NỘI DUNG GIỚI THIỆU Một số khái niệm Các nhà lãnh đạo tiếng NỘI DUNG CHÍNH Vài nét đời Cột mốc quan trọng Tố chất lãnh đạo Bài học kinh nghiệm MỘT SỐ HIỆU ỨNG TÂM LÝ MỘT SỐ KHÁI NIỆM CHÍNH Tâm lý Là phản ánh vật tượng giới khách quan, não làm chức phả n ánh Sự phản ánh có tính chất c hủ thể mang chất xã hội - lịch sử Nguồn nhân lực Quản trị nguồn nhân lực bao gồm tất định hoạt động quản lý có ảnh hưởng đến mối quan hệ doanh nghiệp đội ng ũ nhân viên doanh nghiệp Tâm lý học Là ngành khoa học nghiên cứu hành vi, tinh th ần tư tưởng người cụ thể cảm xúc, ý chí hành động người Ý nghĩa với quản lý nguồn nhân lực Kỹ thấu hiểu điều hành "đúng tâm lý" vô quan trọng việc quản trị nguồn nh ân lực Người lãnh đạo nhạy cảm, hiểu sâu tâm l ý tiếp cận tốt cá thể đưa qu yết định phù hợp CÁC LOẠI PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO Phong cách lãnh đạo dân chủ Được đặc trưng việc người quản lý biết phân chia quyền lực quản lý mình, tranh t hủ ý kiến cấp dưới, đưa họ tham gia vào việc khởi thảo định Cho phép nhân viên quyền định, nhà lãnh đạo chịu trách nhiệm định đưa Phong cách lãnh đạo tự độcdođoán Kiểu quản lý mệnh lệnh độc đoán đặc trưng việc tập trung quyền lực vào tay người quản lý, người lãnh đạo - quản lý ý chí mình, trấn áp ý chí sáng kiến thành viên tập thể CÁC NHÀ LÃNH ĐẠO NỔI TIẾNG JEFF BEZOS PHẠM NHẬT VƯỢNG Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Vingroup Người sáng lập, Chủ tịch & CEO Amazon VÀI NÉT VỀ CUỘC ĐỜI • Sinh lớn lên Hà Nội, quê gốc lại Hà Tĩnh • 1987 thi đỗ trường Đại học Mỏ - Địa Chất Hà Nội du học Ng a • 1992 tốt nghiệp Đại học Thăm dò Địa Chất Moskva (Nga) • Sau tốt nghiệp kết với bà Phạm Thu Hương, người yêu từ nhữn g năm đại học • Ông vợ chọn Ukraina làm nơi khởi nghiệp cho Ơng mượn đượ c số tiền 10,000 USD mở nhà hàng Việt Nam thành phố Kiev, Ukrain a • 8/8/1993, ơng vay 100,000 USD với lãi suất 8% /tháng, ông bắt đầu x ây dựng nhà máy sản xuất mì gói với nhãn hiệu Mivina Q trình hoạt độn g kinh doanh ơng Ukraina diễn thuận lợi • Sau ơng Việt Nam, thành lập nên Tập đoàn Vingroup nhanh chón g phát triển, có vị nhiều lĩnh vực CỘT MỐC QUAN TRỌNG 2001 2003 Mở Công ty TNHH Du lịch thương mại Hòn Tre Nha Trang Vinpearl Resort Nha Trang Sự đời Vincom 2002 2007 Cáp treo Vinpearl Vincom Center Bà Triệu 2004 CỘT MỐC QUAN TRỌNG 2010 2012 Vincom Center Đồng Khởi 2014 Mua lại chuỗi siêu thị th Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Vi nmec, TTTM Vincom Center A TP HCM Vincom Real Estate Trading C enter, TTTM Vincom Center L 2011 ong Biên, Khu đô thị sinh thái Vinhomes Riverside uộc quản lý Ocean Group Chuỗi hệ thống b ệnh viện Vinmec (10 bện h viện) Vinschool, Vincom Vincom Mega Mall Royal City, Vincom Mega Ma 2013 ll Times City, Vinhomes Royal Cit y Vinhomes Times City CỘT MỐC QUAN TRỌNG Tổng tài sản Vingroup đạt 146.057 tỷ đồng (tăng gần 56.000 tỷ đồng so với đầu năm), VCSH đạt 37.454 tỷ đồng (tăng gấp lần) Thành lập công ty Vinfast 2017 2015 2016 Forbes công bố tài sản Phạm Nhật V ượng đạt 2,2 tỷ USD đứng thứ 903 danh sách người giàu giới 2018 Khánh thành tòa nhà cao Việt N am Landmark 81 với r a đời dòng xe Vinfast TỐ CHẤT LÃNH ĐẠO Kiên cường, đoán, dám làm, dám mạo hiểm ICON ICON Yêu nước lòng t ự tơn dân tộc cao ICON Sự trực, nói thẳng ICON Kỷ luật có hệ thống tầm nhìn sâu rộng Bản lĩnh trí tuệ Khiêm nhường th ành công ICON ICON TRIẾT LÝ DÙNG NGƯỜI TINH NHÂN ICON ICON ICON TÍN TỐC ICON ICON TÂM TRÍ ICON UY TÍN CÁ NHÂN Chủ tịch Hội đồng Quản trị Vingroup Uy tín ơng tạo nên kết lao động nhờ vào quảng cáo Được tạp chí Forbes xếp hạng người giàu thứ 31 giới Hàng loạt dự án hoàn thành mang thương h iệu Phạm Nhật Vượng trải dài khắp đất nước Nổi tiếng người bận rộn nghiêm túc, có tính kỉ luật cao cơng việc BÀI HỌC KINH NGHIỆM Sự tự tin tin tưởn g vào cấp Coi trọng tầm vóc vốn nguồn nhân lực VÀI NÉT VỀ CUỘC ĐỜI • Năm 1964, bà Jackie sinh ông cô gái 17 tuổi Bố mẹ li dị năm Jeff lên 4, cha đẻ ông trước làm nghề diễn xiếc Không lâu bà kết hôn với Mike Bezos • Ông trở thành sinh viên đại học Princeton, ngành Khoa học máy tính • Sau tốt nghiệp, ông từ chối lời mời từ Intel Bell Labs để tham gia công ty công nghệ khởi nghiệp tên Fitel • Rời khỏi Fitel, đến làm Banker Trust, sau công ty quỹ đầu D.E Shaw Ơng trở thành phó giám đốc sau năm • 1993, ơng kết với MacKenzie Tuttle, nhân viên D.E Shaw • 1994, tốc độ tăng trưởng 2300%/năm internet khiến Bezos bất ng nắm bắt hội Ông lập danh sách gồm 20 mặt h àng dễ bán qua mạng định sách báo lựa chọn số Bezos q uyết định rời khỏi D.E Shaw ơng có cơng việc tuyệt vời Ơng cảm thấy thân hối tiếc không tham gia vào cách m ạng Internet Amazon đời từ CỘT MỐC QUAN TRỌNG 10/1995 Bỏ cơng việc làm Phó Chủ tịch hãng D.E Shaw New York, chuyển đến S Công ty ghi dấu ấn eattle khởi nghiệp công ty tên ngày bán 10 Cadabra (Amazon) sách 1994 Khai trương trang we b bán sách 16/07/1995 2004 Cửa hàng bách hóa hồn chỉnh cơng cụ tìm kiếm riêng ( A9 ) Thẻ điện tử phiên đấu giá 1999 CỘT MỐC QUAN TRỌNG 2015 2008 2018 Với giá trị vốn hóa thị trườ ng Amazon ước tính k hoảng 317 tỉ USD Giới thiệu Kindle nâng cấp trang chủ Kindle Touch Kin dle Fire 2012 Amazon trở thành “S ự lựa chọn lớn Trái Đất” Amazon mua Twitch, tên tuổi số tron g lĩnh vực stream game Let's Play 03/2016 TỐ CHẤT LÃNH ĐẠO Tham vọng cực lớn, dám làm, dám làm Coi trọng bí mật Cực kỳ nghiêm khắc tr ong cách làm việc Luôn ưu tiên dịch v ụ khách hàng ICON Trí thơng minh người với t ầm nhìn dự định rõ ràng Nghĩ khác biệt ICON ICON PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO Chính sách thuê nhân v iên giỏi Quản lý dự a vào số liệ u Quy tắc hai pizza Tạo môi trườn g đối kháng Mơ hình khơ ng ủy quyền quản lý Khơng chuy ện trò q n hiều Chính sách kh uyến khích nh ân viên UY TÍN CÁ NHÂN Ông Jeff Bezos – người có vai trò quan trọng phát triển thương mại điện tử sán g lập viên, chủ tịch CEO Amazon Được tạp chí Forbes xếp hạng người giàu giớ i Ơng biết đến “gã doanh nhân thông mi nh giới” thông minh đem lại nhữn g nước cờ đắn Jeff Bezos có uy tín qua lời kể nhân viên Amazon dẫn dắt ông trở thành trang thư ơng mại điện tử lớn giới, khách hàng có tin t ưởng tuyệt đối vào Amazon Amazon ln đặt lợi ích khách hàng lên hàng đầu BÀI HỌC KINH NGHIỆM 01 02 03 04 Thu hút ngườ i giỏi vào nhó m, tặng họ cổ phần c công ty Chia nhân viên thàn h nhóm nhỏ t 5-7 người Làm cho nhân viên nghĩ người l àm chủ Ln đề cao tơn t rọng tồn th ể đội ngũ nhân viên  ... việc quản trị nguồn nh ân lực Người lãnh đạo nhạy cảm, hiểu sâu tâm l ý tiếp cận tốt cá thể đưa qu yết định phù hợp CÁC LOẠI PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO Phong cách lãnh đạo dân chủ Được đặc trưng việc người... quyền định, nhà lãnh đạo chịu trách nhiệm định đưa Phong cách lãnh đạo tự độcdođoán Kiểu quản lý mệnh lệnh độc đoán đặc trưng việc tập trung quyền lực vào tay người quản lý, người lãnh đạo - quản... lý, người lãnh đạo - quản lý ý chí mình, trấn áp ý chí sáng kiến thành viên tập thể CÁC NHÀ LÃNH ĐẠO NỔI TIẾNG JEFF BEZOS PHẠM NHẬT VƯỢNG Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Vingroup Người sáng lập, Chủ