng 1 .2 Đào tạo phát triển nguồn nhân lực khách sạn 1 .2. 1 o to v phỏt trin ngun nhõn lc 1 .2. 2.1 Khỏi nim o to v phỏt trin ngun nhõn lc + Khỏi nim ... lónh o l tt phn u vỡ li ớch th thỡ s to kớp qun lý vng chc thỳc y cụng tỏc qun tr nhõn lc 1.1 .6. 6 .6 i th cnh tranh Trong thi k cnh tranh ban u, mc giỏ úng vai trũ quyt nh nhng cựng vi phỏt trin ... cụng tỏc qun tr nhõn lc C th l nú nh hng n t chc tuyn chn, vi vic o to v phỏt trin ngun lc 1.1 .6. 6 .2 c im th trng khỏch mc tiờu ca khỏch sn Mi khỏch sn u nh hng cho mỡnh mt th trng mc tiờu v chớnh...

18
663
0

CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUN VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ BÁN HÀNG

Ngày tải lên : 24/10/2013, 02:20

5
568
6

một số giải pháp nâng cao công tác quản trị nguồn nhân lực tại (công ty mẹ) tổng công ty cơ khí giao thông vận tải sài gòn

Ngày tải lên : 17/02/2014, 15:24

75
571
0

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG THANH NIÊN ĐẾN NĂM 2020.PDF

Ngày tải lên : 09/08/2015, 14:22

... 20 09 20 10 20 11 20 11 /20 10 1 46, 345 21 5,198 22 0 ,24 7 26 9,5 16 365 , 523 135. 62 % 5,414 25 ,450 12, 351 20 ,60 6 24 ,3 36 118.10% 1,517 5,488 1, 825 5,448 7,103 130.38% 3,897 19,9 62 10, 5 26 15,158 17 ,23 3 113 .69 % ... i) 11 41 31 90 .24 % 17.07% 41 31 38.71% 18 70.97% 31 51 26 60 .78% 21 .57% 51 53 20 .75% 16. 98% 53 66 14 31. 82% 12. 12% 35 30 25 20 n m i 15 ngh vi c 10 20 08 Hình 2. 6 Bi u 20 09 20 10 20 11 s nhân viên ... tu i 22 d i 30 30 - 40 40 T ng c ng 92 38 31 161 57.14% 23 .60 % 19 .25 % 27 25 14 66 40.91% 37.88% 21 .21 % 65 13 17 95 68 . 42% 13 .68 % 17.89% 33 100 80 60 công ty kh i d ch v 40 kh i s n xu t 20

136
228
0

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần công trình giao thông đồng nai đến năm 2020

Ngày tải lên : 14/06/2016, 09:20

... Việt Nam Đồng Khoản mục 31/ 12/ 2011 31/ 12/ 20 12 31/ 12/ 2013 Tài sản ngắn hạn 187.378.709.000 22 0.307.1 82. 000 28 4.987.745.000 Tài sản ngắn hạn 130 .21 9 .25 5.000 1 32. 9 52. 963 .000 1 76. 6 72. 0 26 .000 Ứng ... 87.354 .21 9.000 108.315.719.000 Tài sản dài hạn 31.537.8 96. 000 36. 4 36 .27 2.000 55.149.771.000 21 8.9 16. 6 06. 000 25 6. 743.454.000 340.137.517.000 Nợ phải trả ngắn hạn 96. 071. 022 .000 1 06 .29 3.5 82. 000 ... 141.380.770.000 125 .110.470.000 178.185.400.000 Doanh thu 117.351.794.517 120 .903.874 .66 4 155 .29 4.184.389 5. 166 .079 .20 8 8.309. 025 .084 9.355 .60 9. 62 0 185.084. 827 529 .381.181 68 4.134 .23 2 Lợi nhuận trước...

93
371
0

262 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)

Ngày tải lên : 01/04/2013, 17:08

... (60 -70) MÃ SỐ 10 11 20 21 22 30 31 32 40 41 42 50 60 70 80 Q I/04 Q II/04 LUỸ KẾ 38 ,66 4, 129 ,22 9 38 ,66 4, 129 ,22 9 35,818, 021 ,435 2, 8 46, 107,794 3 46, 755,4 16 1, 365 ,791 ,27 6 1,133, 561 ,1 02 8,700,937 164 , 969 ,444 ... thuế (60 -70) MÃ SỐ 10 11 20 21 22 30 31 32 40 41 42 50 60 70 80 Q III/03 Q IV/03 L.KẾ CẢ NĂM 1 12, 500,598,801 1 12, 500,598,801 103, 965 ,155,813 8,535,4 42, 988 469 ,594,1 36 2, 401,907 ,68 6 5 ,66 3,941, 166 ... Năm 20 01 20 02 2003 6 /20 04 Tổng số 24 0 580 820 860 Số tăng/ giảm - 340 24 0 40 Mức độ tăng - 141 ,6% 41,3% 4,8% Lao động nữ 40 90 150 20 0 % tổng số 16, 6% 15,5% 18,3% 23 ,2% 22 Lao động chi nhánh 320 ...

