Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho chi cục tiêu chuẩn đo lường chất lượng hà nội

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho chi cục tiêu chuẩn đo lường chất lượng nội

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho chi cục tiêu chuẩn đo lường chất lượng hà nội
... nguồn nhân lực công tác quản trị nguồn nhân lực Doanh nghiệp Chương 2: Phân tích trạng công tác quản trị nguồn nhân lực Chi cục Tiêu chuẩn- Đo lường- Chất lượng nội Chương 3: Một số giải pháp ... Toàn nguồn nhân lực Chi cục Tiêu chuẩn o lường- Chất lượng nội - Phạm vi nghiên cứu: Phân tích, đánh giá thực trạng nguồn nhân lực công tác quản trị nguồn nhân lực Chi cục Tiêu chuẩn- Đo lường- ... Khoa nội Khoa Kinh tế Quản lý CHƯƠNG PHÂN TÍCH HIỆN TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI CỤC TIÊU CHUẨN- ĐO LƯỜNGCHẤT LƯỢNG HÀ NỘI 2.1 Giới thiệu Chi cục Tiêu chuẩn- Đo lường- Chất lượng...
  • 107
  • 51
  • 0

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho chi cục tiêu chuẩn đo lường chất lượng nội

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho chi cục tiêu chuẩn đo lường chất lượng hà nội
... nguồn nhân lực công tác quản trị nguồn nhân lực Doanh nghiệp Chương 2: Phân tích trạng công tác quản trị nguồn nhân lực Chi cục Tiêu chuẩn- Đo lường- Chất lượng nội Chương 3: Một số giải pháp ... Toàn nguồn nhân lực Chi cục Tiêu chuẩn o lường- Chất lượng nội - Phạm vi nghiên cứu: Phân tích, đánh giá thực trạng nguồn nhân lực công tác quản trị nguồn nhân lực Chi cục Tiêu chuẩn- Đo lường- ... Khoa nội Khoa Kinh tế Quản lý CHƯƠNG PHÂN TÍCH HIỆN TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI CỤC TIÊU CHUẨN- ĐO LƯỜNGCHẤT LƯỢNG HÀ NỘI 2.1 Giới thiệu Chi cục Tiêu chuẩn- Đo lường- Chất lượng...
  • 107
  • 144
  • 0

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại chi cục thuế thành phố đông hà, tỉnh quảng trị đến năm 2020

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại chi cục thuế thành phố đông hà, tỉnh quảng trị đến năm 2020
... hút ngu n nhân l c 58 3.2.1.1 Công tác ho ch đ nh ngu n nhân l c 58 3.2.1.2 Công tác n d ng ngu n nhân l c 59 3.2.1.3 Công tác phân tích công vi c 61 3.2.1.4 Công tác b trí, ... gi i pháp nh m hoàn thi n công tác QT NNL t i Chi c c thu ông Hà, Qu ng Tr c s : - Phân tích th c tr ng, đánh giá, nh n xét v công tác QT NNL t i đ n v ; - xu t gi i pháp hoàn thi n công tác QT ... Nguyên nhân c a nh ng h n ch công tác qu n tr ngu n nhân l c t i Chi c c thu Ch ông Hà 52 ng 3: M T S GI I PHÁP HOÀN THI N CÔNG TÁC QU N TR NGU N NHỂN L C T I CHI C C THU QU NG TR THÀNH...
  • 98
  • 137
  • 1

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần chăn nuôi c p bình dương đến năm 2015

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần chăn nuôi c p bình dương đến năm 2015
... nhận l c  Đánh giá th c trạng c ng t c quản trị nguồn nhân l c C ng ty C Phần Chăn Nuôi C. P Bình Dương  Đề xuất giải ph p nhằm hoàn thiện c ng t c quản trị nguồn nhân l c cho C ng ty C Phần Chăn ... nhân l c C ng ty C Phần Chăn Nuôi C. P Bình Dương  Đề xuất giải ph p nhằm hoàn thiện c ng t c Quản trị nguồn nhân l c cho C ng ty C Phần Chăn Nuôi C. P Bình Dương Kết c u đề tài Nội dung kết c u ... nghi p c hướng phù h p c ng t c quản trị nguồn nhân l c 19 CHƯƠNG 2: TH C TRẠNG C NG T C QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN L C TẠI CTY CP CHĂN NUÔI C. P BÌNH DƯƠNG 2.1 Giới thiệu C ng ty C Phần Chăn Nuôi C. P...
  • 81
  • 315
  • 1

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho Công Ty Cổ Phần Chăn Nuôi C.P Bình Dương đến năm 2015

