Trờng THCS Thanh Uyên Mẫu số 2 Bản nhận xét, đánh giá công chức Năm học : 2008 - 2009 Họ và tên cán bộ công chức : Lơng Gia Cát Ngày sinh : 14 tháng 10 năm 1975 Chức vụ : Phó hiệu trởng ; Ngạch bậc lơng : 15A202 bậc : 4 Đơn vị công tác : Trờng THCS Thanh Uyên I. Những u, khuyết điểm trong quá trình công tác : 1. Chấp hành chính sách, Pháp luật của Nhà nớc : - Gơng mẫu chấp hành tốt mọi chủ trơng chính sách của Đảng và nhà nớc, có t tởng chính trị vững vàng, có ý thức tuyên truyền, vận động gia đình và tập thể cán bộ giáo viên thực hiện đờng lối, chủ trơng, chính sách của Đảng pháp luật của nhà nớc.Tuyệt đối trung thành với lí tởng của Đảng, với chủ nghĩa Mác- lênin và t tởng Hồ chí Minh. Có tinh thần tự phê bình và phê bình nghiêm túc. 2. Kết quả công tác : - Tổ chức tốt việc quản lí chuyên môn đúng với chức năng nhiệm vụ đợc quy định. - Thực hiện nghiêm túc việc tổ chức chọn HSG cấp trờng để chọn đội tuyển dự thi cấp huyện đạt kết quả cao. Năm qua bản thân có 02 HSG cấp huyện môn Vật lý 9, tổ KHTN có 02 GVDG huyện và 03 HSG cấp tỉnh. - Chế độ lên lớp đúng số giờ quy định, thăm lớp dự giờ đủ số lợng theo quy định. - Việc đánh giá xếp loại giáo viên; việc kiểm tra, cho điểm và xếp loại học lực, hạnh kiểm học sinh thực hiện theo đúng quy định của Bộ GD&ĐT. - Thực hiện đầy đủ về công tác quản lý trờng học và cơ quan nhà nớc theo nguyên tắc đảm bảo dân chủ, khách quan, công bằng. - Có đủ hệ thống hồ sơ sổ sách theo quy định từ nhà trờng đến các tổ, các đoàn thể và các cá nhân. - Thực hiện tốt chế độ thanh, kiểm tra theo quy định và phân công của nhà trờng. - Thực hiện tốt quy chế chuyên môn và nội quy của nhà trờng, địa phơng. Năm học 2008 2009 đạt danh hiệu : Lao động tiên tiến cấp cơ sở. 3- Tinh thần kỉ luật: - Nghiêm túc chấp hành kỉ luật của Đảng, của Nhà nớc và của ngành. Nói và làm theo nghị quyết, không vi phạm những điều Đảng viên không đợc làm. Chấp hành tốt nội qui, qui chế, luôn phục tùng sự phân công của tổ chức. Thực hiện đầy đủ chế độ sinh hoạt Đảng, đoàn thể trong và ngoài nhà trờng. 4. Tinh thần phối hợp trong công tác : - Phối hợp chặt chẽ trong BGH để thống nhất quan điểm chỉ đạo, chủ động tham mu với chi bộ Đảng để có kế hoạch chỉ đạo hoạt động kịp thời . - Lập kế hoạch hoạt động theo từng tuần, tháng và giao nhiệm vụ, chỉ tiêu đến từng giáo viên. - Đẩy mạnh phong trào tự quản của các tổ chuyên môn, của từng giáo viên trong nhà tr- ờng. Chú trọng công tác tự quản của tổ chức CĐCS, Đoàn đội. - Ch ng phi hp vi các cp u ng, chính quyn, t chc o n th (Hi Khuyn hc, Hi Cu giáo chc, Hi Ch thp , Hi Ph n, Hi Cu chin binh, Hi Nông dân, o n, i Thiu niên, t chc công o n v các t chc khác) nhằm không ngng nâng cao cht lng giáo dc cho hc sinh. 5. Tính trung thực trong công tác : - Luôn trung thực, thẳng thắn, nêu cao tinh thần phê và tự phê. - Có ý thức thực hành tiết kiệm, đấu tranh chống mọi biểu hiện tham nhũng, lãng phí, quan liêu và các biểu hiện tiêu cực khác. - Tôn trọng và phát huy quyền làm chủ tập thể, có tinh thần đoàn kết hỗ trợ giúp đỡ nhau trong công tác. 6. Lối sống đạo đức: - Luôn giữ gìn đạo đức trong sáng, giản dị của ngời giáo viên. - Có nếp sống văn minh, lành mạnh đợc đồng nghiệp tin tởng và học sinh yêu quý. 7. Tinh thần học tập nâng cao trình độ : - Nhiệt tình trong hoạt động dạy học, hiệu quả trong công tác. Thực hiện việc bồi dỡng học sinh giỏi có nề nếp và có hiệu quả tốt. - Có tinh thần học hỏi, giao lu, bồi dỡng chuyên môn nâng cao tay nghề. Có ý thức tổ chức kỉ luật và tinh thần trách nhiệm trong chỉ đạo chuyên môn và giảng dạy bộ môn. - Luôn có ý thức học tập để nâng cao trình độ chính trị, năng lực công tác. Bản thân đã học qua các lớp QLGD giai đoạn I, lớp thiết bị dạy học th viện tài chính kiểm tra nội bộ trờng THCS và tiếp tục đăng kí học lớp TC chính trị trong thời gian tới. 8. Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân : - Quan hệ tốt với bạn bè đồng nghiệp và nhân dân . Luôn tận tình giúp đỡ đồng nghiệp, học sinh trong thực hiện chơng trình giáo dục cuả nhà trờng. - Thực hiện nghiêm túc qui chế dân chủ cơ sở, có mối quan hệ tốt với cán bộ, giáo viên, học sinh và nhân dân. - Tôn trọng và phát huy quyền làm chủ tập thể, có tinh thần đoàn kết hỗ trợ nhau để hoàn thành nhiệm vụ. - Đấu tranh, bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của tập thể, cá nhân trong cơ quan. II. Xếp loại : Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ Ngày tháng 10 năm 2009 Thủ trởng đơn vị ( Ký tên, đóng dấu ) . Mẫu số 2 Bản nhận xét, đánh giá công chức Năm học : 2008 - 2009 Họ và tên cán bộ công chức : Lơng Gia Cát Ngày sinh : 14 tháng 10 năm 1975 Chức vụ : Phó. túc. 2. Kết quả công tác : - Tổ chức tốt việc quản lí chuyên môn đúng với chức năng nhiệm vụ đợc quy định. - Thực hiện nghiêm túc việc tổ chức chọn HSG cấp