CĐGD HUYỆN CÀNG LONG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CĐCS THCS TÂN AN Độc lập – Tự do – Hạnh phúc CHƯƠNG TRÌNH ĐẠI HỘI CĐCS TRƯỜNG THCS TÂN AN NHIỆM KỲ : 2010 – 2012 I. NGHI THỨC: 1.Chào cờ. ( tập thể đồng hát Quốc ca) 2.Thông qua chương trình . 3.Tuyên bố lý do , giới thiệu đại biểu. 4.Bầu đoàn chủ tòch , thư ký và ban thẩm tra tư cách Đại hội (mời lên vò trí) . 5.Thông qua Quy chế Đại hội ( nếu cần) 6.Ban kiểm tra tư cách báo cáo tình hình số lượng đại biểu về dự Đại hội . II.NỘI DUNG 1.Đoàn chủ tòch thông qua diễn văn khai mạc . 2.Báo cáo tổng kết hoạt động công đoàn nhiệm kì ( 2007 – 2010 ) và dự thảo phương hướng nhiệm kì ( 2010 – 2012) . 3.Thông qua bản tự phê BCH CĐ nhiệm kì ( 2007 – 2010 ). 4.Thông qua báo cáo hoạt động Ủy ban kiểm tra công đoàn . 5.Tập thể thảo luận báo cáo, phương hướng. 6. Tổ chức bầu cử . + Khai thông tiêu chuẩn, cơ cấu, số lượng BCH CĐCS trường THCS Tân An nhiệm kỳ 2010 - 2012 + Bầu tổ bầu cử . + Tổ bầu cử khai thông nguyên tắc thể lệ bầu cử + Tiến hành bầu cử , tổ bầu cử kiểm phiếu + Công bố kết quả bầu cử . 7. BCH mới họp phiên đầu tiên (bầu chủ tòch, phó chủ tòch, chủ nhiệm ủy ban kiểm tra ) Đai biểu nghỉ giải lao 8.Công bố kết quả phiên họp đầu tiên. 9. BCH mới ra mắt Đại hội ( hạ quyết tâm ) 10. Phát biểu của đại biểu : - Bí thư chi bộ trường . - Công toàn cấp trên . 11. Thông qua Nghò quyết Đại hội . III. BẾ MẠC : 1. Bế mạc ( diễn văn bế mạc ). 2. Chào cờ bế mạc . 1 CĐGD HUYỆN CÀNG LONG CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CĐCS TRƯỜNG TH BP C Độc lập – Tự do - Hạnh phúc DỰ THẢO BÁO CÁO TỔNG KẾT TÌNH HÌNH THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI CÔNG ĐÒAN NHIỆM KÌ (2007– 2010 ) VÀ PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM KÌ (2010 – 2012 ) PHẦN I: BÁO CÁO TỔNG KẾT NHIỆM KÌ 2007–2010. I.Đặc điểm tình hình, những thuận lợi và khó khăn: 1.Đặc điểm tình hình chung : Từ sau đại hội công đoàn nhiệm kỳ 2007 – 2010 đến nay, Ban chấp hành Công đoàn cơ sở trường TH Bình Phú C đã tổ chức thực hiện thắng lợi nghò quyết mà đại hội đã quyết nghò ; chú trọng công tác tuyên truyền sâu rộng trong CB,GV – CNV của đơn vò các chủ trương, nghò quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, của Ngành và của Công đoàn nhằm giáo dục tư tưởng, chính trò góp phần nâng cao phẩm chất đạo đức, lối sống và tinh thần trách nhiệm trong đội ngũ CBGV – CNV đặc biệt là “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, cuộc vận động “Hai không” với bốn nội dung do Ngành Giáo dục phát động; tổ chức thực hiện phong trào thi đua xây dựng “Trường học thân thiện – Học sinh tích cực”, thường xuyên động viên Đoàn viên Công đoàn thực hiện tốt cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sang tạo”; tuyên truyền luật phòng chống tham nhũng, luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí. Trong 3 năm qua, đơn vò trường TH Bình Phú C có bước phát triển nhanh về cơ cấu, số lượng và chất lượng giáo dục góp phần tạo sự chuyển biến rộng lớn trong ngành. Đầu tư kinh phí cho giảng dạy mỗi năm đều tăng; các trang thiết bò đồ dùng dạy học, sách giáo khoa được trang bò đầy đủ, phục vụ đổi mới giáo dục theo hướng hiện đại hóa đặc biệt thực hiện từng bước đưa tin