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho Công Ty Cổ Phần Chăn Nuôi C.P Bình Dương đến năm 2015
... trạng công tác quản trị nguồn nhân lực Công ty Cổ Phần Chăn Nuôi C.P Bình Dương thời gian qua Chương 3: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho Công ty Cổ Phần Chăn Nuôi ... nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhận lực Đánh giá thực trạng quản trị nguồn nhân lực Công ty Cổ Phần Chăn Nuôi C.P Bình Dương  Đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác Quản trị nguồn nhân lực ... lực công ty C.P Bình Dương 58 3.3 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác Quản trị nguồn nhân lực cho Công ty CP Chăn Nuôi C.P Bình Dương: .58 3.3.1 Giải pháp phát huy điểm mạnh nguồn...
  • 41
  • 255
  • 0

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần đầu tư, xuất nhập khẩu long giang

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần đầu tư, xuất nhập khẩu long giang
... Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực công ty Cổ phần đầu xuất nhập Long Giang CHƢƠNG 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƢ, XNK LONG ... quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp Chƣơng 2: Thực trạng công tác quản trị nguồn nhân lực công ty Cổ phần đầu xuất nhập Long Giang Chƣơng 3: Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân ... Đề tài: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực công ty Cổ phần đầu xuất nhập Long Giang Khi hoạch định nguồn nhân lực, nhà quản trị thấy cần phải thêm nhân lực Trƣớc...
  • 98
  • 44
  • 0

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho tổng công ty điện lực TP nội (EVN ha noi)

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho tổng công ty điện lực TP hà nội (EVN ha noi)
... HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI BÙI DUY LINH MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC CHO TỔNG CÔNG TY ĐIỆN LỰC TP HÀ NỘI (EVN HANOI) LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH ... TS: PHẠM CẢNH HUY Nội - 2015 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan: Luận văn Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho Tổng Công ty Điện lực TP Nội (EVN HANOI)” đề tài nghiên ... thực trạng công tác quản trị nhân EVN Nội chƣơng 34 CHƢƠNG THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI TỔNG CÔNG TY ĐIỆN LỰC THÀNH PHỐ HÀ NỘI EVN HANOI 2.1 Vài nét khái quát EVN HANOI 2.1.1...
  • 133
  • 48
  • 0

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần tasco

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần tasco
... thi công nhân Công nhân ô tô 7% 27% 19% Công nhân sữa chữa gia công khí Công nhân vận hành búa đóng cọc Công nhân kích kéo 8% Công nhân nề, bê tông Công nhân thợ sắt 16% 8% 5% 4% 3% Công nhân ... Cụng ty cn o tao thờm i vi nhng ngi tay ngh thp v nõng cao tay ngh i vi nhng cụng nhõn khỏc Biu lnh vc hot ng ca cụng nhõn 1% 2% Công nhân xây dựng cầu đ-ờng Công nhân xây dựng dân dụng Công nhân ... cụng tỏc Qun tr ngun nhõn lc cho Cụng ty c phn Tasco Chng v Chng - 23 - CHNG 2: THC TRNG CễNG TC QUN TR NGUN NHN LC TI CễNG TY C PHN TASCO 2.1 Gii thiu v Cụng ty c phn TASCO: 2.1.1 Lch s hỡnh thnh...
  • 125
  • 42
  • 0

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần tasco

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực cho công ty cổ phần tasco
... thi công nhân Công nhân ô tô 7% 27% 19% Công nhân sữa chữa gia công khí Công nhân vận hành búa đóng cọc Công nhân kích kéo 8% Công nhân nề, bê tông Công nhân thợ sắt 16% 8% 5% 4% 3% Công nhân ... Cụng ty cn o tao thờm i vi nhng ngi tay ngh thp v nõng cao tay ngh i vi nhng cụng nhõn khỏc Biu lnh vc hot ng ca cụng nhõn 1% 2% Công nhân xây dựng cầu đ-ờng Công nhân xây dựng dân dụng Công nhân ... cụng tỏc Qun tr ngun nhõn lc cho Cụng ty c phn Tasco Chng v Chng - 23 - CHNG 2: THC TRNG CễNG TC QUN TR NGUN NHN LC TI CễNG TY C PHN TASCO 2.1 Gii thiu v Cụng ty c phn TASCO: 2.1.1 Lch s hỡnh thnh...
  • 125
  • 140
  • 0

262 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)

