Đang tải... (xem toàn văn)
Luận văn : Thi đua làm nhiều, nhanh, tốt, rẻ phải biết đi đôi với đảm bảo an toàn lao động, phải biết quí trọng con người
Đề án môn học chuyên ngành QTNL Lời mở đầuCon ngời không những quyết định sự tồn tại của quá trình lao động sản xuất mà còn quyết định năng suất, chất lợng và hiệu quả của hoạt động sản xuất dù với công cụ thô sơ, hay thiết bị hiện đại. ở đâu và lúc nào của quá trình sản xuất cũng đều có khả năng phát sinh các yếu tố bất lợi cho sức khoẻ và tính mạng con ngời nh gây chấn thơng, gây bệnh nghề nghiệp hay gây tai nạn dẫn đến chết ngời huỷ hoại tài sản, làm ngừng trệ sản xuất.Vì vậy muốn lao động, sản xuất đợc tiến hành liên tục và đạt hiệu quả tốt, nhất thiết phải có sự cải thiện điều kiện lao động nhằm giảm tới mức thấp nhất sự tiêu hao khả năng lao động và tổn thất vật chất, là nhân tố quan trọng để tăng năng suất lao động, tăng khả năng lao làm việc và bảo đảm an toàn, sức khoẻ cho ngời lao động, để thực hiện tốt lời dậy của Bác Hồ kính yêu thi đua làm nhiều, nhanh, tốt, rẻ phải biết đi đôi với đảm bảo an toàn lao động, phải biết quí trọng con ngời. Và vấn đề này, trong những năm gần đây cũng đ-ợc Nghị quyết Đại hội Đảng lần thứ IX khẳng định: chăm lo cải thiện điều kiện lao động, phòng chống tai nạn và bệnh nghề nghiệp cho ngời lao động là một chính sách lớn cần phải đợc đầu t, suy nghĩ và tiến hành xây dựng tốt. Vì việc thực hiện tốt công tác này sẽ đem lại ý nghĩa to lớn về các mặt chính trị- kinh tế- xã hội.Hiện nay nớc ta đang bớc vào thời kỳ đổi mới, thời kỳ đẩy mạnh Công nghiệp hoá- Hiện đại hoá đất nớc, qui mô xây dựng và sản xuất ngày càng tăng, sử dụng nhiều công nghệ mới với máy móc vật t rất đa dạng về chủng loại nên các nhân tố có thể gây ra tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp cho ngời lao động ngày càng gia tăng, từ đó sẽ ảnh hởng tới sức khoẻ, khả năng làm việc và hiệu quả làm việc của ngời lao động.Mặt khác, qua số liệu thống kê trên phạm vi toàn cầu những năm gần đây cho thấy rằng: Khoảng 2 triệu ngời lao động thiệt mạng mỗi năm do tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Trong số 2 triệu này, tai nạn chết ngời chiếm ít Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL nhất 350.000 ngời hay nói một cách khác khoảng 5000 ngời lao động chết mỗi ngày, tơng ứng với 3 ngời chết mỗi phút. Cứ một trờng hợp tử vong thì có ít nhất 1000 ngời bị thơng, nhiều trờng hợp dẫn đến ốm đau, tàn phế lâu dài và là nguyên nhân dẫn đến nghèo đói cũng nh thiệt hại cho nền kinh tế Quốc gia. Theo sự tính toán của ILO, tổn thất do mất an toàn lao động gây ra lớn gấp 20 lần tất cả các viện trợ ODA đối với nớc đang phát triển trên thế giới.Thật đáng buồn, theo ILO ít nhất một nửa số tử vong do tai nạn đã có thể ngăn chặn bằng các biện pháp an toàn lao động. Dĩ nhiên tất cả các tai nạn có thể ngăn chặn đợc nhng nó đòi hỏi phải quyết tâm cao và nỗ lực thờng xuyên của các nhà hoạch định chính sách, các nhà quản lý để cải thiện các tiêu chuẩn về bảo hộ lao động ở cấp quốc gia. Đây chính là một trong những lí do mà tôi chọn nghiên cứu đề tài này để nhằm góp một phần nhỏ giúp các doanh nghiệp trong nớc có thể tạo ra một môi trờng lao động an toàn hơn, vệ sinh hơn, và có năng suất cao hơn.