học vào chương trình giảng dạy và tin học hóa trong hoạt động giáo dục. Các hoạt động: vui chơi, TDTT, văn nghệ, tham quan du lòch đều được tổ chức hàng năm. Hầu hết đoàn viên công đoàn có ý thức chính trò, phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, sống gương mẫu lành mạnh, giữ gìn nhân cách nhà giáo, có tin thần học tập để nâng cao trình độ, chuyên môn nghiệp vụ. Nhìn chung, năng lực sư phạm đã được 2 nâng lên so với đầu nhiệm kỳ. Hiện nay đa số cán bộ giáo viên đã đạt chuẩn và trên chuẩn, giáo viên trực tiếp đứng lớp đảm bảo trình độ chuyên môn theo qui đònh. Trên nền tảng phát triển của Ngành giáo dục nói chung, tổ chức CĐCS trường nói riêng không ngừng phát triển về số lượng cũng như chất lượng hoạt động. Hiện nay CĐCS trường TH Bình Phú C có tổng số đoàn viên công đoàn là : 27 Trong đó: có 14 nữ, Đảng viên: 14, đảng viên nữ : 9 . BCH gồm có 05 đồng chí , trong đó có 01 nữ . -Nhận thức của đoàn viên về tổ chức công đoàn : Qua tuyên truyền về tổ chức công đoàn, hiện nay tư tưởng và nhận thức của đội ngũ đối với tổ chức công đoàn có sự chuyển biến tốt, vò trí, vai trò, chức năng của công đoàn đã được phát huy, hoạt động công đoàn không chỉ chăm lo đời sống mà được mở rộng vào các hoạt động như: tham gia quản lý tại cơ sở; tham gia giải quyết khiếu nại tố cáo; tham gia các hội đồng trong nhà trøng. Vò trí công đoàn hiện nay được trân trọng, được chi bộ Đảng, chính quyền nhà trường thật sự quan tâm, quan trọng nhất là đïc sự tín nhiệm của đoàn viên công đoàn. Qua thực tiển của hoạt động công đoàn, đoàn viên coi tổ chức công đoàn là mái ấm, là người đại diện cho mình nhằm bảo vệ quyền và lới ích hợp pháp chính đáng trong việc thực hiện các chế độ chính sách và cũng là nơi bày tỏ tâm tư, nguyện vọng của mình trong công tác cũng như trong cuộc sống. Trong việc thực hiện Nghò quyết nhiệm kì ( 2007 – 2010 ) CĐCS trường trường TH Bình Phú C có những thuận lợi và khó khăn sau : 2.Thuận lợi: -Đời sống CB,GV-CNV trong ngành nói chung, trong đơn vò nói riêng ngày được nâng lên, tạo điều kiện thuận lợi trong công tác và giảng dạy, luôn an tâm công tác. Được sự chỉ đạo sâu sát của CĐGD huyện, của chi bộ nhà trường, cũng như sự hỗ trợ, phối hợp tạo mọi điều kiện thuận lợi của chính quyền chuyên môn . Đặc biệt là sự nỗ lực phấn đấu của từng thành viên BCH công đòan luôn cố gắng hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. 3. Khó khăn : BCH đều là kiêm nhiệm, công việc chính là chuyên môn trách nhiệm rất nặng nề nên thời gian để thực hiện công tác đoàn thể rất ít. Vì vậy trong họat động một số mặt đạt hiệu qủa còn khiêm tốn. 3 Kinh phí họat động công đòan còn hạn chế nên việc hỗ trợ cho các phong trào chỉ mang tính tượng trưng, động viên tinh thần là chính do đó chưa có tính thuyết phục cao. Nhất là trong lónh vực khen thưởng. II/. Kết qủa thực hiện Nghò quyết Đại hội nhiệm kì 2007 – 2010 : 1/. Công tác tuyên truyền , giáo dục , bồi dưỡng đội ngũ : Trong nhiệm kỳ qua, BCH đã thực hiện tốt công tác tuyên truyền giáo dục dưới mọi hình thức, động viên đoàn viên tham gia đông đủ các đợt học chính trò do Phòng Giáo dục – Đào tạo kết hợp Ban Tuyên giáo Huyện uỷ tổ chức hàng năm theo quy đònh. Các chủ trương chính sách của Nhà nước, của