... 6 chữ T khích lệ tinh thần nhân viên Thái độ: Thái độ của sếp với nhân viên r t quan trọng. Là người lãnh đạo, bạn cần duy trì thái độ t ch cực, lạc quan, cởi mở với mọi người kể cả trong ... kiến của các nhân viên là điều r t cần thi t. Đừng khiến m t nhân viên nào đó cảm thấy ý kiến của mình là thừa thãi, thiếu t n trọng. Thay vào đó, bạn hãy chân thành góp ý, khen thưởng đúng ... để khích lệ tinh thần nhân viên trong công ty. Ngoài ra, bạn cũng có thể đề ra những chỉ tiêu, chiến lược ưu đãi đối với những cá nhân và nhóm có k t quả làm việc xu t sắc. 2. Trao đổi: Thường...