Đối tợng nghiên cứu của đề tài chính là môi trờng sản xuất có ảnh hởng đến sức khoẻ và khả năng làm việc của ngời lao động. Bởi vì quá trình quá trình lao động của con ngời bao giờ cũng diễn ra trong một môi trờng sản xuất nhất định, mà trên thực tế môi trờng này lại rất phong phú và đa dạng.Khi nói tới con ngời lao động ta thờng gắn với một tổ chức, một doanh nghiệp nhất định. Mà vấn đề điều kiện lao động trong tổ chức, doanh nghiệp ấy luôn là nhân tố quan trọng tác động lớn tới chất lợng và hiệu quả lao động của họ. Để giúp cho các nhà quản lý thấy rõ đợc điều này, việc chọn nghiên cứu đề tài này của tôi chỉ đề cập chúng trong phạm vi một doanh nghiệp hay một tổ chức mà thôi.Nội dung kết cấu của đề tài gồm ba phần chính:Phần một: Nghiên cứu những vấn đề cơ bản về điều kiện lao động trong các doanh nghiệp.Phần hai: Các phơng hớng- biện pháp góp phần cải thiện điều kiện lao động, hạn chế ô nhiễm môi trờng trong phạm vi doanh nghiệp.Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL Phần ba: Tình hình về điều kiện lao động trong các doanh nghiệp ở Việt Nam những năm gần đây.Bài viết này của tôi là sự tìm tòi, nghiên cứu, phân tích, tổng hợp thu thập các tài liệu sách báo sẵn có, và một số kiến thức mà bản thân tôi tiếp nhận đợc qua hai năm học chuyên nghành, nên có thể còn rất nhiều hạn chế và thiếu sót. Vì vậy em rất mong đợc sự đóng góp ý kiến của cô giáo hớng dẫn và của các thầy cô giáo khoa Kinh tế lao động để đề tài của em đợc hoàn thiện hơn.Em xin chân thành cảm ơn!Hà nội ngày 30/10/2003SV thực hiện:Đoàn Thị Thu Hơng Nội dungĐoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL I- Những vấn đề cơ bản về điều kiện lao động trong các doanh nghiệp.1. Điều kiện lao động là gì ?Trong quá trình lao động để tạo ra của cải vật chất và giá trị tinh thần cho xã hội, con ngời phải làm việc trong những điều kiện nhất định. Chúng ta gọi đó là điều kiện lao động. Vậy điều kiện lao động là gì?Theo giáo trình TCLĐKH- trờng ĐHKTQD, điều kiện lao động đợc hiểu là tổng hợp các nhân tố của môi trờng sản xuất có ảnh hởng đến sức khoẻ và khả năng làm việc của ngời lao động.Nhng giáo trình Y học- nhà Xuất bản y học Hà Nội 1997 lại định nghĩa: Điều kiện lao động đợc hiểu là một tổng thể các yếu tố tự nhiên, kỹ thuật, kinh tế, xã hội đợc biểu hiện bằng các công cụ lao động, đối tợng lao động, quá trình công nghệ, môi trờng lao động và sự tác động qua lại, bố trí sắp xếp chúng trong mối quan hệ với con ngời, tạo lên một điều kiện nhất định cho con ngời trong quá trình lao động.Cho dù các nhà khoa học có nhìn nhận và định nghĩa điều kiện lao động trên các giác độ nào đi chăng nữa, thì hầu hết đều thống nhất ở cách