Ngành, của Công đoàn… Bên cạnh việc học tập chính trò, công đoàn còn tổ chức tuyên truyền, giáo dục tuyền thống và ý nghóa các ngày lễ lớn, ngày lòch sử trong năm. Công đoàn kết hợp chính quyền nhà trường và đòa phương tổ chức họp mặt ôn lại truyền thống tốt đẹp của dân tộc và tổ chức sinh họat ngọai khóa cho GV và HS. Đặc biệt là việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Tổ chức các hội thi, toạ đàm nhằm tìm hiểu về các chuyên đề công tác xã hội như: tìm hiểu về DS-KHHGĐ; phòng chống HIV/AIDS, ma tuý xâm nhập học đường; phòng chống cháy nổ, đảm bảo an toàn giao thông… Qua đó, nâng cao nhận thức về chính trò, xã hội, nâng cao tinh thần trách nhiệm trong công tác, ý thức chấp hành tổ chức kỷ luật của từng đoàn viên. Công đoàn đã tham gia với chính quyền chuyên môn tạo điều kiện, động viên trợ giúp cho cán bộ, giáo viên có cơ hội học tập về chuyên môn nghiệp vụ nhằm nâng cao trình độ. Tính đến nay số Đoàn viên đạt chuẩn về chuyên môn như sau : Trên chuẩn : /… ; - Đạt chuẩn: …/…… đang học để đạt chuẩn…/…. Tổ chức thực hiện tốt việc học tập Điều lê công đoàn, Luật Công đoàn, Luật Lao động, Pháp lệnh cán bộ công chức, Luật Phòng chống tham nhũng… và đưa công tác này vào tiêu chí để đánh giá thi đua hoạt động công đoàn hàng năm. 2/. Công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi chính đáng hợp pháp của đoàn viên và thực hiện công tác bảo hộ lao động: Công đòan thường xuyên tham mưu với chi bộ, phối hợp với lãnh đạo đơn vò thường xuyên lắng nghe ý kiến đóng góp của đoàn viên nhằm giải quyết những thắc mắc, giải quyết kòp thời chế độ lương, phụ cấp ưu đãi, nâng lương; giải quyết khó khăn đột xuất… bảo đảm ổn đònh cuộc sống cho đoàn viên CĐ yên tâm công tác. CĐCS đã tham gia xây dựng qui chế phối hợp với lãnh đạo đơn vò, đặc biệt tham gia sắp xếp, phân công lao động hợp lý, đảm bảo sự bình đẳng trong cơ quan, suốt nhiệm kì không có xảy ra khiếu kiện. 4 Hàng năm, vào dòp kỷ niệm ngày nhà giáo Việt Nam 20/11 công đòan đều phối hợp với chính quyền chuyên môn tổ chức tọa đàm và vận động Đoàn viên tích cực tham gia các hội thi, hội thao do PGD-ĐT công đòan ngành tổ chức. Ngòai ra, công đòan còn tham mưu với chi bộ, phối hợp lãnh đạo đơn vò tổ chức hội thi và tham quan du lòch ( tìm hiểu về các di tích lòch sử trong , ngoài tỉnh ).Phối hợp đề xuất lãnh đạo đơn vò trang bò điều kiện làm việc đầy đủ đảm bảo môi trường làm việc vệ sinh, thoải mái trong công tác như: nước uống , nước rửa tay, phương tiện nghe nhìn, nơi để sách báo để đoàn viên công đòan kòp thời cập nhật thông tin. Trong nhiệm kì, công đòan thường xuyên quan tâm chăm lo đời sống CB–GV, kòp thời khen thưởng, thăm hỏi động viên lúc ốm đau , hữu sự: thăm 100 lượt, với số tiền: 4.780.000 đồng . Tặng quà vào dòp lễ tết : 3.600.000 đồng. Đặc biệt hàng năm vào dòp 20/11 tặng quà cho GV đã nghỉ hưu 6 suất/ nhiệm kỳ với số tiền là: 450.000đ Để nâng cao cuộc sống gia đình, công đoàn phối hợp với lãnh đạo đơn vò giải quyết tín chấp cho đoàn viên công đoàn vay vốn tại ngân hàng số tiền là: 133.000.000 đ; tổ chức quỹ tương thân bằng 2.500.000 đồng/tháng ( nhiệm kì 3 năm tổng số tiền là : 90.000.000 đồng); Liên hệ thực hiện kòp thời chế độ BHXH cho ĐV công đòan nghỉ hộ sản, chế