0
  1. Trang chủ >
  2. Kinh tế - Quản lý >
  3. Quản trị kinh doanh >

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC TẬP TRUNG QUẢN LÝ CÁC NGUỒN THU NSNN Ở KBNN PHONG THỔ

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC TẬP TRUNG QUẢN LÝ CÁC NGUỒN THU NSNN Ở KBNN PHONG THỔ

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC TẬP TRUNG QUẢN CÁC NGUỒN THU NSNN KBNN PHONG THỔ

... CHUYÊN ĐỀ THỰC TẬP TỐT NGHIỆP MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC TẬP TRUNG QUẢN LÝ CÁC NGUỒN THU NSNN KBNN PHONG THỔ Hiện nay, việc khai thác và nuôi dưỡng nguồn thu là hết sức ... trọng vì có thu mới có chi, thực tế các nguồn thu của ta chưa khai thác triệt để, việc quản nguồn thu, khai thác nguồn thu còn yếu, các khoản thu lệ phí và tiền phạt do phân cấp quản ngân sách ... bàn huyện Phong thổ, nguồn thu rất hạn hẹp cần có chính sách đúng đắn tập trung các nguồn thu, tận thu các nguồn có khả năng thu được vào NSNN, có sự phối kết hợp chặt chẽ giữa các ngành Thu , Tài...
  • 9
  • 792
  • 0
Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Công ty giống lợn Miền Bắc

Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Công ty giống lợn Miền Bắc

... cũng nh hiệu quả của công tác này. Từ đó thấy đợc một số hạn chế thiếu sót trong công tác đào tạo và phát triển công ty mà đề xuất những ý kiến nhằm góp phần nâng cao hiệu quả công tác đào ... và phát triển nguồn nhân lực Công ty........................................ Chơng III. Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Công ty giống ... trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty giống lợn Miền Bắc đã phần nào làm rõ đợc thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn...
  • 28
  • 335
  • 0
Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc.DOC

Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc.DOC

... ra các giải pháp để nâng cao hiệu quả đào tạo và phát triển Công ty.Phạm vi nghiên cứu là: tập trung tìm hiểu công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, hiệu quả của công tác này Công ... động trong doanh nghiệp. Yếu tố tâm lý, quảnlý có vai trò quan trọng trong quản doanh nghiệp.- Trình độ quản lý: + Biết tổ chức quản phù hợp với cơ chế quản lý. Biết sử dụng, phát hiện những ... toàn thiện hơn nữa. Chính vì do đó mà em đã chọn đề tài: Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc làm...
  • 93
  • 1,100
  • 0
235 Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc

235 Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc

... ra các giải pháp để nâng cao hiệu quả đào tạo và phát triển Công ty. Phạm vi nghiên cứu là: tập trung tìm hiểu công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, hiệu quả của công tác này Công ... trong doanh nghiệp. Yếu tố tâm lý, quảnlý có vai trò quan trọng trong quản doanh nghiệp. - Trình độ quản lý: + Biết tổ chức quản phù hợp với cơ chế quản lý. Biết sử dụng, phát hiện những ... III: Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đàotạo và phát triển nguồn nhân lực Công ty giống lợn Miền Bắc. Em xin chân thành cảm ơn thầy Nguyễn Mạnh Quân cũng nh các cán bộ công nhân...
  • 94
  • 765
  • 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH NHNNo

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH NHNNo

... CBNV yên tâm học tập. Nâng cao trình độ đội ngũ cán bộ quản đào tạo. Quản đào tạo phải được coi là một nghề cần trình độ cao. Cán bộ quản đào tạo phải được đào tạo về quản 20 ... 1 MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH NHNNo&PTNT LONG BIÊN 3.1. Quan điểm, định hướng về công tác đào tạo và phát triển nguồn ... kĩ thu t công nghệ và quản Đào tạo tập trung theo chương trình thiết kế riêng tại các trung tâm đào tạo chất lượng cao trong và ngoài nước Đào tạo qua 3 giai đoạn mỗi giai đoạn 1-2 tháng, cách...
  • 23
  • 366
  • 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH NHNNoPTNT LONG BIÊN

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH NHNNoPTNT LONG BIÊN

... CBNV yên tâm học tập. Nâng cao trình độ đội ngũ cán bộ quản đào tạo. Quản đào tạo phải được coi là một nghề cần trình độ cao. Cán bộ quản đào tạo phải được đào tạo về quản ... 1 MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH NHNNoPTNT LONG BIÊN. 3.1. Quan điểm, định hướng về công tác đào tạo và phát triển nguồn ... kĩ thu t công nghệ và quản Đào tạo tập trung theo chương trình thiết kế riêng tại các trung tâm đào tạo chất lượng cao trong và ngoài nước Đào tạo qua 3 giai đoạn mỗi giai đoạn 1-2 tháng, cách...
  • 23
  • 341
  • 0
Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nhà máy gạch ốp lát Hải Dương.DOC

Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy gạch ốp lát Hải Dương.DOC

... Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy gạch ốp lát Hải Dơng.Chơng 3: Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy ... tạo - hiệu quả công tác đào tạo, và phát triển nguồn nhân lực.6.1. Quan điểm về hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.Từ công thức tính hiệu quả kinh tế nói chung. Ta có công ... của công tác quản trị nhân lực trong doanh nghiệp.Mục tiêu của công tác quản trị nhân lực nhằm đảm bảo cho doanh nghiệp một lực lợng lao động hoạt động có hiệu quả. Để đạt đợc mục tiêu này các...
  • 50
  • 1,151
  • 18
Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nhà máy gạch ốp lát Hải Dương

Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy gạch ốp lát Hải Dương

... Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy gạch ốp lát Hải Dương. Chương 3: Một số biện pháp nhằm nâng cào hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy ... nghiệp: Quản trị nhân lực một cách hợp hiệu quả là cách tốt nhất giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu quan trọng nhất của mình tồn tại, phát triển và thu được lợi nhuận cao. Trong công tác quản ... tạo - hiệu quả công tác đào tạo, và phát triển nguồn nhân lực. 6.1. Quan điểm về hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Từ công thức tính hiệu quả kinh tế nói chung. Ta có công...
  • 67
  • 369
  • 2
Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở nhà máy gạch ốp lát Hải Dương

Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy gạch ốp lát Hải Dương

... triển khai tới các trưởng phòng và các quản đốc phân xưởng. Các trưởng phòng và quản đốc phân xưởng. Các trưởng phòng và quản đốc phân xưởng lại phân công sắp xếp bố trí tới các tổ trưởng, tổ phó... ... Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nhà máy gạch ốp lát Hải Dương I- Cơ sở định hướng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực: ... Dương cần thực hiện một số biện pháp để nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển hay gián tiếp đạt được các mục tiêu đề ra. Cụ thể là: 3.1. Mở rộng và đổi mới công tác tuyển chọn và đào...
  • 17
  • 417
  • 0
Một Số Giải Pháp Nhằm Nâng Cao Hiệu Quả Công Tác Quản Lý Và Sử Dụng Máy Thiết Bị Công trình Của  Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Số 3-VINACONEX 3.doc.DOC

Một Số Giải Pháp Nhằm Nâng Cao Hiệu Quả Công Tác Quản Và Sử Dụng Máy Thiết Bị Công trình Của Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Số 3-VINACONEX 3.doc.DOC

... hoạch-Kỹ thu t của công ty Cổ Phần Xây Dựng số 3 và sự giúp đỡ nhiệt tình của PGS.TS. Đoàn Thị Thu Hà,em đã lựa chọn đề tài: " ;Một Số Giải Pháp Nhằm Nâng Cao Hiệu Quả Công Tác Quản Và Sử ... có s ẵn nào. 2CHƯƠNG 1NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG MÁY THIẾT BỊ CÔNG TRÌNH LÀ NHÂN TỐ CƠ BẢN GÓP PHẦN NÂNG CAO HIỆU QUẢ SẢN XUẤT KINH DOANH TRONG CÁC DOANH NGHIỆP1.1 KHÁI ... sản xuất và công nghệ sản xuất đã xác định công tác tổ chức quản lý, sử dụng và bố trí máy móc thiết bị trong sản xuất là một công tác khó khăn phức tạp, không kém gì công tác quản lao động....
  • 69
  • 1,454
  • 13

Xem thêm

Từ khóa: đề tài thực trạng quản lý thu bhxh và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản lý thu trên địa bàn huyện chiêm hoá tỉnh tuyên quang potxmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác giáo dục đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần in hà tĩnmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác kế toán cho vay tại nhno và ptnt huyện quế võmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác thẩm định tài chánh trong cho vay trung dài hạn tại sở giao dịch nhnnvnmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác phát hành sách tại tổng công ty sách việt nammột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực cho người lao động ở công ty xây dựng số 4một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực tại công ty xây dựng số 4một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác phân tích tài chính tại công ty cổ phần tư vấn xây dựng thương mại công nghiệp thăng longmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác kiểm soát lạm phát ở việt nammột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đấu thầu tại nhà máy thiết bị bưu điệnmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đấu thầu ở công ty xây dựng 12một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đấu thầu tại công ty xây dựng sông đà iimột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị rủi ro tín dụng tại chi nhánh ngân hàng đầu tư và phát triển tp hcmmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản lý chi thường xuyên ngân sách nhà nước cho sự nghiệp giáo dục huyện từ liêmmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tham gia xây dựng đảng của đoàn tncs hồ chí minh huyện cam lộ tỉnh quảng trịBáo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíChuong 2 nhận dạng rui roGiáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtBÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIĐổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namTÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲQUẢN LÝ VÀ TÁI CHẾ NHỰA Ở HOA KỲ