định nghĩa sau: Điều kiện lao động tại nơi làm việc là tập hợp các yếu tố của môi trờng lao động ( các yếu tố vệ sinh, tâm sinh lý, tâm lý xã hội và thẩm mỹ ) có tác động đến trạng thái chức năng của cơ thể con ngời, khả năng làm việc, thái độ lao động, sức khoẻ, quá trình tái sản xuất sức lao động và hiệu quả lao động của họ trong hiện tại cũng nh về lâu dài.2. Các nhóm yếu tố của điều kiện lao động và sự ảnh hởng của chúng tới năng suất, khả năng, mức độ hoàn thành công việc, và các vấn đề về an toàn sức khoẻ cho ngời lao động.Khi làm việc trong một điều kiện lao động nào đó, con ngời thờng xuyên phải tiếp xúc với nhiều yếu tố vật chất khác nhau, trong đó có nhiều yếu tố nguy hiểm và có hại, có nguy cơ gây ra tai nạn và bệnh nghề nghiệp cho ngời lao động.Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL Các yếu tố nguy hiểm và có hại phát sinh trong sản xuất thờng rất nhiều và đa dạng. Đó có thể là các yếu tố vật lý và hoá học nh nhiệt độ, độ ẩm cao hoặc thấp, bức xạ nhiệt, tốc độ lu chuyển của không khí , tiếng ồn, rung động, điện từ trờng, các chất phóng xạ, bụi, các loại hơi khí độc v.v , có thể là các yếu tố sinh vật nh các vi khuẩn, siêu vi khuẩn gây bệnh, nấm mốc v.v Đó cũng có thể là các yếu tố phát sinh do tổ chức và t thế lao động không hợp lý, do nhà xởng chật hẹp , thiếu ánh sáng, mất vệ sinh, do các yếu tố tâm lý không thuận lợi Nh ng suy cho cùng ngời ta phân các nhân tố của điều kiện lao động thành 5 nhóm nh sau:2.1 Nhóm điều kiện vệ sinh môi trờng.Nhóm yếu tố vệ sinh - môi trờng bao gồm: các yếu tố vật lý, hoá học và sinh học. Nó đợc tạo lên chủ yếu dới tác động của công cụ lao động, đối tợng lao động và qui trình công nghệ.2.1.1 Yếu tố vật lý: Bao gồm các yếu tố nh vi khí hậu nơi sản xuất, áp lực không khí, điện từ trờng, tiếng ồn, độ rung, bức xạ ion hoá, bức xạ nhiệt, siêu âm Mỗi một yếu tố lại đ ợc thể hiện ở các góc độ khác nhau.- Vi khí hậu nơi sản xuất: là điều kiện khí tợng trong một không gian thu hẹp ( một căn phòng, một nhà xởng sản xuất, một khu làm việc). Nó bao gồm nhiệt độ không khí, độ ẩm không khí, tốc độ chuyển động không khí và cờng độ bức xạ nhiệt từ các bề mặt xung quanh. + Nhiệt độ:Trong lao động con ngời cần phải tiến hành công việc ở những điều kiện sản xuất nhất định, không tuỳ thuộc vào ý muốn chủ quan của mình. Khác với thời tiết và khí hậu, điều kiện vi khí hậu sản xuất vừa phụ thuộc vào khí hậu và thời tiết địa phơng, vừa phụ thuộc vào các diễn biến của các hoạt động sản xuất. Ngoài ra các yếu tố vi khí hậu sản xuất có thể biến động rất lớn theo không gian ( cao thấp, gần xa) và thời gian ( thời điểm có hoặc không có các hoạt động sản xuất). Có những quá trình sản xuất diễn ra ở những nơi có nhiệt độ cao nh nấu quặng, nhiệt luyện, nấu thuỷ tinh, nhuộm nhiệt độ không khí cao tới 35- 400Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL C, thậm chí 500C nh các bộ phận nấu luyện gang, thép, các lò hơi, lò nung, lò hấp, lò