độ nghỉ dưỡng sức, làm hồ sơ gia hạn và cấp thẻ BHYT cho ĐV mới. 3/. Công tác dân chủ hóa , xã hội hóa , thi đua , công tác nữ : Đầu năm học, CĐCS phối hợp với lãnh đạo đơn vò mở Hội nghò CBCC xây dựng Nghò quyết nội dung có các chỉ tiêu cụ thể cho từng bộ phận, cá nhân để tổ chức thực hiện; phát động đăng kí thi đua hưởng ứng tham gia thực hiện tốt cuộc vận động lớn của Đảng, ngành, đòan thể. Việc thực hiện dân chủ ở cơ sở luôn được công đòan quan tâm và thường xuyên giám sát phối hợp cùng lãnh đạo đơn vò xây dựng qui chế, thực hiện đảm bảo quyền dân chủ cho cá nhân và dân chủ tập thể ở đơn vò, góp phần xây dựng đơn vò vững mạnh. Trong công tác thi đua , hàng năm công đòan đều tổ chức cho ĐV đăng ký thi đua thực hiện các cuộc vận động : -Kế họach hóa gia đình : 100% CBGV đăng ký và đạt kết quả , không có trường hợp nào sinh con thứ ba . -Xây dựng “Gia đình nhà giáo văn hóa” 100% CBGV thực hiện tốt -100% CBGV không vi phạm tệ nạn xã hội . -100% ĐV tích cực tham gia thực hiện tốt các cuộc vận động: “Dân chủ – Kỉ cương – tình thương – trách nhiệm”. “Mỗi thày cô giáo là tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”. Cuối từng năm tổng kết số ĐV đạt chiếm tỷ lệ trên 100 %. 5 -Vận động ĐV thực hiện tốt cuộc vận động: “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” Có kế hoạch thực hiện và sơ, tổng kết kòp thời đúng theo quy đònh. Trong nhiệm kì công đòan thường xuyên phát động các phong trào thi đua hai tốt, đẩy mạnh các họat động chuyên môn như: dự giờ, thao giảng, hội giảng, viết chuyên đề, sáng kiến kinh nghiệm, làm đồ dùng dạy học. Kết qủa có 42 chuyên đề, 44 sáng kiến kinh nghiệm, làm mới nhiều đồ dùng dạy học ( vượt chỉ tiêu quy đònh ). *Phong trào thi GV dạy giỏi các cấp : Trong nhiệm kỳ số lượt giáo viên đạt giáo viên dạy giỏi Tỉnh: 5; dạy giỏi cấp huyện là: 20 *Phong trào thi đua toàn diện từng năm : - Cá nhân đạt danh hiệu CSTĐ cấp tỉnh:1 người; “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” được UBND tỉnh tặng bằng khen: 4 người. cá nhân đạt danh hiệu Chiến só thi đua cơ sở: 20 người, cá nhân đạt danh hiệu LĐTT:30 người -Danh hiệu tập thể: Đơn vò trường 02 năm đạt “TT Lao động tiên tiến” và 01 năm đạt “TT Lao động xuất sắc”. -Trong nhiệm kì , công đòan vận động 100% ĐV công đòan tham gia BHYT và BHXH theo luật đònh đảm bảo quyền lợi và nghóa vụ cho ĐV . Đồng thời tham gia đóng góp đầy đủ các lọai qũy theo qui đònh và quỹ vận động như : Nội dung Số tiền Nội dung Số tiền Quỹ tương tế ngành tỉnh,huyện 3.12 0.00 0 đ -Quỹ phòng chống bão lụt 135 000 đ Quỹ bảo trợ trẻ em 2.34 4.00 0 đ -Quỹ khuyến học huyện 250.00 0 đ ng hộ lũ lụt 3.02 8.00 0 đ -Quỹ Mái ấm Công đoàn 1.410. 000 đ Quỹ đền ơn đáp nghóa 6.48 7.00 0 đ -Quỹ an sinh xã hội huyện 2.365. 000 đ Quỹ lao động công ích 650. 000 đ -Quỹ xây dựng nhà bia huyện 1 831 000 đ Quỹ người vì người nghèo 3.78 9.00 0 đ -Hội cựu giáo chức huyện 270.00 0 đ -Tiết kiệm vì phụ nữ nghèo 655. -Ủng hộ trẻ em bò tàn tật 230.00 6 000 đ 0 đ -Xây dựng nhà tình thương 240. 