Đặc tả yêu cầu quản lý nhân sự

18 777 4
Đặc tả yêu cầu quản lý nhân sự

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

1. Mục đích tài liệu Là cơ sở để việc phân tích, thiết kế và triển khai hệ thống đảm bảo tính chính xác, đầy đủ và phù hợp với yêu cầu mà khách hàng đã đưa ra. Tài liệu đặc tả mô tả các yêu cầu cơ bản đối với hệ thống “ Quản lý nhân sự”, là cơ sở thỏa thuận hợp đồng giữa nhóm phát triển phần mềm và khách hàng.

PHN MM QUN L NHÂN      !"# $%&"'(!( )*+ ,-(./ "'(!(&01(-234-5 (6%789 !: +    ,-("/ "'(!(#!:*;(-2/   <'/=>*-*;( ?/ +   !"#   $%&' ( @A, , @// @AB C @/!: @DE @F8-( A-*(8/ G("6 H+ H++ H+ ) '*(+ , -( PHN MM QUN L NHÂN  ./01/234/3  5678  B!:*%I/8JK+A>F:(LMAENL#CO+  PF8-(*%F$"-D1>>QRRS+  B!:TUFV/?->W>>&F8-(*%. "#= !:*%XY<6&Z[\ (+  9:'678 B!:1(-2'*%"F3IV9<! Z-<#*]^;(-23#F\< (;( 3. $;<=<>?@ A_*%UFV-'<6;(-23#/"+ ) -BCD  E/FG0HIJ//2K  0(LMNOP9 + D3\  1(-2/ #`'7)'a'" =&bc;(';( \H   PHN MM QUN L NHÂN  ,67'3'&/'>7) 6-*(8F8-(    @[Z[X(/'.;("b' U.9/'F8-(+  @66/F8-(    @G/d":('>"'(!(+  ,?/'>"'(!(+  ,''   !"#$  _6 9` F8-(9Z[ -*(F8-(>be.>"'(!(+  E8-(-*(c7</ #'/ *&$ + + C/?;("?V PHN MM QUN L NHÂN PHN MM QUN L NHÂN + C/ @Z[667'f @Z[U-27 PHN MM QUN L NHÂN  @Z[?7 @Z[-%7 PHN MM QUN L NHÂN @Z[' PHN MM QUN L NHÂN  0(L6QR'S + D3\ A1(-2/='=Z[VY=+  %&  E3;("b-6=#/"\=&7  /)='=Z[=*]+  '()%&  ,"X/=  *+,&- -  '/=  be:3"X`(=+ PHN MM QUN L NHÂN  . / + C/?V +C/  0(L<OS + D3\ 1(-2`/'Z-*'-* +  0$)12  ,6/'Y<6;(-23+  KX(/=;( ?-Z-*  1(-26`/+  31  ,6/>*/Y<6;(-2>*+  ,-*F3`/-*[/>*g -(6/+  &- -   M`['  :-*&[h&<6   +  *(8/-*F8-( PHN MM QUN L NHÂN + C/?V + C/ @Z[`/ @Z[-* [...]... MỀM QUẢN LÝ NHÂN Chức năng tổng hợp và trả lương Chức năng báo cáo lương PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN IV YÊU CẦU CHỨC NĂNG CỦA PHẦN MỀM Mã yêu cầutả YC 1.1.1 Thêm mới thông tin nhân viên YC 1.1.2 Chỉnh sửa thông tin nhân viên YC 1.1.3 Lưu – cập nhật thông tin nhân viên YC 1.1.4 Xóa thông tin nhân viên YC 1.1.5 Thống kê thông tin nhân viên YC 1.1.6 Tìm kiếm thông tin nhân viên YC 1.2.1... phòng ban PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN YC 1.3.1 YC 1.3.2 Chỉnh sửa thông tin hợp đồng YC 1.3.3 Lưu – cập nhật thông tin hợp đồng YC 1.3.4 Xóa hợp đồng YC 1.4.1 Chức năng chấm công YC 1.4.2 Tính lương cho từng nhân viên YC 1.4.3 Tổng hợp lương nhân viên YC 1.4.4 V Tạo hợp đồng mới Thống kê lương CÁC YÊU CẦU KHÁC 1 Yêu cầu tính dễ sử dụng Mã yêu cầutả YC 2.1.1 Ngôn ngữ dễ hiểu YC... đa nhân tố PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN  Tính duy trì: Mức độ hiệu xuất và hiệu quả mà một hệ thống hỗ trợ các chủ thể xác định thực hiện việc giữ cho hệ thống tiếp tục hoạt động ở trạng thái bình thường sau khi được bàn giao Sự duy trì có thể bao gồm việc hiệu chỉnh, cải thiện và chỉnh sửa của phần mềm ứng dụng theo các yêu cầu của nghiệp vụ, yêu cầu hệ thống và đặc tả. .. trong các trường hợp cụ thể  Phù hợp với nhu cầu: Mức độ người sử dụng có thể nhận biết được về sự phù hợp của Phần mềm quản lý văn bản và điều hành tác nghiệp với nhu cầu