sấy. Ngay ở các mỏ than dới lòng đất sâu, tại nhiều đoạn đờng lò nhiệt độ không khí cao tới 32-35-400C trong điều kiện độ ẩm không khí cao tới 85- 95- 100% và tốc độ chuyển độ không khí rất yếu, xấp xỉ 0m/s. Có các nghề phải thờng xuyên làm việc ngoài trời ( lao động nông nghiệp, lâm nghiệp, ng nghiệp, công trờng xây dựng, giao thông vận tải ) ng ời lao động phải chịu tác động của điều kiện vi khí hậu nóng trong mùa hè và lạnh trong mùa đông. Mà vào mùa hè, nhiệt độ không khí thờng ở mức trung bình xấp xỉ trên dới 300C có khi lên tới 35- 400C, nóng nhất là các tháng 6,7. Vì vậy rất dễ gây ra các bệnh ở ngời lao động nh: say nóng, khi cơ thể bị tích luỹ quá nhiều nhiệt, nhiệt độ cơ thể tăng lên đột ngột, tới 39- 400C, mặt đỏ hoa mắt buồn nôn, nôn mửa, nhịp thở nhanh, huyết áp lúc đầu tăng sau đó giảm xuống. Trờng hợp nặng có thể gây hôn mê sâu và gây chết ngời. Bệnh co giật: khi ngời lao động làm việc ở môi trờng nóng, làm cho cơ thể phải tiết nhiều mồ hôi dẫn đến mất nhiều muối khoáng nh natri, canxi và các vitamin.Hay bệnh say nắng do bị các bức xạ nhiệt trực tiếp chiếu vào đầu, một phần năng lợng bức xạ đợc hấp thụ và biến thành nhiệt năng, làm tăng nhiệt độ màng não và tổ chức não, não bị phù nề và xung huyết, làm cho ngời lao động cảm thấy đau đầu, chóng mặt, ù tai, hoa mắt, buồn nôn, nôn mửa, co giật, khó thở rồi chết.Bệnh đục nhân mắt do bức xạ hồng ngoại sóng ngắn thờng gặp ở công nhân thổi thuỷ tinh, công nhân đúc kim loại. Vì vậy mà cần trang bị kính bảo vệ mắt, khi quan sát hoặc thao tác sản xuất bên các lò thuỷ tinh hoặc lò nấu kim loại có nhiệt độ cao.Chính vì vậy khi làm việc trong điều kiện vi khí hậu nóng thì các hệ thống của cơ thể nh: hệ thần kinh trung ơng, hệ tuần hoàn, hệ hô hấp đều phải tăng cờng hoạt động để chống nóng, đảm bảo cho cơ thể giữ đợc ở một nhiệt độ thích hợp. Nếu sự cố đó kéo dài và có hệ thống sẽ gây trạng thái bệnh. Làm việc trong điều kiện vi khí hậu nóng thì hiệu suất của lao động trí óc giảm rõ rệt. Đối với lao động chân tay thì tốc độ phản xạ và sự chú ý giảm Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL sút, sự phối hợp các cử động kém chính xác nên tai nạn lao động dễ xảy ra, năng suất lao động thấp, cơ thể mệt mỏi, sút cân.Bên cạnh đó, công nhân làm việc lâu năm trong điều kiện nhiệt độ không khí cao thờng bị một số bệnh tật khác nh: bệnh đờng tiêu hoá ( rối loạn tiêu hoá, táo bón, viêm loét dạ dày, viêm duột ), bệnh ngoài da ( da bị sây x ớc, bị viêm nhiễm ) và các tai nạn trong sản xuất nh : bỏng da, trấn thơng chân tay, chấn thơng mắtCó những quá trình sản xuất diễn ra ở nơi có nhiệt độ thấp nh sản xuất bia, nớc đá, thực phẩm đông lạnh hay lao động ngoài trời về mùa đông. Do vậy rất dễ gây ra các bệnh nh đâu xơng khớp, đau cơ, viêm dây thần kinh, viêm họng Nếu bệnh nặng có thể gây co cứng cơ, liệt dây thần kinh Mà sức chịu đựng của con ngời về điều kiện nóng và lạnh là có hạn, nếu vợt quá giới hạn cho phép đó nó sẽ ảnh hởng