000 đ Phụng dưỡng Mẹ Việt Nam anh hùng 250.00 0 đ Cộng : 27.054.000 đ Từng năm tập thể đoàn viên tham gia quỹ bảo hiểm thân thể 100% và còn tham gia đóng góp quỹ giúp cho học sinh nghèo vượt qua khó khăn để đến trường hàng tháng thu được 100 000 đồng x 36 tháng = 3 600 000 đ . ( 5 hs nhận / tháng / mỗi em 20 000 đ ). Công tác nữ công : Tham gia đầy đủ mọi họat động của ban nữ công, hàng năm đều động viên chò em dự thi “ khéo tay hay làm “ do CĐGD huyện tổ chức và đạt được các giải sau: -Năm học : 2007– 2008 dự thi đỗ rau câu đạt giải khuyến khích . -Năm học : 2008 – 2009 dự thi đỗ rau câu đạt giải khuyến khích . Hàng năm nhân các ngày 20/10; 8/3 Công đòan đều có tổ chức họp mặt kỉ niệm, tọa đàm, hái hoa dân chủ và tổ chức thi khéo tay cho nữ GV, thực hiện thưởng với số tiền: 910.000 đồng . Tặng quà cho con CB–GV nhân ngày tết Trung thu với số tiền 955.000 đ Tổ chức cho chò em tham gia nữ công gia chánh , khám bệnh khi có nhu cầu . Có 100% GV nữ thực hiện tốt “Nuôi con khỏe - Dạy con ngoan”; “Giỏi việc trường – Đảm việc nhà” xét chọn đạt : NH 2007-2008 đạt : 10/13(1 nghỉ hộ sản ; 2 tập sự ) ; NH 2008-2009 đạt :9/13 ( 4 nghỉ hộ sản); NH 2009-2010 đạt : 11/14 (2 nghỉ hộ sản ; 1 tập sự ) 4. Công tác xây dựng tổ chức công đòan : Xây dựng tổ chức công đòan vững mạnh là nhiệm vụ quan trọng mà BCH phải thực hiện thường xuyên trong suốt nhiệm kì. BCH công đoàn có kế họach năm, tháng, có sơ, tổng kết qua từng giai đoạn, luôn đảm bảo tốt việc sinh hoạt lệ từ Tổ, Ban đến tổ chức Công đoàn. Khẳng đònh vai trò lãnh đạo của Chi bộ, sự phối kết hợp với lãnh đạo đơn vò trong việc thực hiện nhiệm vụ. Hàng năm công đoàn sử dụng và quyết tóan kinh phí đúng qui đònh, báo cáo thông tin hai chiều với công đoàn cấp trên kòp thời. Tổng thu kinh phí hoạt động Công đoàn trong 3 năm là : 24.406.000 đồng . Tổng chi cho 4 hoạt động như sau : - Phụ cấp cán bộ Công đoàn : 6 354 000 đồng . - Hành chánh Công đoàn : 2 992 000 đồng . 7 - Hoạt động phong trào : 10 279 500 đồng . - Thăm hỏi : 4 780 000 đồng . ( không tồn) Qua các đợt kiểm tra chéo, CĐCS đều đạt Công đòan vững mạnh xuất sắc. ( Công đoàn GD tỉnh khen ) III /. Nhận xét chung : 1/. Ưu điểm : -Nhiệm kì 2007– 2010 công đoàn đã cùng lãnh đạo đơn vò hòan thành cơ bản nhiệm vụ từng năm học, các chương trình công tác công đòan, quán triệt Nghò quyết Đại hội công đoàn đề ra, nhất là trong từng năm học luôn nêu cao tinh thần dân chủ, thực hiện đúng theo nội dung dân chủ trong cơ quan, đầu năm học tổ chức Hội nghò CBCC để cùng nhau thảo luận thống nhất đưa ra Nghò quyết cụ thể xác thực với tình hình thực tế.Từ đó mỗi năm đều đạt kết quả theo các chỉ tiêu đề ra; Củng cố và phát huy tình đòan kết gíup đỡ lẫn nhau, tạo không khí vui tươi trong đơn vò. +Nguyên nhân ưu điểm: - Được sự quan tâm chỉ đạo của CĐGD huyện, của Chi bộ, sựï phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo đơn vò, sự đoàn kết nhất trí của BCH và đặc biệt là sự nhiệt tình sôi nổi, ý thức phấn đấu của tập thể đòan viên công đòan qua từng phong trào thi đua các cấp phát động . 2/. Hạn chế : -Tập thể BCH đều kiêm nhiệm, công tác chuyên môn chiếm nhiều thời gian hơn nên chưa phát huy hết sức mạnh tiềm năng của cá nhân cho tổ chức công đòan cơ sở. Mặc dù bản thân từng thành viên BCH rất nhiệt tình và chòu khó học hỏi. -Còn một vài hoạt động chưa thực hiện đúng theo chỉ tiêu đề ra trong nghò quyết nhiệm kỳ như: Thi tay nghề GV, có giới thiệu kết nạp Đảng đúng chỉ tiêu nhưng thực hiện hồ sơ kết nạp chậm. -Kinh phí họat động ít, hạn chế đến việc hỗ trợ các phong trào nên chưa động viên kòp thời, thúc đẩy nhân rộng điển hình . 