262 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)
... nhiên hạn chế khắc phục 27 CHƯƠNG MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ DỰ ÁN QUỐC TẾ (ICC) Từ phân tích đánh giá Chương vận dụng quan điểm ... ty từ ngày thành lập mạnh dạn chọn đề tài “MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ DỰ ÁN QUỐC TẾ (ICC) để làm luận văn tốt nghiệp cho Mục ... trò nguồn nhân lực công ty ICC 5 CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 KHÁI QUÁT VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Khái niệm quản trò nguồn nhân lực: Nguồn nhân lực nguồn lực sống...
  • 51
  • 514
  • 6

143 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty viễn thông liên tính đến năm 2015

143 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty viễn thông liên tính đến năm 2015
... MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY VTN ĐẾN NĂM 2015 3.3.1 Nhóm giải pháp thu hút nguồn nhân lực: Có nhiều giải pháp để hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân ... Thực trạng cơng tác quản trị nguồn nhân lực Cơng ty viễn thơng liên tỉnh CHƯƠNG III: Một số giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân lực Cơng ty viễn thơng liên tỉnh đến năm 2015 NHỮNG ĐIỂM ... III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY VIỄN THƠNG LIÊN TỈNH ĐẾN NĂM 2015 42 3.1 QUAN ĐIỂM VÀ MỤC TIÊU CHUNG CỦA CƠNG TY VIỄN THƠNG LIÊN TỈNH ĐẾN NĂM 2015: ...
  • 74
  • 454
  • 6

422 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty viễn thông liên tính đến năm 2015

422 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty viễn thông liên tính đến năm 2015
... MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY VTN ĐẾN NĂM 2015 3.3.1 Nhóm giải pháp thu hút nguồn nhân lực: Có nhiều giải pháp để hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân ... Thực trạng cơng tác quản trị nguồn nhân lực Cơng ty viễn thơng liên tỉnh CHƯƠNG III: Một số giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân lực Cơng ty viễn thơng liên tỉnh đến năm 2015 NHỮNG ĐIỂM ... III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY VIỄN THƠNG LIÊN TỈNH ĐẾN NĂM 2015 42 3.1 QUAN ĐIỂM VÀ MỤC TIÊU CHUNG CỦA CƠNG TY VIỄN THƠNG LIÊN TỈNH ĐẾN NĂM 2015: ...
  • 74
  • 420
  • 1

468 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)

468 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)
... nhiên hạn chế khắc phục 27 CHƯƠNG MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ DỰ ÁN QUỐC TẾ (ICC) Từ phân tích đánh giá Chương vận dụng quan điểm ... ty từ ngày thành lập mạnh dạn chọn đề tài “MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ DỰ ÁN QUỐC TẾ (ICC) để làm luận văn tốt nghiệp cho Mục ... trò nguồn nhân lực công ty ICC 5 CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 KHÁI QUÁT VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Khái niệm quản trò nguồn nhân lực: Nguồn nhân lực nguồn lực sống...
  • 51
  • 356
  • 1

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TM – XD ĐÔNG QUANG

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TM – XD ĐÔNG QUANG
... cho cơng ty 3.2 Một số giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân lực 3.2.1 Giải pháp hồn thiện cơng tác tuyển dụng  Hiện tại: Hiện nay, Cơng ty Đơng Quang tuyển dụng nhân viên qua nguồn ... Dung, Quản trị nguồn nhân lực, NXB Thống Kê, năm 2003 Nguyễn Hữu Thân, Quản trị nhân sự, NXB Lao Động Xã Hội, năm 2008 Võ Thị Thu Hồng, giáo trình quản trị nguồn nhân lực, năm 2009 Một số tài ... nguồn nhân lực Cơng ty TNHH Thương mại & Xây Dựng Đơng Quang, cơng ty xác định đắn hệ thống mục tiêu, sách biện pháp cho cơng tác phát triển nguồn nhân lực nói riêng chiến lược nguồn nhân lực nói...
  • 17
  • 279
  • 0

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH DV TM HOÀNG VŨ

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH DV TM HOÀNG VŨ
... tâm đến công ty hơn, cần họ nhớ đến công ty 3.2 HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG TẠI CÔNG TY TNHH DV- TM HOÀNG VŨ 3.2.1 Đa dạng hóa nguồn cung ứng:Khi có phận nhân việc hoàn thiện công tác tuyển ... hết nguồn lực công ty * Đối với nhân viên làm công việc khác, công ty cần hoàn thiện công tác đánh giá lực thực công việc nhân viên để làm sở đánh giá nhân viên từ xác đònh tăng lương cho nhân ... dấn thân 3.3.2 Hoàn thiện công tác đánh giá lực thực công việc công ty * Công tác đánh giá lực thực công việc nhân viên có vai trò quan trọng, thông qua đánh giá nhân viên công ty có thông tin...
  • 17
  • 199
  • 0