tới sức khoẻ, khả năng làm việc của ngời lao động và từ đó ảnh hởng tới hiệu quả của lao động. Chính vì vậy các yếu tố vi khí hậu sản xuất chi phối tình trạng sức khoẻ và khẳ năng làm việc của ngời lao động trong suốt thời gian ngời đó làm việc. Điều kiện vi khí hậu ( nóng, lạnh, ẩm, ớt quá ) sẽ ảnh hởng xấu tới sức khoẻ, cản trở con ngời làm việc. Điều kiện vi khí hậu tốt ( mát mẻ, dễ chịu ) trong sản xuất là những tiền đề thuận lợi để con ngời làm việc có năng suất và chất lợng cao.Để xác định chính xác đặc điểm của điều kiện vi khí hậu sản xuất tại một nơi làm việc nhất định cần phải tiến hành đo các thông số vi khí hậu nhiều lần, vào những thời điểm khác nhau trong năm và những giai đoạn khác nhau của qui trình sản xuất. Ngời ta thờng dùng các loại nhiệt kế khác nhau, thờng là nhiệt kế thuỷ ngân để đo nhiệt độ không khí. Đơn vị đo là độ C.Con ngời muốn khoẻ mạnh và làm việc có năng suất cao cần phải có khẳ năng thích nghi tốt với những biến đổi của điều kiện vi khí hậu. Tuy nhiên, khả năng này ở con ngời cũng có những giới hạn. Cách tốt nhất là dựa vào những tiến bộ của khoa học và kỹ thuật, cố gắng điều chỉnh những yếu tố vi khí hậu ở nơi làm việc sao cho các yếu tố này phù hợp nhất với hoạt động sinh lý bình thờng của con ngời.Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL Khi bắt buộc phải làm việc ở những nơi có điều kiện vi khí hậu không bình thờng và quá khắc nghiệt, ngời lao động cần phải đợc bảo vệ bằng những biện pháp tổng hợp đặc biệt để tránh xảy ra những tai biến đáng tiếc và nguy hiểm.+ Độ ẩm:Nớc ta có độ ẩm không khí khá cao, thờng ở mức trên 80%, nên ảnh hởng của nhiệt độ cao cũng nh nhiệt độ thấp đối với cơ thể rất mạnh. Mà độ ẩm lại liên quan tới việc điều hoà thân nhiệt của con ngời trong quá trình lao động. Nơi làm việc có độ ẩm cao thì việc điều hoà thân nhiệt của ngời lao động ở đó khó khăn hơn vì mồ hôi khó bay hơi. Độ ẩm còn là nguyên nhân gây ra nhiều bệnh da liễu nh ghẻ, lở, hắc lào Nơi làm việc có độ ẩm cao là các hầm mỏ, nhà xởng tẩy nhuộm Để chống ẩm ng ời ta có thể che đậy kín những kín những nơi có thể bốc hơi nớc, quét dọn lau chùi những nơi ẩm ớt, dùng máy thông gió hoặc hệ thống gió tự nhiên, trang bị các phơng tiện phòng hộ cá nhân nh mũ nhựa, ủng, găng tay cao su.+ Bức xạ nhiệt:Đó là những tia nhiệt phát ra từ các thiết bị với nhiệt độ cao với các bớc sóng khác nhau. Nó bao gồm tia hồng ngoại phát sinh khi kim loại bị nung nóng tới 6000C; Tia sáng thờng phát sinh ở nơi có nhiệt độ từ 15000C đến 18000C; Tia tử ngoại phát sinh ở nơi có nhiệt độ từ 15000C đến 20000C. Trong đó tia hồng ngoại làm mắt mờ dần, thị lực giảm, nếu tác động lâu sẽ làm cho công nhân bị say nóng. Tia sáng thờng làm da bị màu đỏ. Tia tử ngoại nếu quá qui định sẽ làm tổn thơng mắt. Chịu ảnh hởng rõ nhất của bức xạ nhiệt công nhân hàn điện, công nhân vận hành các lò luyện gang thépĐể chống bức xạ nhiệt, ngời ta sơn tờng và trần nhà bằng chất có thể hấp thụ nhiệt. Công nhân phải đợc trang bị các dụng cụ cần thiết.