3/. Bài học kinh nghiệm : -Để công đòan cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ, trước hết là được sự quan tâm trực tiếp chỉ đạo của CĐGD huyện, của Chi bộ và sự hỗ trợ của lãnh đạo đơn vò. -Trong hoạt động luôn nêu cao tinh thần dân chủ, thực hiện tốt 5 công khai ( nhất là việc thu – chi tài chánh Công đoàn ) -BCH công đòan thường xuyên phổ biến học tập Điều lệ công đoàn và các Nghò quyết công đoàn cấp trên để đoàn viên ý thức được vai trò, nhiệm vụ, 8 phát huy tình đoàn kết, tính tích cực tự giác của lực lượng ĐV công đoàn trong đơn vò . PHẦN II : MỤC TIÊU, PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ NHIỆM KÌ : 2010 – 2012 A.NHẬN ĐỊNH TÌNH HÌNH THUẬN LI, KHÓ KHĂN : 1. Thuận lợi : -Được sự quan tâm của các cấp ủy Đảng, chính quyền chuyên môn, của Công đoàn cấp trên, sự nổ lực vươn lên cũa Cán bộ công đoàn, sự đồng tình ủng hộ của CB, GV-CNV trong đơn vò . -Chính sách tiền lương từng bước được cải thiện cùng với chế độ phụ cấp ưu đãi đối với giáo viên trực tiếp dạy lớp đã giúp cho đời sống Cán bộ, giáo viên và lao động trong đơn vò từng bước được cải thiện cải thiện, nâng cao, tạo cho đội ngũ nhà giáo phấn khởi, tin tưởng an tâm công tác. -Đội ngũ cán bộ đoàn viên và lao động trong đơn vò những năm qua đã tích cực tham gia các phong trào, các cuộc vận động lớn trong ngành như: Thi đua “ Giỏi việc trường – Đảm việc nhà”, “ Dân chủ – Kỉ cương– Tình thương – Trách nhiệm”. Đổi mới phương pháp dạy học, tích cực làm và sử dụng tốt đồ dùng dạy học… Làm cho chất lượng giáo dục toàn diện được nâng lên rõ rệt, góp phần không nhỏ trong việc thực hiện mục tiêu “ Nâng cao dân trí - Đào tạo nhân lực -Bồi dưỡng nhân tài” . 2. Khó khăn : -Hầu hết các thành viên trong BCH đều là kiêm nhiệm, nên điều kiện, thời gian tập trung cho hoạt động công đoàn còn ít . -Nguồn tài chính công đoàn còn gặp nhiều khó khăn, không đáp ứng yêu cầu cho các phong trào và hoạt động. B. MỤC TIÊU, PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐÒAN CƠ SỞ ( 2010 – 2012 ) : -Thực hiện Nghò quyết Đại hội VIII Công đoàn Giáo dục huyện Càng Long . Nghò Quyết Chi bộ trường nhiệm kỳ (2010 – 2012) . -Phát huy những thành tích đạt được, khắc phục những thiếu sót tồn tại trong nhiệm kỳ qua (2007–2010) đồng thời căn cứ vào tình hình thực hoạt động Công đoàn cơ sở. BCH Công đoàn cơ sở trường tiểu học Bình Phú C đề ra dự thảo phương hướng , nhiệm vụ nhiệm kỳ (2010-2012) với những nội dung cụ thể như sau : 9 I/. MỤC TIÊU TỔNG QUÁT CỦA NHIỆM KỲ (2010-2012) : -Vì sự nghiệp “ Nâng cao dân trí, Đào tạo nhân lực, Bồi dưỡng nhân tài”, vì lợi ích và vò trí xã hội của nhà giáo và người lao động trong đơn vò tiếp tục đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn, tranh thủ sự lãnh đạo của chi bộ Đảng, phối kết hợp tốt với chính quyền chuyên môn trong đơn vò tổ chức sâu rộng các phong trào thi đua yêu nước, tạo sự chuyển biến cơ bản về chất lượng giáo dục, phục vụ thiết thực cho sự phát triển kinh tế đòa phương, hướng tới một xã hội học tập, phát triển đội ngũ nhà giáo đáp ứng yêu cầu đổi mới mục tiêu, nội