I.MỤC ĐÍCH CỦA VIỆC KHẢO SÁT SỰ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN1. Biết được nhu cầu của nhân viên để áp dụng chính sách nhân sự phù hợp.2. Biết được quan điểm của nhân viên về các hoạt động trong . - Email: contact@cpoclub.net--KHẢO SÁT SỰ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊNĐỂ XÂY DỰNG CHÍNH SÁCH NHÂN SỰ PHÙ HỢP(Công tác số 6)I. MỤC ĐÍCH CỦA VIỆC KHẢO SÁT SỰ HÀI. KHẢO SÁT SỰ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN1. Biết được nhu ...
Trước đây, bây giờ và 1.000 năm sau, tài sản quý giá nhất của công ty vẫn không là tiền, máy móc, thiết bị ., mà chính là nhân viên của công ty.Hầu hết tất cả các công ty tại Việt Nam đều biết ... Rất hài lòng Hài lòng Tạm Khơng hài lịng Rất khơng hài lịng Khơng ý kiến Nói chung, bạy khảo n hài ra, ni lịng vớng dẫn i cơng việc tốt pc hiệc tốt pn tạy khảo i Rất hài lòng Hài lịng... bạy khảo n ...