Chìa khóa giúp bạn thành công thảo luận nhóm [HRC]– Cùngvới xu phát triển xã hội nay, chúngta cần phải tự trangbị cho mìnhnhữngkỹ năngmềmthiết yếu để theokịp với thời đại Một số nhữnghànhtrangcơ đó, khôngthể khôngnhắc tới :KỸ NĂNGLÀMVIỆC NHÓM.Vậy nhữngbí giúpchúngta làmviệc nhómmột cáchhiệu ? Trongbài viết này, chúngtôi chia sẻ với bạn số kinhnghiệmquýgiá Các nhà nghiên cứu đưa kỹ giúp cho thành viên nhóm làm việc hiệu , : Lắng nghe: Chất vấn Thuyết phục Tôn trọng Trợ giúp Chia sẻ Chung sức Chúng ta tìm hiểu sâu kỹ Lắng nghe Có thể nói kỹ quan trọng làm vi ệc theo nhóm Các thành viên nhóm cần phải biết lắng nghe ý ki ến c nhau.Điều thể tôn trọng lẫn người tham gia thảo luận Bên cạnh , “lắng nghe” không đơn “nghe” nên đòi hỏi người nghe phải tiếp nhận thông tin từ người nói, phân tích, t theo hướng tích cực phản hồi thái độ tôn trọng ý kiến người nói ý kiến hoàn toàn trái ngược với quan ểm b ản thân Theo suy nghĩ chủ quan nhiều người kỹ nghe đơn giản thực chất việc thực cách hiệu lại không d ễ dàng cần tập trung cao độ bước định thành công hoạt động nhóm Chất vấn Qua hình thức đặt câu hỏi cá nhân, nhận biết m ức độ tác động lẫn nhau, khả thảo luận, đưa vấn đề cho thành viên khác họ Chất vấn kỹ thể tư phản biện tích cực (critical thinking) Thực tế kỹ khó mà người có kinh nghiệm phải tiếp tục rèn luyện Chất vấn câu hỏi thông minh dựa lý lẽ tán đồng hay phản biện chặt chẽ đòi h ỏi mức độ tư cao tinh thần đóng góp ,xây dựng ý kiến cho công vi ệc chung c nhóm Lời lẽ chất vấn cần mềm mỏng, lịch Tuy nhiên, điều quan trọng khác cần xây dựng môi trường làm việc cởi mở, khuyến khích thành viên sẵn sàng tiếp thu ý kiến trái chi ều để tự bổ sung, hoàn thiện ý tưởng Ngay từ ngồi ghế nhà trường, cần phải tập cho nhận thức :Trong tranh luận, tự nghĩa đánh m ất s ự sáng suốt thân Thuyết phục: Ở bước này, thành viên trao đổi, suy xét ý tưởng đưa Đồng thời họ cần biết tự bảo vệ thuyết phục người khác đồng tình với ý kiến Khi nêu ý kiến đóng góp cho nhóm, thành viên c ần kèm theo lý l ẽ thuy ết phục để nhận đồng tình nhiều thành viên nhóm Nhiều người cho kỹ khó không dễ để thuyết ph ục người khác nghe làm theo kế hoạch Cách giải cho v ấn đề bạn cần đưa chứng xác thực chứng tỏ điểm tối ưu dự định Nếu ý tưởng bạn có tính khả thi cao phù hợp việc người chấp nhận điều tất yếu ,chỉ cần b ạn cho họ thời gian để xem xét thực mà Tôn trọng: Đây kỹ quan trọng cần thiết cho trình làm vi ệc nhóm Là thành viên nhóm bạn cần tôn trọng ý ki ến nh ững người cộng thông qua việc động viên, giúp đỡ thực hi ện k ế hoạch đề Hơn nữa, bạn phải hiểu bạn biết tôn trọng ý kiến người khác họ tôn trọng ý kiến bạn Chẳng hạn nh n ếu thành viên đưa ý tưởng người lại cần xem xét, đánh giá cách nghiêm túc khả thực ý tưởng đó, có hoạt động nhóm thực hữu ích đạt hiệu Và thành viên nhóm thể tôn trọng lẫn có nghĩa họ góp sức vào thành công nhóm Trợ giúp: Các thành viên phải biết giúp đỡ nhóm m ỗi ng ười có m ột mạnh riêng Và nhiều khi, vấn đề mà nhóm gặp phải l ại cần ki ến thức nhiều lĩnh vực, mức độ đòi hỏi kỹ khác Bạn th tưởng tượng xem nhóm cần có thành viên ý thức hợp tác liệu công việc tiến hành thuận lợi không ? Ông cha ta thường răn dạy cháu :”Một làm chẳng nên non, ba chụm lại nên núi cao” Có thể nói, kỹ n ăng mà m ỗi người cần rèn luyện để sẵn sàng đóng góp vào thành chung nhóm Chia sẻ: Khi làm việc, thành viên nên mạnh dạn đưa ý ki ến chia s ẻ kinh nghiệm mà có Trong thảo luận, người chia sẻ nhiều kinh nghiệm quý giá mình, đưa ý kiến sáng suốt cho nhóm, nhận yêu mến vị nể thành viên lại Và khi, thành viên nhóm nh ận th ức tầm quan trọng việc chia sẻ, không khí làm việc nhóm cởi mở tích cực Nếu bạn thiếu kỹ tự đặt câu hỏi : “Mình nhận không chịu chia sẻ có ?” Chung sức: Với kỹ này, thành viên phải đóng góp trí lực để thực hi ện công việc thống Điều có nghĩa nhóm cần phải hiểu rõ mục đích cần đạt gì, thắp lên niềm khát khao hoàn thành “Hãy tưởng tượng, thuyền, t ất c ả người phải chèo lái để đưa thuyền cập bến an toàn !” Trên kỹ quan trọng giúp bạn thành công cu ộc thảo luận nhóm Hi vọng viết mang tới cho bạn thông tin bổ ích