51
1.1K
11

143 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty viễn thông liên tính đến năm 2015

Ngày tải lên : 02/04/2013, 14:10

... 4.353 12, 77% 20 06 4.8 12 13, 42% 26 ,64 % 24 ,60 % 39, 86% 10,55% 161 .69 4 170.495 178 .64 6 191.353 187 .64 6 1 92. 985 5,79% 5,44% 4,78% 7,11% -1,93% 2, 82% 92. 781 97 .61 7 101. 864 1 02. 958 1 26 .185 161 . 325 -4,73% ... cầu đời sống ngày tăng 43 BẢNG SỐ 08: THU NHẬP BÌNH QN CỦA CBCNV CƠNG TY VTN Đvt: đồng/tháng Năm 20 01 20 02 2003 20 04 20 05 20 06 Thu nhập 4.9 62 . 809 4.983 . 26 3 5. 125 .60 3 5.4 12. 5 62 5 .69 8 .21 1 5.974.853 ... (48. 56% ) - 45 -60 tuổi (21 .08%) Cộng: ĐH & CĐ Chưa qua Trung cấp Cộng Cơng nhân tạo 23 27 50 2. 00 28 9 927 1 .21 6 48 .64 49 753 8 02 32. 08 21 4 06 427 17.08 5 0 .20 387 2. 113 2. 500 100 43 985 31 1 .21 6...

74
993
9

468 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:18

... (60 -70) MÃ SỐ 10 11 20 21 22 30 31 32 40 41 42 50 60 70 80 Q I/04 Q II/04 LUỸ KẾ 38 ,66 4, 129 ,22 9 38 ,66 4, 129 ,22 9 35,818, 021 ,435 2, 8 46, 107,794 3 46, 755,4 16 1, 365 ,791 ,27 6 1,133, 561 ,1 02 8,700,937 164 , 969 ,444 ... thuế (60 -70) MÃ SỐ 10 11 20 21 22 30 31 32 40 41 42 50 60 70 80 Q III/03 Q IV/03 L.KẾ CẢ NĂM 1 12, 500,598,801 1 12, 500,598,801 103, 965 ,155,813 8,535,4 42, 988 469 ,594,1 36 2, 401,907 ,68 6 5 ,66 3,941, 166 ... Năm 20 01 20 02 2003 6 /20 04 Tổng số 24 0 580 820 860 Số tăng/ giảm - 340 24 0 40 Mức độ tăng - 141 ,6% 41,3% 4,8% Lao động nữ 40 90 150 20 0 % tổng số 16, 6% 15,5% 18,3% 23 ,2% 22 Lao động chi nhánh 320 ...

51
683
1

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần chăn nuôi c p bình dương đến năm 2015

Ngày tải lên : 18/12/2013, 09:43

... 867 .438 .22 3.8 32 Tổng chi phí 57.511 .60 4.3 16 771 .67 0.185.985 68 7.505.841. 765 Lợi nhuận 2. 6 32. 3 96. 723 105.057.933. 767 179.9 32. 3 82. 067 (Nguồn: Phòng Tài Kế Toán) Nhận xét: Thành lập từ năm 20 08 đến năm 20 09 ... (20 09 – 20 11): Bảng 2. 1: Kết hoạt động sản xuất kinh doanh (20 09 – 20 11) ĐVT: Việt Nam đồng Năm Các tiêu Năm 20 09 Năm 20 10 Tháng 10 /20 11 Tổng doanh thu 60 .144.001.039 8 76. 728 .119.7 52 867 .438 .22 3.8 32 ... Tổng cộng Đại học 10 20 15 26 11 98 CN kỹ thuật Cao đẳng THPT 1 17 12 16 3 58 26 10 20 38 Total 22 23 14 55 21 49 10 15 22 0 (Nguồn: Phòng Hành nhân sự) Nhận xét: Qua bảng số liệu cấu lao động theo...

81
558
1

MỘT số GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG tác QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY PHÁT TRIỂN KHU CÔNG NGHIỆP BIÊN hòa

Ngày tải lên : 18/12/2013, 09:43

... TNHH thành viên  06 tháng đầu năm 20 10: Doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ đạt 21 5 .68 6. 364 .7 92 đồng Lợi nhuận sau thuế công ty đạt 23 2.908.870.700 đồng 27  06 tháng cuối năm 20 10: Doanh thu ... năm 20 09, đầu năm 20 10, tổng số cán nhân viên Tổng công ty lại 122 người (trong có 27 tuyển mới), đạt 100% kế hoạch năm 20 09 Tuy nhiên, số lao động thực tế năm 20 09 193 người, qua năm 20 10, số lượng ... khó khăn Bảng 8 .2 Kết khảo sát câu hỏi “Tuyển dụng đầu vào có khó khăn” Kết trả lời Số lượng Tỷ lệ % Rất không 3.9 Không 17 16. 5 Không 26 54.4 Đúng 56 25 .2 Rất 0 Tổng 103 100 2. 2 .2 Phân tích thực...