+ Lu thông không khí:Nó đợc biểu thị bằng tốc độ chuyển động của không khí. Đơn vị tính là m/s. Sự lu thông không khí có ảnh hởng nhất định đến cơ thể con ngời. Nếu lu thông không khí tốt thì sẽ khử hoặc làm loãng các yếu tố hơi độc, bụi bẩn. Làm tăng hoặc giảm nhiệt độ của môi trờng sản xuất, thay đổi độ ẩm môi tr-Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL ờng. Lu thông không khí tốt sẽ làm cho công nhân cảm thấy dễ chịu, làm việc đạt năng suất cao. Và ngợc lại nếu việc lu thông không khí diễn ra không tốt.- áp lực không khí: độ vợt áp lực khí quyển bình thờng; sự giảm áp lực không khí ( độ cao nơi làm việc so với mặt biển).- Siêu âm- Bức xạ diện dải tần số Radio: Sóng cao tần và siêu cao tần ( gồm điện trờng, từ trờng); Sóng cực ngắn, năng lợng dòng công suất.- Bức xạ ion hoá.- Tiếng ồn trong sản xuất.Nó là tập hợp các âm thanh hỗn độn gây cho con ngời những cảm giác khó chịu. Tiếng ồn là một nhân tố phổ biến của điều kiện lao động. Khi công nghiệp mới ra đời con ngời thờng tự hào với tiếng ồn, coi đó là biểu hiện của sản xuất hiện đại. Nhng càng ngày ngời ta càng phát hiện ra tác hại của nó. Chống lại tiếng ồn ngày nay không còn là một vấn đề lý luận mà đã trở thành một yêu cầu cấp bách của một số ngành sản xuất.Tiếng ồn có cờng độ càng mạnh ảnh hởng của nó tới cơ thể càng lớn. Tiếng ồn có cờng độ 150dBA có thể gây chói tai và làm thủng mảng nhĩ. Tiếng ồn có tần số càng cao càng gây tác hại lớn, đặc biệt là đối với cơ quan phân tích thính giác. Đó là những âm có tần số cao 4000Hz. Những tiếng ồn luôn thay đổi tần số và cờng độ tác hại mạnh hơn những tiếng ồn ổn định. Tiếng ồn thay đổi có qui luật ít tác hại hơn những tiếng ồn thay đổi không có qui luật. Các tiếng ồn bất ngờ và không tự ý gây tác dụng kích thích mạnh hơn là những tiếng ồn do tự mình gây lên. Nhng nhìn chung tác hại của tiếng ồn trong sản xuất là rất lớn.Khi ngời lao động làm việc trong điều kiện tiếng ồn thì khó tập trung t t-ởng, lâu dần sẽ đau đầu, chóng mặt, mất ngủ, ăn không ngon, có hiện tởng cảm giác không chính xác, có thể dẫn tới bệnh thần kinh. Ngời ta đã thấy dới ảnh hởng của tiếng ồn từ 80- 90db thì áp lực trong vỏ não tăng, làm ức chế việc tiết dịch, và nhu động dạ dầy do đó tiêu hoá kém. Điều tra các công nhân làm việc lâu trong điều kiện tiếng ồn thấy tỷ lệ đau dạ dầy khá cao.Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL Ngoài ra tiếng ồn còn có thể làm tim đập nhanh hơn, huyết áp tăng cao. Điều rõ nhất là tiếng ồn làm giảm năng suất lao động của ngời công nhân. Theo số liệu điều tra của Viện vệ sinh và bệnh nghề nghiệp thuộc viện hàn lâm Y học Liên Xô thì ảnh hởng của tiếng ồn đến năng suất lao động của các công nhân chọn thử nh sau: Cờng độSố thử chọn đợc trong một ca Số lỗi trong một caTrung bình % Trung bình %76 8200 100 250 2,580 8000 96 374 3,185 7800 86 516 6,590 7300 81 713 9,895 6750 75 919 15,0 Thời gian tác