Xem thêm

Từ khóa: một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn iso 90012000 tại công ty cp bê tôngmột số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực trong công tygiải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lựccác giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty tnhh dvtm hoàng vũ docgiải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần phước vĩnhgiải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại khách sạn grand plaza hà nộicác giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại bidv nkknmot so giai phap hoan thien cong tac quan tri nguyen vat lieu tai cong ty xi mangmột số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhăn sự tại công ty cổ phần xây dựngmột sò giải pháp hoàn thiện công tác quản trị tài chính trong công tymột số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị hoạt động bán hàng tại công ty tnhh tm rồng phương bắcmột số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty giầy thượng đìnhmột số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty điện lực hà tĩnhmột số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý chi thường xuyên ngân sách nhà nước cho giáo dục trung học phổ thông tỉnh bắc giangmột số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý dự án tại công ty vincoDẠY HỌC PHÂN TÍCH ĐA THỨC THÀNH NHÂN TỬ Ở TRUNG HỌC CƠ SỞDÃY SỐ TRONG DẠY HỌC TOÁN Ở PHỔ THÔNGĐo lường và phân tích mức độ tổn thương của hộ gia đình và doanh nghiệp khi xuất hiện các cú sốc bất lợiNghiên cứu đặc điểm điện sinh lý tim và kết quả điều trị cơn rung nhĩ kịch phát bằng năng lượng sóng có tần số radio (LA tiến sĩ)Nghiên cứu biến đổi lâm sàng, điện thần kinhcơ ở bệnh nhân thận nhân tạo chu kỳ (LA tiến sĩ)Nghiên cứu ứng dụng phẫu thuật nội soi lồng ngực điều trị tràn khí màng phổi tự phát nguyên phát (LA tiến sĩ)Nghiên cứu nồng độ erythropoietin, ferritin và transferrin huyết thanh ở bệnh nhân suy thận giai đoạn cuối có chỉ định lọc máu chu kỳ (LA tiến sĩ)Nghiên cứu ứng dụng phẫu thuật nội soi sau phúc mạc điều trị hẹp khúc nối bể thận niệu quản ở trẻ dưới 5 tuổi (LA tiến sĩ)THỰC TRẠNG QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG HỌC MÔN TIN HỌC CĂN BẢN CỦA SINH VIÊN TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP. HỒ CHÍ MINHNghiên cứu lâm sàng và hình ảnh siêu âm Doppler động mạch cảnh ngoài sọ ở bệnh nhân nhồi máu não trên lều giai đoạn cấp có đái tháo đường (LA tiến sĩ)NGHIÊN CỨU ĐẶC ĐIỂM LÂM SÀNG, CẬN LÂM SÀNG VÀ KẾT QUẢ ĐIỀU TRỊ NGOẠI KHOA BỆNH DỊ DẠNG NANG TUYẾN BÂM SINH Ở PHỔI TRẺ EM (LA tiến sĩ)Tiểu luận môn các đảng chính trị trên thế giớ đảng cầm quyền úc và những tác động của nó tới đời sống xã hội”Tiểu luận môn các đảng chính trị trên thế giới thể chế đảng cầm quyền ở liên bang ngaTiểu luận môn các đảng chính trị trên thế giới một số kinh nghiệm từ quá trình đổi mới toàn diện của đảng cộng sản cuba trong tình hình hiện nayTiểu luận môn các đảng chính trị trên thế giới đường lối cải cách của đảng cộng sản trung quốc cầm quyền qua đại hội XV (1997)”Nghiên cứu đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng và nồng độ kháng thể kháng thụ thể acetylcholin trong bệnh nhược cơ (LA tiến sĩ)Tiểu luận môn các đảng chính trị trên thế giới công nghệ cầm quyền của đảng xã hội pháp và những bài học gợi mở cho đảng cộng sản việt namNghiên cứu nhiễm khuẩn vết mổ các phẫu thuật tiêu hóa tại khoa Ngoại, bệnh viện Bạch Mai (LA tiến sĩ)1479 qđ UIBND tinh Quang Ngaiđề cương luận văn tiến sĩ nghiên cứu đánh giá tác động của biến đổi KH, nguy cơ tổn thương và đề xuất ứng phó tại thành phố quy nhơn
Nạp tiền Tải lên
Đăng ký
Đăng nhập