Đang tải... (xem toàn văn)
Hoàn thiện công tác xây dựng và phân bổ quỹ lương hiện nay
47
456
0
Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
Thông tin tài liệu
Mục lục
3.Chức năng của tiền lương:
4.Bản chất của tiền lương:
5.Nguyên tắc của tiền lương :
7/ Vai trò của tiền thưởng :
II>Phương pháp xây dựng và quản lý quỹ tiền lương ,ý nghĩa,vai trò,kết cấu quỹ tiền lương trong doanh nghiệp.
1/ Phương pháp xây dựng quỹ tiền lương ở các doanh nghiệp :
2/Phương pháp giao khoán quỹ tiền lương của doanh nghiệp:
3/Phương pháp phân bố quỹ lương trong các doanh nghiệp hiện nay:
4/Kết cấu quỹ lương của doanh nghiệp :
Phần II: Phân tích tình hình xây dựng và quản lý
1/Quá trình hình thành và phát triển của xí nghiệp.
Bảng 1: Một số chỉ tiêu phát triển Doanh nghiệp
4/Đặc điểm kinh doanh và tính chất ngành:
Chỉ tiêu
IV/Đánh giá hiệu quả xây dựng quản lý quỹ lương tại công ty Vật liệu xây dựng Cẩm Trướng.
1/So sánh tiền lương bình quân giã lao động trực tiếp và lao động gián tiếp trong xí nghiệp.
Nguồn : Báo cáo kết quả 3 năm 1997, 1998, 1999
2/Phân tích tình hình sử dụng thời gian lao động
Phần III: Một số biện pháp nhằm hoàn thành công tác xác định và quản lý quỹ tiền lương ở công ty
Vật liệu xây dựng Cẩm Trướng.
I/Xây dựng quỹ tiền lương công ty .
Công nhân hưởng trợ cấp X mức phụ cấp
II/Quản lý quỹ tiền lương .
1/Thanh toán lương cho các bộ phận:
Tài liệu cùng người dùng
Tài liệu liên quan