dụng liên tục của tiếng ồn càng lâu, tác hại của tiếng ồn biểu hiện càng rõ và càng mạnh. Số giờ hàng ngày phải tiếp xúc với tiếng ồn càng lớn thì tác hại càng nhiều. Tuổi nghề làm việc với tiếng ồn càng cao ảnh hởng của tiếng ồn đối với cơ thể càng rõ, càng nặng. Để hạn chế những nhân tố ảnh hởng này, có thể bố trí trong ca lao động những khoảng giải lao ngắn, từ 15- 20 phút sau 2 giờ làm việc liên tục ở nơi có tiếng ồn mạnh. Nơi nghỉ giải lao phải thực sự yên tĩnh để giúp nhanh chóng phục hồi cơ quan thính giác. Nếu có điều kiện, công nhân trong cùng một ca kíp có thể đổi công cho nhau, thay nhau làm việc ở nơi có tiếng ồn mạnh. Trang bị các phơng tiện phòng hộ lao động sao cho đầy đủ, phù hợp.- Rung động trong sản xuất: Là những rung động cơ học của thiết bị hay các bộ phận của nó xung quanh vị trí cân bằng. Rung động có thể gây ảnh h-ởng tới toàn bộ cơ thể hay tới bộ phận của cơ thể. Rung động có tần số càng lớn và biên độ càng rộng thì tác động càng mạnh tới cơ thể con ngời. Rung động có tác hại chung là gây cảm giác mệt mỏi, khó chịu, buồn ngủ, thể trạng cơ thể giảm sút rõ rệt, thần kinh mệt mỏi hoặc rối loạn, gây đau cơ, tổn thơng các khớp điều này làm giảm khả năng làm việc của ng ời lao động, gây mất chú ý trong công việc, do đó tỉ lệ tai nạn lao động cao, năng suất lao động giảm sút. Vì vậy cần trang bị, bố trí máy móc thiết bị dụng cụ sao cho hợp lý.Đoàn Thị Thu Hơng [...]... hoạt động Đối với ngời sử dụng lao động phải huấn luyện ngay từ khi đào tạo nghề -Đối với các doanh nghiệp trong sản xuất, nhất thi t phải lập phơng án an toàn đối với từng công việc, xây dựng mạng lới an toàn, cung cấp đầy đủ phơng tiện phòng hộ, trang bị phơng tiện bảo hộ cho ngời lao động, từng bớc đầu t đổi mới công nghệ, trang thi t bị để cải thi n đi u kiện lao động, tăng năng suất lao động, phong... việc thực hiện pháp luật AT- VSLĐ, cần thi t phải có sự phối hợp, kết hợp chặt chẽ với các cơ quan nghiên cứu khoa học Bảo hộ lao động để giải quyết những bức xúc trong lao động sản xuất, nhằm cải thi n đi u kiện lao động, phát động phong trào thi đua làm tốt công tác AT- VSLĐ trong các doanh nghiệp Kết luận Phát triển sản xuất phải đi đôi với bảo đảm an toàn vệ sinh lao động và chống cháy nổ là phơng... làm việc với công cụ cơ khí và nửa cơ khí, 4.52% làm việc với thi t bị tự động hoá Hiện nay chỉ có 7,42% tổng số lao động phải làm việc với máy móc, thi t bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động thuộc diện đăng kiểm, còn lại là phải làm việc với công cụ lao động không đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động Nguyên nhân chủ yếu là do công nghệ lạc hậu, máy móc, thi t bị là loại tự trang, tự... quả, còn đối với các doanh nghiệp nhỏ hay một số loại hình doanh nghiệp khác, đặc biệt là t nhân, thì vẫn cha đợc chú trọng lắm, còn xem nhẹ vấn đề đảm bảo đi u kiện lao động cho ngời lao động, ngời lao động vẫn phải làm việc trong đi u kiện mất an toàn, thi u thốn