...
có mà làm cho các công ty họ lãnh đạo được vận hành cách hiệu quả hơn.
Nhà lãnh đạo và khả
năng thấu cảm
quyết định gì thì sẽ thông báo cho họ biết và sẽ đối xử cách công bằng với ... gỗ.
Khả năng thấu cảm
Khi đi vào trong thế giới kinh doanh, hiếm khi nào ta nghe ai đó được khen -
chứ chưa nói gì đến chuyện được thưởng - về khả năng thấu cảm...
... )
Người lãnh đạo và khả năng cân bằng cuộc sống
Giữa nhịp sống đầy hối hả và bận rộn của thế kỷ XXI, bạn lăn xả vào công việc mà đôi khi quên dành
một chút thời gian cho gia đình, bạn bè và những ... sống và cách nghĩ của mình, phổ biến và khuyến
khích nhân viên của bạn cũng thực hiện điều này để có được một tập thể làm việc nhiệt tình, hăng
say với năng suất cao.
(Theo d...
... tinh tần tập trung và thảnh thơi suy nghĩ về những dự án kinh doanh và công
việc mà bạn biết mình có khả năng thực hiện tốt.
2. Cân bằng nghề nghiệp
Người lãnh đạo và khả năng cân bằng cuộc ... bè, đồng nghiệp, cấp trên và cảm thấy dù ở đâu cũng có thể hòa mình vào môi trường thân
thiện với mọi người, bạn hãy dành mọi thời gian có thể để mang đến niềm vui và sự hài...
... một nhà lãnh đạo có bổn phận phải biết dùng người này kẻ kia để
hoàn tất các công việc, và để làm được như vậy thì nhà lãnh đạo ấy cần phải có kỹ
năng xã hội. Một nhà lãnh đạo không có khả năng ... có khả năng thấu cảm trong thế giới công việc. Cũng
thế, họ là những người lão luyện về khả năng thuyết phục người khác - một khả
năng cho thấy có sự kết...
... một nhà lãnh đạo có bổn phận phải biết dùng
người này kẻ kia để hoàn tất các công việc, và để làm được như
vậy thì nhà lãnh đạo ấy cần phải có kỹ năng xã hội. Một nhà lãnh
đạo không có khả năng ... nhà lãnh
đạo không có khả năng thấu cảm sẽ không thể có được kỹ năng
xã hội. Và động lực thúc đẩy của một nhà lãnh đạo sẽ hóa vô
dụng nếu ông t...
... Nhà lãnh đạo và động lực
thúc đẩy
Nếu phải kể ra một nét đặc trưng nào đó mà hầu hết
các nhà lãnh đạo tài ba đều có, thì đó chính là động lực
thúc đẩy. Các nhà lãnh đạo này được ... vị và danh tiếng, hay việc họ
được làm thành viên của một công ty có uy tín hàng đầu.
Trong khi đó, trái lại, những người có phẩm chất lãnh đạo
tiềm năng lại tìm được động lực th...
... doanh, sự thấu
cảm thường không được coi trọng cho đủ. Có thể người ta sẽ thắc mắc tự
hỏi không biết làm cách gì các nhà lãnh đạo có thể đưa ra được các
Khả năng thấu cảm
của nhà lãnh đạo
Giữa ... Khả năng thấu cảm
Khi đi vào trong thế giới kinh doanh, hiếm khi nào ta nghe ai đó được
khen - chứ chưa nói gì đến chuyện được thưởng - về khả năng thấu c...
... việc.
Nhà Chiến lược (S : Stratège)
Là người làm việc có hiệu quả thờ vào khả năng dự đoán tương lai và làm chủ được các
tình huống dựa vào việc nhận thức được các cơ hội và rủi ro. Nhà quản ... của một người
lãnh đạo và có nghĩa anh ta đã trở thành Người Quyết định. Nhà Chiến lược sẽ là vai trò
nổi cộm nhất của anh ta.
Nhà quản lý cần phát triển khía cạnh <&...
... lại, và đừng xin lỗi, chỉ trừ khi đó là một lỗi quá
nghiêm trọng.
Lãnh đạo và kỹ năng nói trước công chúng
Nhìn thấy người này diễn thuyết một cách tự tin, người kia trả
lời câu hỏi của các nhà ... chúng.
Nguyên tắc thứ nhất: Đừng cố gắng trở thành nhà diễn thuyết
đại tài
Trong giao tiếp hàng ngày bạn thường nói năng thoải mái, nhẹ
nhàng, nhưng khi nói trước đám đông,...
... viên, phát huy khả năng và năng lực lớn
nhất. Để làm được điều này nhà quản lý phải hiểu rõ cấp dưới của mình.
3. Lãnh đạo hỏi cái gì và tạo sao, trong khi quản lí hỏi như thế nào và bao giờ?
Người ... duy trì trật tự, thực tế và coi trọng hiệu quả trước mắt; vô
cùng day dứt nếu mác phải sai phạm.
6. Nhà lãnh đạo: họ có tư duy trừu tượng và trực quan: có tầm nhìn...