dung, phương pháp giáo dục ở cấp học; tăng cường các hoạt động xã hội, phát triển đoàn viên, tham gia xây dựng Đảng và chính quyền trong sạch vững mạnh. -Thực hiện nghiêm túc chương trình công tác của công đoàn cấp trên. - Tiếp tục vận động lực lượng ĐV công đòan chấp hành tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, chấp hành mọi sự phân công trong tổ chức, hòan thành xuất sắc nhiệm vụ được giao đạt vượt chỉ tiêu đề ra. * Phương châm của Đại hội là : Đòan kết, Trí tuệ, Đổi mới, Dân chủ, Thiết thực, Tiết kiệm . II/. NHỮNG NHIỆM VỤ , CHỈ TIÊU VÀ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU : 1.Nhiệm vụ 1: Tuyên truyền GD, nâng cao phẩm chất năng lực và đạo đức nghề nghiệp của đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục phù hợp với yêu cầu đổi mới của Ngành và thực tế của đơn vò hiện nay là : Đổi mới, phát triển , nâng cao chất lượng giáo dục, xứng đáng là tấm gương sáng ở đòa phương, đơn vò: a. Yêu cầu : -Công đoàn thực hiện tốt công tác tuyên truyền giáo dục nhằm nâng cao nhận thức và bản lónh chính trò cho cán bộ giáo viên và lao động trong đơn vò trọng tâm là Chủ nghóa Mác-Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, sứ mệnh lòch sử của giai cấp nhân, phẩm chất và truyền thống tốt đẹp của nhà giáo Việt Nam, những mục tiêu, quan điểm đường lối của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nhiệm vụ của Ngành, tiếp tục đổi mới và phát triển sự nghiệp giáo dục – đào tạo. -Công đòan phối hợp với chính quyền xây dựng và tổ chức thực hiện tốt kế hoạch đào tạo bồi dưỡng đội ngũ phù hợp với nhiệm vụ cơ bản của đơn vò. - Chú trọng các hoạt động giáo dục truyền thống yêu nước, truyền thống hiếu học của dân tộc… nhân các ngày kỷ niệm lớn trong năm . b.Chỉ tiêu phấn đấu : - Hàng năm phấn đấu 100% cán bộ giáo viên và lao động trong đơn vò được học tập, quán triệt các chỉ thò, Nghò quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của 10 [...]... tỉnh Trà Vinh về việc tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2010 – 2012 -Căn cứ Kế hoạch số : 04/KH-LĐLĐ ngày 12/04/2010 của Liên đoàn Lao động huyện Càng Long về việc tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở và nghiệp đoàn nhiệm kỳ (2010–2013 ) - Căn cứ vào kế họach số : 02/KH-CĐGD ngày 16/04/2010 về việc tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở, nhiệm kỳ 2010 – 2012 của Ban thường vụ Công đoàn Giáo dục huyện Càng Long... phấn khởi trong Đại hội Đại hội cũng nhiệt liệt chào mừng …… Đại biểu đại diện cho …… CĐCS trực thuộc Công đoàn ngành GD huyện Càng Long và …… đại biểu chính thức là đòan viên Công đòan của đơn vò về dự đại hội , các đ/c đại biểu chính thức có trách nhiệm đóng góp cho Đại hội những ý kiến qúi báu nhằm xây dựng hoàn chỉnh Nghò quyết Đại hội Công đòan cơ sở trường tiểu học Bình Phú C nhiệm kỳ 2010 – 2012... cho đại hội thành công tốt đẹp Đại hội xin chân thành cảm ơn q đại biểu khách mời đã đến dự góp phần tăng thêm sự long trọng của Đại hội Thưa tòan thể Đại hội ! Với niềm tin tưởng và phấn khởi trước thành công của đại hội hôm nay , thay mặt đòan chủ tòch , Tôi xin tuyên bố bế mạc Đại hội CĐCS trường tiểu học Bình Phú C nhiệm kì 2010 – 2012 Xin chúc sức khỏe q đại biểu cùng tòan thể Đại hội , mừng Đại. .. hướng nhiệm vụ nhiệm kì ( 2010 – 2012 ) 2 .Đại hội giao cho BCH CĐCS nhiệm kì ( 2010 – 2012 ) : Bổ sung ý kiến phát biểu chỉ đạo của chi bộ , của công đoàn giáo dục huyện và Đại biểu dự Đại hội để hoàn chỉnh văn kiện Đại hội thành Nghò quyết chính thức , tổ chức triển khai quán triệt và thực hiện thắng lợi các mục tiêu , phương hướng nhiệm vụ chủ yếu của Đại hội nhiệm kì ( 2010 – 2012 ) đã được Đại hội. .. biểu quyết của đại biểu về dự Đại hội , chúc sức khỏe toàn thể đại biểu và chúc Đại hội thành công tốt đẹp Xin trân trọng kính chào ! CĐGD HUYỆN CÀNG LONG CĐCS TRƯỜNG TH BP C CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do - Hạnh phúc Bình Phú , ngày … tháng … năm 2010 25 NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỜNG TIỂU HỌC BÌNH PHÚ C NHIỆM KỲ : 2010 - 2012 .***…………… Đại hội Công đoàn cơ sở Trường... quả - Đại hội Công đoàn cơ sở trường tiểu học Bình Phú C là Đại hội “ Đoàn kết, trí tuệ, dân chủ và đổi mới” Đại hội thể hiện ý chí, nguyện vọng và quyết tâm của toàn thể đoàn viên công đoàn của đơn vò, nguyện đi theo con đường mà Đảng, Bác Hồ và nhân dân ta đã lựa chọn 16 - Đại hội công đoàn cơ sở trường tiểu học Bình Phú C mong muốn được sự lãnh đạo của Đảng, sự quan tâm hỗ trợ và tạo điều kiện thuận... học Bình Phú C nhiệm kì (2010 -2012 ) được tổ chức vào ngày ……………………………… Đại hội có mặt ……… / 27 đại biểu chính thức được triệu tập Đại hội đã nghe báo cáo tổng kết nhiệm kì qua và phương hướng chương trình công tác nhiệm kì tới ( 2010 – 2012 ), cũng như nghe bản tự phê của BCH công đoàn Qua thảo luận Đại hội thống nhất ý kiến như sau : 1.Thống nhất thông qua báo cáo công tác Công đoàn nhiệm kì qua... 29 DIỄN VĂN BẾ MẠC Kính thưa : - Đòan chủ tòch - Qúi vò Đại biểu khách mời - Tòan thể Đại biểu Đại hội Qua một buổi làm việc khẩn trương nghiêm túc , nhiệt tình với tinh thần trách nhiệm cao Đại hội công đòan cơ sở trường tiểu học Bình Phú C nhiệm kì 2010 – 2012 đến giờ này đã thành công tốt đẹp Tại đại hội này các đ/c đại biểu đã tập trung trí tuệ thảo luận đóng góp và báo cáo công tác công đòan... hướng nhiệm vụ công tác công đòan nhiệm kì 2010 -2012 Đồng thời nhất trí cao các chỉ tiêu cụ thể mà Nghò quyết Đại hội đã đề ra Đại hội trên tinh thần dân chủ , phấn khởi bầu ra BCH CĐCS nhiệm kì 2010 – 2012 gồm có 5 đ/c ;.……… đại biểu chính thức tại đại hội hôm nay đã gởi trọn niềm tin vào BCH CĐCS nhiệm kì mới sẽ điều hành , tổ chức thực hiện thắng lợi Nghò quyết đại hội đã đề ra Kính thưa q vò đại. .. Đòan chủ tòch điều hành Đại hội và đại biểu đại hội lựa chọn bầu BCH CĐCS nhiệm kì 2010 –2012 đảm bảo đáp ứng yêu cầu công tác công đòan của đơn vò trong thời gian tới Cuối cùng thay mặt BCH CĐCS trường TH Bình Phú C nhiệm kì 2007– 2010 , xin chúc Đòan chủ tòch , qúi vò đại biểu khách mời cùng tòan thể Đại hội lời chúc sức khỏe , hạnh phúc và thành đạt , chúc Đại hội thành công tốt đẹp Xin trân trọng . sau đại hội công đoàn nhiệm kỳ 2007 – 2010 đến nay, Ban chấp hành Công đoàn cơ sở trường TH Bình Phú C đã tổ chức thực hiện thắng lợi nghò quyết mà đại hội. là đïc sự tín nhiệm của đoàn viên công đoàn. Qua thực tiển của hoạt động công đoàn, đoàn viên coi tổ chức công đoàn là mái ấm, là người đại diện cho mình