dụng cụ, trang thi t bị phòng hộ và bảo vệ, môi trờng làm việc kém, không đảm bảo tiêu chuẩnVì vậy, vấn đề đặt ra là phải tiến hành tìm hiểu,... ngời lao động nâng cao ý thức tự giác chấp hành và tuân thủ đầy đủ các quy định pháp luật về an toàn vệ sinh lao động, các tiêu chuẩn, qui trình, qui phạm an toàn vệ sinh lao động, ý thức bảo vệ mình trong quá trình lao động sản xuất Ngoài ra, còn cần phải tổ chức các cuộc thi đua không những trong nội bộ từng doanh nghiệp, mà còn giữa các doanh nghiệp với nhau về việc tìm hiểu an toàn lao động,. .. đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động.Trong quá trình thi t kế và xây dựng, các doanh nghiệp cần chú ý bảo đảm các yêu cầu về diện tích, không gian tối thi u cần thi t và các tiêu chuẩn đã đợc nhà nớc qui định 1.2.Công cụ lao động Tình trạng lao động thủ công trong các doanh nghịêp rất phổ biến, tỉ lệ ngời lao động phải làm việc với các công cụ thủ công chiếm tới 49.78% tổng số lao động Chỉ có 45.70% làm. .. hết sức cần thi t và quan trọng Đoàn Thị Thu Hơng Đề án môn học chuyên ngành QTNL Cần tăng cờng các hoạt động cung cấp thông tin về việc đảm bảo an toàn cho ngời lao động đối với các nhà lãnh đạo doanh nghiệp Trong doanh nghiệp cần tiến hành đào tạo đội ngũ chuyên nghiệp làm công tác an toàn vệ sinh lao động Giáo dục ý thức trách nhiệm của các doanh nghiệp trong việc đảm bảo an toàn vệ sinh lao động Cần... mất đi định hớng bảo vệ phục hồi và đền bù Để có thể hạn chế bớt mức độ ảnh hởng của đi u kiện lao động lên ngời lao động cần phải có chế độ làm việc, nghỉ ngơi hợp lý và đảm bảo tốt công tác an toàn vệ sinh lao động II Phơng hớng- biện pháp góp phần cải thi n đi u kiện lao động, hạn chế ô nhiễm môi trờng trong phạm vi DN 1 Biện pháp hành chính kinh tế Để thực hiện tốt việc cải thi n đi u kiện lao động,. .. thú lao động và chuyển nó sang dạng ức chế làm cho năng lực làm việc giảm, mệt mỏi tăng, đặc biệt là làm cho chất lợng sản phẩm không cao Ngoài ra sự đơn đi u trong lao động làm giảm kích thích sáng tạo trong lao động, con ngời làm việc nh một cái máy, không cần đến suy nghĩ, đến sáng tạo, vì vậy mà con ngời có thái độ thù địch đối với công việc, với lao động, quan niệm lao động là khổ sai chứ không phải. .. QTNL quá trình thực hiện hoạt động lao động của mình Vì vậy, để đảm bảo cho ngời lao động có đi u kiện để hoàn thành công việc của mình, thì trớc hết phải đảm bảo tốt đi u kiện làm việc cho ngời lao động Công đoàn có nghĩa vụ tham gia đóng góp ý kiến với lãnh đạo cấp trên về việc đảm bảo đi u kiện cho ngời lao động, giúp ngời lao động tránh đợc những rủi ro do tai nạn lao động gây ra, và tránh đợc các . lời dậy của Bác Hồ kính yêu thi đua làm nhiều, nhanh, tốt, rẻ phải biết đi đôi với đảm bảo an toàn lao động, phải biết quí trọng con ngời. Và vấn đề này,. vật chất, là nhân tố quan trọng để tăng năng suất lao động, tăng khả năng lao làm việc và bảo đảm an toàn, sức khoẻ cho ngời lao động, để thực hiện tốt lời