của người sử dụng Sự phù hợp với nhu cầu phụ thuộc vào khả năng nhận biết sự phù hợp của các chức năng của Phần mềm quản lý văn bản và điều hành tác nghiệp đối với nhu cầu của người sử dụng ngay từ giai đoạn... định lượng, đơn vị tính YC 2.1.6 Hỗ trợ ngôn ngữ, thuật ngư chuyên môn, chuyên ngành 2 Các yêu cầu phi chức năng: Là những ràng buộc và điều kiện đối với các yêu cầu chức năng của hệ thống Các ràng buộc như ràng buộc về thời gian, ràng buộc về hiệu năng, các tiêu chuẩn được sử dụng Những yêu cầu này ảnh hưởng đến chất lượng, khả năng sử dụng của hệ thống và có tác động trực tiếp... hài lòng của người sử dụng, do đó, quyết định sự thành công của hệ thống PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN  Hiệu suất: Hiệu năng liên quan đến tài nguyên được sử dụng trong các điều kiện xác định  Yêu cầu về thời gian: Thời gian cho phép để hệ thống phản hồi lại thông tin đã tiếp nhận yêu cầu xử lý từ phía người sử dụng là 3 giây (s); thời gian cho phép để hiện thị đầy đủ trang thông... hình hệ thống… đảm bảo cơ quan chủ quản hệ thống có thể dễ dàng tự phát triển thêm chức năng mới phục vụ các nghiệp vụ cụ thể;  Khả chuyển: Hệ thống hỗ trợ nền tảng phần cứng của một số nhà cung cấp phổ biến như IBM, HP, Dell…; hỗ trợ hệ điều hành máy chủ Linux, Unix, Windows Server; hỗ trợ khả năng dịch chuyển từ nền tảng chạy trên Unix sang nên tảng chạy trên Windows Server một... mềm quản lý văn bản và điều hành tác nghiệp có thể bao gồm: Thuyết minh, hướng dẫn sử dụng, thông tin về dịch vụ;  Khả năng giúp người sử dụng học được: Khả năng hệ thống Phần mềm quản lý văn bản và điều hành tác nghiệp hỗ trợ khả năng học cách sử dụng đối với nhóm các đối tượng sử dụng khác nhau nhằm thực hiện được các tác vụ trong một ngữ cảnh cụ thể, kết quả đáp ứng được yêu. .. tính cá nhân, các bảng cơ sở dữ liệu cho phép mở rộng trường thuộc tính lên đến 50 trường;  Tính cài đặt được: Hệ thống được đóng gói và cài đặt dễ dàng, một cách tự động, hạn chế các thao tác cấu hình thủ công; cung cấp hướng dẫn cài đặt, cấu hình hệ thống ở dạng video; tổng thời gian cài đặt hệ thống không quá 12 (h); tổ chức khóa đào tạo cán bộ chuyên trách; 3 Yêu cầu về... trách; 3 Yêu cầu về đa ngôn ngữ PHẦN MỀM QUẢN LÝ NHÂN - Chương trình hỗ trợ bộ mã tiếng Việt UNICODE theo chuẩn TCVN6909:2001 tích hợp sẵn bộ gõ tiếng Việt theo nhiều kiểu gõ khác nhau: Telex, VNI, VIQR, ; - Hiện tại hệ thống hỗ trợ hai ngôn ngữ, vì thế người dùng có thể nhập hồ sơ tài liệu bằng hai ngôn ngữ: Anh, Việt 4 Các yêu cầu đầu ra: - Xác định các thông tin cung cấp cho . C/?;("?V PHN MM QUN L NHÂN SƯ PHN MM QUN L NHÂN SƯ + C/ @Z[667'f @Z[U-27 PHN MM QUN L NHÂN SƯ  @Z[?7 @Z[-%7 PHN. QUN L NHÂN SƯ + C/?V + C/ @Z[`/ @Z[-* PHN MM QUN L NHÂN SƯ @Z[X%-* @Z[  -* PHN MM QUN L NHÂN SƯ 2. <33-=#*]UFVF9;("b3/# + PHN MM QUN L NHÂN SƯ  ;$)fP([-';(("'*%UFV :(  b+  Yêu cầu về thời gian: ,]G7- /)6"'(!(U-2Y*]UFV-p"qrs] Gb!"#/WX/Ut-p qrs]GU;(?/-dRqrs 

Ngày đăng: 12/06/2014, 01:11

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan